Generated by All in One SEO v4.9.5.1, this is an llms.txt file, used by LLMs to index the site. # THACT Group Impulsez vos transitions ## Sitemaps - [XML Sitemap](https://thact-group.fr/sitemap.xml): Contains all public & indexable URLs for this website. ## Articles - [Nos actualités / Blog](https://thact-group.fr/blog/) - Découvrez et ne manquez aucune information importante avec notre page d'actualités. Rejoignez notre communauté pour être au courant de tout ce qui se passe 🗞️ - [Management de transition dans l'industrie : ce que votre manager doit vraiment savoir](https://thact-group.fr/management-de-transition-dans-lindustrie-ce-que-votre-manager-doit-vraiment-savoir/) - Comment sélectionner un manager de transition industriel pour vos enjeux de production, qualité, performance ou croissance ? Découvrez les critères essentiels. - [Summer Club Thact](https://thact-group.fr/summer-club-thact/) - Un apéro dînatoire, une terrasse en Vendée et toute la communauté THACT réunie pour fêter l'ouverture de l'été. Club THACT le 23 juin pour un moment convivial. - [THACT au rendez-vous de Global Industrie 2026 : l'expertise humaine au cœur des transformations](https://thact-group.fr/thact-au-rendez-vous-de-global-industrie-2026-lexpertise-humaine-au-coeur-des-transformations/) - THACT a le plaisir d’annoncer sa participation à l’édition 2026 du salon Global Industrie, qui se tiendra à Paris Villepinte du 30 mars au 2 avril. - [Combien coûte un manager de transition ?](https://thact-group.fr/combien-coute-un-manager-de-transition/) - Le sujet est tabou dans beaucoup de cabinets. Cependant quand on est DG d'une PME traversant une crise, on a besoin d'une fourchette honnête avant de décrocher le téléphone. - [Le manager de transition : Le collaborateur expérimenté](https://thact-group.fr/le-manager-de-transition-le-collaborateur-experimente/) - Le manager de transition, collaborateur expérimenté, propose des solutions originales et assure une transition douce, même dans les périodes complexes - [THACT au Sommet de la Mesure d’Impact : faire reconnaître la polyactivité comme une réalité du travail](https://thact-group.fr/thact-au-sommet-de-la-mesure-dimpact-faire-reconnaitre-la-polyactivite-comme-une-realite-du-travail/) - THACT prend la parole au Sommet de la Mesure d’Impact pour faire reconnaître la polyactivité. Enjeux, cadre légal et transformation du travail décryptés. - [Retour d’expérience : Mission de transition de remplacement dans un bureau d'étude](https://thact-group.fr/retour-dexperience-mission-de-transition-de-remplacement-dans-un-bureau-detude/) - Quand un bureau d’études en biodiversité doit faire face à l’absence d’un Responsable d’agence, c’est le besoin évident d'une mission de Transition THACT - [Le manager de transition : Adaptation, flexibilité, intelligence émotionnelle](https://thact-group.fr/le-manager-de-transition-adaptation-flexibilite-intelligence-emotionnelle/) - Le manager de transition allie adaptabilité et intelligence émotionnelle pour relever vos défis et apporte des solutions sur mesure pour une transition réussie - [Retex - Management de transition : Renfort en industrie](https://thact-group.fr/retour-dexperience-mission-de-transition-de-renfort-en-industrie/) - Dans une PME industrielle de 100 personnes, la croissance est une excellente nouvelle… à condition d’être bien accompagnée. C’est tout l’enjeu de cette mission de Management de Transition. - [Le manager de transition : Communication et leadership](https://thact-group.fr/le-manager-de-transition-communication-et-leadership/) - Un manager de transition combine communication et leadership. Il écoute activement, aligne les visions et exerce un leadership fort pour mobiliser les équipes - [Retour d'expérience : Management de transition Agroalimentaire](https://thact-group.fr/retour-dexperience-mission-de-transition-dans-le-secteur-de-lagroalimentaire/) - Dans l’agroalimentaire, la fonction qualité est un pilier. Lorsqu’un site perd son Responsable Qualité, le management de Transition est impératif de réagir vite - [Le manager de transition : Créativité et ouverture d’esprit](https://thact-group.fr/le-manager-de-transition-creativite-et-ouverture-desprit/) - Comment le manager de transition allie créativité et ouverture d’esprit pour résoudre vos défis professionnels ? Découvrez nos 4 critères de recrutement. - [Portage salarial engagé : comment conjuguer liberté professionnelle et impact social ?](https://thact-group.fr/portage-salarial-engage-comment-conjuguer-liberte-professionnelle-et-impact-social/) - Découvrez le portage salarial engagé avec THACT : un modèle innovant qui allie autonomie, sécurité et contribution sociale et environnementale. - [HPI en entreprise, mieux les connaître pour mieux les gérer - Club THACT](https://thact-group.fr/hpi-en-entreprise-mieux-les-connaitre-pour-mieux-les-gerer-club-thact/) - Club THACT de novembre sur les HPI - Hauts Potentiels Intellectuels en entreprise. Comment mieux les connaître pour mieux les gérer. - [Salon SME - Conférence THACT sur le Portage salarial à Impact](https://thact-group.fr/salon-sme-conference-thact-sur-le-portage-salarial-a-impact/) - Succès Retentissant : Teddy Travert, cofondateur de l'Observatoire du Slashing, et THACT éclairent le chemin du « Portage Salarial à Impact » au Salon SME 2025 - [Management de transition en période de crise : erreurs à éviter](https://thact-group.fr/management-de-transition-en-periode-de-crise-erreurs-a-eviter/) - Découvrez les 5 erreurs fréquentes à éviter lors d’une mission de management de transition en période de crise, illustrées par des cas concrets. - [Thact Portage : 1 an d'activité et retour d'expérience](https://thact-group.fr/thact-portage-1-an-dactivite-et-retour-dexperience/) - THACT révolutionne le paysage du portage salarial en France en proposant une solution alliant liberté professionnelle, sécurité sociale et engagement... - [5 qualités clés d’un bon manager de transition](https://thact-group.fr/5-qualites-cles-dun-bon-manager-de-transition/) - Leadership, adaptabilité, orientation résultats… Découvrez les qualités clés qui distinguent un bon manager de transition, avec exemples concrets à l’appui. - [Temps partiel - Définition et horaires](https://thact-group.fr/temps-partiel-definition-et-horaires/) - Est considéré comme salarié à temps partiel, le salarié dont la durée du travail est nécessairement inférieure à celle d'un salarié à temps plein. - [Rémunération et Mise en place du temps partiel](https://thact-group.fr/remuneration-et-mise-en-place-du-temps-partiel/) - Ces informations sont le résultat d’une synthèse et d’une vulgarisation objective du code du travail sur le Temps Partiel. Ces informations peuvent évoluer - [Temps Partiel : Réconcilions employeurs et salariés](https://thact-group.fr/temps-partiel-reconcilions-employeurs-et-salaries/) - Ces informations sont le résultat d’une synthèse et d’une vulgarisation objective du code du travail sur le Temps Partiel. Les informations peuvent évoluer - [Le Temps Partiel pour enfin réconcilier employeurs et salariés.](https://thact-group.fr/le-temps-partiel-pour-enfin-reconcilier-employeurs-et-salaries/) - Temps Partiel : Et si finalement la première solution consistait à remettre la communication au cœur de la relation employeur / salarié ? - [La valeur ajoutée des slasheurs en entreprises](https://thact-group.fr/la-valeur-ajoutee-des-slasheurs-en-entreprises/) - “Les slasheurs, les couteaux suisses du travail“ Une interview Thact Group du FIGARO avec les experts Marielle BARBE et Teddy TRAVERT - [Comment fédérer et développer un management durable ?](https://thact-group.fr/soyons-vecteur-dinformation-management-durable/) - Quel que soit l’individu, il est vecteur d’information. Si un maillon ne relaye pas l’information les actions et le management durable deviennent complexes - [THACT référencé par la Métropole Européenne de Lille](https://thact-group.fr/thact-referencee-par-la-metropole-europeenne-de-lille-pour-accompagner-la-transition-des-entreprises/) - THACT est référencée par la MEL pour accompagner la transition des entreprises à Lille : stratégie RSE, transformation durable, communication responsable. - [Afterwork Halloween de la communauté Thact Vendée](https://thact-group.fr/afterwork-halloween-de-la-communaute-thact-vendee-30-octobre-2024/) - Participez à l’Afterwork Halloween Thact en Vendée le 30/10/2024. Un moment convivial pour réseauter et échanger entre salsheurs, consultants et manager. - [La formation tout au long de la vie, carburant de slasheur](https://thact-group.fr/la-formation-tout-au-long-de-la-vie-le-carburant-de-tous-les-slasheurs-thact/) - Quel lien entre formation et slasheur ? L’homme se pose des questions et tente d’y apporter des réponses tout au long de sa vie. D’après Socrate, reconnaitre... - [Replay – Stratégie de recrutement avec Jérémy LAMRI](https://thact-group.fr/replay-de-la-conference-strategie-de-recrutement/) - Le 12 octobre, Thact et son équipe ont organisé un évènement dédié aux dirigeants et DRH sur le recrutement avec Jérémy LAMRI et Teddy TRAVERT - [Thact à l’honneur pour le Slashing : “dirigeants de demain”](https://thact-group.fr/le-slashing-a-lhonneur-avec-thact-pour-dirigeants-de-demain/) - Le slashing à l’honneur avec THACT pour “dirigeants de demain” « Le journal des entreprises » organise du 15 au 19 novembre 2021 un festival 100% podcast - [Le portage salarial, un modèle aux multiples avantages](https://thact-group.fr/le-portage-salarial-un-modele-aux-multiples-avantages/) - Le portage salarial séduit de plus en plus de professionnels indépendants mais sans les contraintes administratives mais à quel prix ... - [Temps partiel et partagé : solution entreprises / salariés](https://thact-group.fr/temps-partiel-temps-partage-entreprise/) - Les entreprises ont des besoins en compétences qui ne justifie pas forcément la création d’un poste à temps plein, le temps partiel est la solution Thact idéale - [Article slashing dans Management Magazine : Et si on slashait ?](https://thact-group.fr/article-slashing-management-magazine-et-si-on-slashait/) - Le slashing c’est aussi des démarches commerciales à multiplier, des accords à trouver avec des employeurs, les subtilités de plusieurs statuts à maîtriser. - [Développer son attractivité : l’inbound recrutement](https://thact-group.fr/recrutement-attractivite-de-votre-entreprise/) - Les RH s’inspirent des marketeurs et se tournent vers les solutions qu’offrent l’inbound recrutement. Les talents sont captés en continu, à leur initiative ... - [Recrutement : nos solutions face à la pénurie de talents ?](https://thact-group.fr/recrutement-penurie-de-talents-innovation-rh/) - Les entreprises se voient dans l’obligation de revoir leurs processus de recrutement et à réorienter la gestion de leurs compétences internes et externes - [Big quit ? Les nouvelles motivations du travail ?](https://thact-group.fr/les-nouvelles-motivations-du-travail/) - Alors que nos parents mettaient un point d’honneur à engager leur carrière pour une entreprise et son développement, les motivations du travail ont évolués - [Comprendre l'approche "compétence" du recrutement chez Thact](https://thact-group.fr/recrutement-competences-clefs/) - Lee recrutement des compétences clés sont celles qui fondent l’épanouissement personnel, l’inclusion sociale, la citoyenneté active et l’emploi . - [Comment faire pour repenser son management en entreprise ?](https://thact-group.fr/repenser-son-management/) - Conduire le changement de son management plutôt que de le subir, là est toute l’importance du rôle du manager. Dans une société et un monde du travail ... - [Thact est partenaire de la Fabrique du Changement sur Nantes](https://thact-group.fr/thact-est-partenaire-de-la-fabrique-du-changement-nantes/) - Pour sa 9e édition nantaise, l’événement de référence à Nantes sur l’innovation managériale et la transformation des organisations propose deux jours de ... - [PNACC 2025 : Pourquoi et comment les entreprises doivent s’adapter au changement climatique](https://thact-group.fr/pnacc-2025-pourquoi-et-comment-les-entreprises-doivent-sadapter-au-changement-climatique/) - Comment le PNACC 2025 aide les entreprises à anticiper le changement climatique grâce au management de transition et à des stratégies d’adaptation concrètes. - [Afterwork de la communauté Thact Paris 27 mars 2024](https://thact-group.fr/afterwork-de-la-communaute-thact-paris-27-mars-2024/) - Le Club THACT 75 invite la communauté du Groupe Thact à un afterwork spécial à Paris le 27 mars 2024. - [Interview pour TV Vendée – Caroline Tronche et Teddy TRAVERT](https://thact-group.fr/interview-thact-pour-tv-vendee-caroline-tronche/) - Cumuler des statuts, des emplois ou encore des compétences voilà la valeur ajoutée de Thact en Vendée côté candidats. Une innovation frugale qui nécessite ... - [Interview THACT pour RCF Vendée](https://thact-group.fr/interview-thact-pour-rcf-vendee/) - Créée en 2019 THACT devient la première entreprise à mission de Vendée. Une reconnaissance validée par le Greffe du Tribunal de Vendée. Pour en savoir plus ... - [Afterwork de la communauté Thact Vendée - 25 avril 2024](https://thact-group.fr/afterwork-de-la-communaute-thact-vendee-25-avril-2024/) - Vous êtes cordialement invités à notre événement en personne, le Club THACT Vendée - Afterworks des membres de la communauté du Groupe Thact. - [CONFERENCE ETE avec Katherine Roumanoff par ROTARY CLUB Nord Vendée](https://thact-group.fr/conference-ete-avec-katherine-roumanoff-par-rotary-club-les-herbiers-nord-vendee/) - Vous êtes cordialement invités à la conférence d'été du Rotary Club Nord Vendée sur le sujet - [Afterwork de la communauté Thact Vendée - 30 mai 2024](https://thact-group.fr/afterwork-de-la-communaute-thact-vendee-30-mai-2024/) - Vous êtes cordialement invités à notre événement en personne, le Club THACT Vendée - Afterworks des membres de la communauté du Groupe Thact. - [Afterwork de la communauté Thact Vendée - 27 juin 2024](https://thact-group.fr/afterwork-de-la-communaute-thact-vendee-30-mai-2024-2/) - Vous êtes cordialement invités à notre événement en personne, le Club THACT Vendée - Afterworks des membres de la communauté du Groupe Thact. - [Café Medef Vendée : Mobiliser en interne grâce à la RSE](https://thact-group.fr/cafe-medef-vendee-mobiliser-en-interne-grace-a-la-rse/) - Café Medef Vendée le 4/10/24 : comment mobiliser vos équipes autour de la RSE. Des experts locaux partagent leurs méthodes et stratégies pour intégrer la RSE. - [Résilience en entreprise : atelier immersif avec Philippe Le Berre au Club Thact](https://thact-group.fr/resilience-en-entreprise-atelier-immersif-avec-philippe-le-berre-au-club-thact-davril/) - Participez au Club THACT du 26/06 à La Roche-sur-Yon : un atelier immersif animé par Philippe Le Berre pour renforcer la résilience des organisation. - [Le management au féminin - Club Thact](https://thact-group.fr/le-management-au-feminin-club-thact/) - Quels sont les obstacles du management au féminin ? Une femme leader exerce-t-elle ses responsabilités différemment d'un homme ? Le leadership des femmes et ... - [L'entreprise régénérative - Club Thact](https://thact-group.fr/lentreprise-regenerative-club-thact/) - Le Club THACT est de retour, ce mois-ci, nous vous invitons à participer à un atelier unique sur le thème de l'entreprise régénérative. - [Teddy Travert, interviewé sur France bleu Loire Océan](https://thact-group.fr/teddy-travert-interviewe-sur-france-bleu-loire-ocean/) - Teddy Travert partage sur France Bleu Loire Océan expertise sur les enjeux du recrutement en Vendée et les solutions innovantes pour les entreprises locales. - [Le management de transition : Un levier stratégique pour la performance organisationnelle des entreprises](https://thact-group.fr/le-management-de-transition-un-levier-strategique-pour-la-performance-organisationnelle-des-entreprises/) - Véritable stratégie pour les entreprises qui affrontent des périodes de changements ou de crise, le management de transition séduit toujours plus les dirigeants - [Découvrez l’offre de portage salarial THACT : liberté, sécurité et engagement](https://thact-group.fr/decouvrez-loffre-de-portage-salarial-thact-liberte-securite-et-engagement/) - Découvrez le portage salarial THACT : liberté, sécurité et engagement pour travailler en autonomie avec un cadre adapté à vos ambitions. - [Slashing : Boostez votre carrière avec Marielle Barbe – Club Thact](https://thact-group.fr/le-slashing-avec-marielle-barbe/) - Participez à notre Club THACT exclusif sur le slashing avec Marielle Barbe, autrice et experte, et explorez une nouvelle manière de concevoir votre carrière. - [Retour sur le salon SME](https://thact-group.fr/retour-sur-le-salon-sme-experts-slashing/) - Découvrez notre intervention au Salon SME sur le slashing : comment combiner plusieurs activités professionnelles avec succès dans l’entrepreneuriat. - [Thact Group sera présent au Salon Industrie Grand Ouest de Nantes](https://thact-group.fr/thact-group-sera-present-au-salon-industrie-grand-ouest-2024-a-nantes/) - Rencontrez Thact Group au Salon Industrie Grand Ouest à Nantes, spécialiste en conseil, management de transition et temps partiel pour l'industrie - [Thact Group sera présent au Salon Industrie Grand Ouest 2024 à Nantes](https://thact-group.fr/thact-group-sera-present-au-salon-industrie-grand-ouest-2024-a-nantes-2/) - Créé il y a plus de 30 ans à l’initiative des industriels du Grand Ouest, ce salon s’impose comme l’événement de l'industrie pour la région Pays de la Loire - [Salon SME 2024 à Paris, THACT partenaire de l'événement slashing](https://thact-group.fr/thact-slashing-partenaire-du-salon-sme-2024/) - Participez au salon SME 2024 avec THACT, partenaire de l’événement. Des solutions et conseils pour optimiser la multi-activité et le slashing - [THACT au Salon Global Industrie 2025 : Accélérer la Transition](https://thact-group.fr/thact-group-au-salon-global-industrie-2025-accelerer-la-transition-industrielle/) - Salon Global Industrie 2025 à Lyon du 11 au 14 mars : Solutions innovantes pour la transition industrielle : efficacité énergétique et management de transition, - [THACT investit dans l'IA](https://thact-group.fr/thact-investit-dans-intelligence-artificielle/) - Découvrez les défis de l’intelligence artificielle proposée par Thact. Une alternative durable et humaine face aux enjeux écologiques et sociaux. - [Redirection de Part-Life vers THACT Group](https://thact-group.fr/redirection-de-part-life-vers-thact-group/) - Le Temps Partiel est dans l’ADN de notre activité depuis Avril 2019, cette activité a été renforcée sur 2022 par le rachat de la startup Parisienne PART-LIFE... - [Communiqué de Presse - La révolution de la polyactivité](https://thact-group.fr/lancement-slashing/) - Thact Connect est dédiée aux carrières du #FutureofWork et aux entreprises en recherche de sérénité grâce à de nouvelles compétences et au slashing. - [Thact membre engagé auprès de la French Fab](https://thact-group.fr/thact-membre-actif-aupres-de-la-french-fab/) - Comment Thact , membre engagé de la French Fab, accompagne la transformation des entreprises pour stimuler la croissance et renforcer l'industrie française. - [Thact, entreprise à mission, engagée pour l'urgence climatique à travers la transition des industries](https://thact-group.fr/thact-entreprise-a-mission-engagee-pour-lurgence-climatique-a-travers-la-transition-des-industries/) - Les événements climatiques se succèdent et les rapports désastreux sur le climat s'accumulent. L'Entreprise à Mission doit agir pour l'urgence climatique. - [Accompagnement à la transition énergétique et écologique grâce à l'OPCO 2i](https://thact-group.fr/thact-lance-son-accompagnement-a-la-transition-energetique-et-ecologique-avec-les-prises-en-charge-opco-2i/) - THACT accompagne les entreprises industrielles via le dispositif OPCO 2i. Un appui stratégique et opérationnel, pour réussir votre transition énergétique. - [Management de transition : redonner du cap à l’industrie en permacrise](https://thact-group.fr/management-de-transition-redonner-du-cap-a-lindustrie-en-permacrise/) - Teddy Travert, dirigeant de THACT, partage sa vision du management de transition industriel face à la permacrise et aux enjeux humains de l’industrie. - [Le management de transition, levier stratégique pour structurer l’innovation produit](https://thact-group.fr/le-management-de-transition-levier-strategique-pour-structurer-linnovation-produit/) - Découvrez comment le management de transition accompagne l’innovation produit, structure la croissance et sécurise les étapes clés du développement. - [De VUCA à BANI : repenser le management à l’ère des transitions](https://thact-group.fr/de-vuca-a-bani-repenser-le-management-a-lere-des-transitions/) - VUCA devient BANI : découvrez comment adapter vos pratiques managériales aux incertitudes du monde actuel avec les 4C de l’OCDE et l’intelligence collective. - [Qu’est-ce que le management de transition ? Définition, enjeux et perspectives](https://thact-group.fr/quest-ce-que-le-management-de-transition-definition-enjeux-et-perspectives/) - Découvrez ce qu'est le management de transition, sa définition, ses objectifs et pourquoi il est devenu un levier stratégique pour les entreprises. - [Portage salarial : définition, fonctionnement et avantages pour les indépendants](https://thact-group.fr/portage-salarial-definition-fonctionnement-et-avantages-pour-les-independants/) - Découvrez ce qu’est le portage salarial, comment il fonctionne et les avantages pour les freelances, consultants et indépendants. - [Pourquoi faire appel à un cabinet de management de transition ?](https://thact-group.fr/pourquoi-faire-appel-a-un-cabinet-de-management-de-transition/) - Faire appel à un cabinet de management de transition, c’est sécuriser vos phases critiques avec expertise. Découvrez les avantages concrets d’un accompagnement. - [Freelance ou portage salarial : que choisir pour sécuriser son activité ?](https://thact-group.fr/freelance-ou-salarie-porte-que-choisir-pour-securiser-son-activite/) - Hésitation entre freelance et portage salarial ? Comparez les deux statuts pour faire le bon choix selon vos besoins et votre activité. - [Dans quels cas recourir à un manager de transition : 7 situations clés](https://thact-group.fr/dans-quels-cas-recourir-a-un-manager-de-transition-7-situations-cles/) - Croissance, crise, départ de dirigeant... Découvrez 7 cas concrets où un manager de transition s’impose comme un levier de performance rapide et structuré. - [Salon des indépendants : SME et SLASH 2025](https://thact-group.fr/retour-du-salon-des-independants-sme-et-slash-2025/) - En tant que pionnier du slashing, et grâce au support du salon SME, comptez sur l'équipe Thact pour continuer d'innover et pour poursuivre nos travaux. - [THACT partenaire Salon SME 2025 / Conférences d'exception](https://thact-group.fr/thact-partenaire-du-salon-sme-2025-et-conferences-dexception/) - Comme chaque année, THACT sera présent au salon SME 2025. L’occasion d’échanger sur le slashing, le portage salarial et le management de transition à impact. - [Portage salarial et protection sociale : tout ce que vous devez savoir](https://thact-group.fr/portage-salarial-et-protection-sociale-tout-ce-que-vous-devez-savoir/) - Le portage salarial garantit une protection sociale complète. Découvrez les droits et avantages dont bénéficient les salariés portés. - [Portage salarial ou création d’entreprise : que choisir ?](https://thact-group.fr/portage-salarial-ou-creation-dentreprise-que-choisir/) - Hésitation entre créer votre entreprise ou choisir le portage salarial ? Voici les critères essentiels pour faire le bon choix selon votre activité. - [Réussir un retournement d’entreprise grâce au management de transition](https://thact-group.fr/reussir-un-retournement-dentreprise-grace-au-management-de-transition/) - Le management de transition est une solution efficace pour réussir un retournement d’entreprise. Analyse, exemples concrets et méthode. - [Management de transition en industrie : exemples et résultats](https://thact-group.fr/management-de-transition-en-industrie-exemples-et-resultats/) - Découvrez des exemples concrets de management de transition en industrie ayant conduit à des retournements ou des transformations réussies. - [Manager de transition : pourquoi opter pour le portage salarial ?](https://thact-group.fr/manager-de-transition-pourquoi-opter-pour-le-portage-salarial/) - Le portage salarial est une solution idéale pour les managers de transition. Découvrez pourquoi ce statut répond à leurs besoins spécifiques. - [Thact Group présent au Salon Global Industrie 2024](https://thact-group.fr/thact-group-present-au-salon-global-industrie-2024/) - Dans un monde où l'innovation et l'industrie deviennent chaque jour plus essentielles, le Salon Global Industrie 2024 se profile à l'horizon. - [Le slashing en 4 étapes : Du statut de salarié à indépendant](https://thact-group.fr/slashez-du-statut-de-salarie-a-independant/) - Suivez ces 4 étapes pour choisir le statut qui vous convient le mieux. Prise de décision éclairée garantie pour un slashing porteur de sens. - [Les avantages stratégiques du management de transition pour les PME et ETI](https://thact-group.fr/les-avantages-strategiques-du-management-de-transition-pour-les-pme-et-eti/) - Pourquoi les PME & ETI choisissent le management de transition pour structurer leur croissance, gérer les crises ou professionnaliser leurs fonctions clés ? - [Yoga et Management de transition avec Didier Douziech - Club Thact](https://thact-group.fr/yoga-et-management-de-transition-avec-didier-douziech-club-thact/) - Explorez comment le Yoga améliore le management de transition : leadership aligné, résilience et performance durable. Participez à notre événement ! - [Le neuroatypisme avec Vincent TRAPINAUD](https://thact-group.fr/club-thact-intervention-neuroatypisme-vincent-trapinaud-19-decembre-2024/) - Vous êtes cordialement invités à notre événement en personne, le Club THACT - Afterworks des membres de la communauté du Groupe Thact. - [Slashing : L’Observatoire du slashing éclaire les ressources humaines sur une nouvelle tendance](https://thact-group.fr/slashing-lobservatoire-du-slashing-eclaire-les-ressources-humaines-sur-une-nouvelle-tendance/) - Thact group, membre fondateur de l'Observatoire du slashing. La polyactivité redéfinit les pratiques RH, de recrutement et de gestion des talents en entreprise. ## Pages - [nouvel accueil](https://thact-group.fr/) - Bienvenue sur THACT Group, votre partenaire en management de transition, conseil à impact, temps partiel et portage salarial pour slasheurs engagés. - [Inscription à THACT Connect](https://thact-group.fr/inscription-a-thact-connect/) - M'inscrire à THACT Connect Définissez vos rythmes, vos statuts, vos compétences hard, soft et même mad pour nous faire part de toute votre complétude, puis indiquez vos disponibilités pour chaque mission. C’est vous qui décidez. Me connecter M'inscrire Candidat Employeur Email * Mot de passe * Confirmer Le Mot De Passe * Inscrivez-vous maintenant Email - [Connexion/Inscription - Thact Connect](https://thact-group.fr/connexion-inscription/) - THACT Connect, voilà la plateforme de notre communauté, dédiée aux cadres polyactifs : indépendants, consultants, managers, salariés à temps partiels, slasheurs - [Partenaire THACT : Mont baluchon](https://thact-group.fr/les-services-complementaires-thact/mont-baluchon/) - Découvrez Mont Baluchon, une offre complémentaire de THACT Group, conçue pour accompagner les entreprises dans la gestion efficace et flexible de leurs projets. - [THACT - Mentions Légales](https://thact-group.fr/mentions-legales/) - THACT est conforme aux dispositions des articles 6-III et 19 de la Loi n° 2004-575 du 21 juin 2004 pour la Confiance dans l’économie numérique, nous portons à la ... - [Les services complémentaires THACT Group](https://thact-group.fr/les-services-complementaires-thact/) - THACT propose une gamme de services complémentaires pour soutenir les slasheurs dans divers domaines, assurant une carrière saine et diversifiée. - [THACT Conditions Générales d’Utilisation](https://thact-group.fr/conditions-generales-dutilisation/) - Les présentes Conditions Générales d’Utilisation sont conclues entre MDTH, exploitant de la marque THACT, et l'utilisateur de la plateforme THACT Connect - [FAQ THACT - Questions fréquentes](https://thact-group.fr/faq/) - FAQ THACT - Quelle est la durée moyenne d'un mission de Transition ? Quelles fonctions pour un cadre à Temps Partagé ? Comment savoir si je suis un slasheur ? - [Thact Connect](https://thact-group.fr/thact-connect/) - THACT Connect facilite la mise en réseau et la collaboration entre entreprises et slasheurs offrant une plateforme digitale dédiée à notre communauté. - [Thact Group en Loire-Atlantique - Nantes](https://thact-group.fr/thact-group-en-loire-atlantique-nantes/) - Thact Group sur Nantes pour la Loire-Atlantique. Une antenne dans le Nord-Ouest, pour un accompagnement local de votre ancrage territorial. Leader engagé et ... - [Contacter THACT Group](https://thact-group.fr/contacter-thact-group/) - Prenez contact avec THACT Group pour échanger sur vos enjeux de transformation, management de transition, et autres services spécialisés pour entreprises. - [Les missions de THACT Connect](https://thact-group.fr/job/) - Découvrez nos missions sur THACT Connect pour Slasheurs et Slasheuses, cherchez, fouillez et trouvez la mission adaptée à vos attentes pour nous contacter - [THACT Déclaration d'accessibilité numérique](https://thact-group.fr/declaration-daccessibilite/) - Déclaration d'accessibilité. THACT Group s'engage à garantir l'accessibilité numérique aux personnes handicapées. Nous améliorons continuellement ... - [Coaching professionnel Manager de Transition](https://thact-group.fr/les-services-complementaires-thact/coaching-pour-manager-de-transition/) - THACT Group propose des services de coaching spécialisés pour manager de transition, afin d'optimiser l'impact de leurs prochaines missions. - [Portage de slasheur - Rejoignez la communauté](https://thact-group.fr/les-services-complementaires-thact/portage-de-slasheur/) - Le portage de slasheur de THACT Group permet aux professionnels polyvalents de mener à bien plusieurs activités tout en bénéficiant d'un cadre sécurisé et légal - [Conseil en transformation d'entreprise](https://thact-group.fr/actine-conseils-en-transformation/) - Découvrez les services de conseils en transformation d'entreprise spécialisé dans l'accompagnement économique, managérial et environnemental - [Découvrez les slasheurs du Groupe THACT](https://thact-group.fr/qui-sommes-nous/) - Apprenez-en plus sur THACT, ses valeurs, son équipe et son engagement envers l'excellence dans le conseil en transformation et le management de transition. - [Cadres à Temps Partiel au strict nécessaire](https://thact-group.fr/part-life-cadres-a-temps-partage/) - Optimisez vos ressources humaines avec THACT, proposant des cadres expérimentés à temps partiel pour répondre aux besoins spécifiques de votre entreprise. - [Management de transition - Thact](https://thact-group.fr/thact-management-de-transition/) - THACT offre des solutions de management de transition pour soutenir les entreprises dans leurs phases de changement, assurant continuité et succès à long terme. - [Portage salarial THACT : liberté pro, sécurité sociale et impact positif](https://thact-group.fr/portage-salarial-thact-liberte-pro-securite-sociale-et-impact-positif/) - Portage salarial THACT : solution éthique et innovante pour freelances et consultants. Sécurité sociale, gestion simplifiée, et engagement solidaire. - [Thact Group en région Nouvelle-Aquitaine - Bordeaux](https://thact-group.fr/thact-group-en-region-nouvelle-aquitaine/) - Thact Group en région Nouvelle-Aquitaine avec Margot DÉCORY, votre interlocutrice dans le Sud-Ouest, pour un accompagnement local de votre ancrage territorial. - [Pionnier du slashing et de la pluriactivité](https://thact-group.fr/le-slashing/) - Explorez le slashing avec le pionnier THACT Group, une nouvelle approche de gestion des carrières permettant de combiner plusieurs activités professionnelles. - [THACT Group une entreprise à mission](https://thact-group.fr/thact-entreprise-a-mission/) - THACT Group, une entreprise à mission, dédiée à promouvoir des pratiques responsables tout en fournissant des solutions innovantes pour les entreprises. - [Thact Group en région Hauts-de-France](https://thact-group.fr/thact-group-en-region-hauts-de-france/) - Thact group est implanté dans le nord sur Lille pour être plus proche des entreprises de la région Hauts-de-France grâce à compétence de Delphine LI. - [Découvrez l'experte du Management de Transition à Paris](https://thact-group.fr/thact-group-management-de-transition-a-paris/) - Thact Group est une entreprise innovante en Ile de France qui propose du Management de Transition à Paris et du Portage Salarial engagé et dans toute la France. - [Découvrez l'expert du Management de Transition en Vendée](https://thact-group.fr/thact-group-management-de-transition-en-vendee/) - Thact Group est une entreprise innovante d'origine vendéenne créée avec le cœur, qui propose du Management de Transition en Vendée et du Portage Salarial engagé - [Dispositif OPCO 2i](https://thact-group.fr/dispositif-opco-2i-transition-energetique-ecologique/) - Profitez du dispositif OPCO 2i pour engager la transition énergétique de votre entreprise industrielle avec un accompagnement stratégique, sans reste à charge. - [Politique de confidentialité](https://thact-group.fr/politique-de-confidentialite/) - La présente politique de confidentialité a pour but d’informer les utilisateurs du site sur les points suivants : leurs données personnelles, les droits sur... ## Mes modèles - [Elementor Pied de page #17807](https://thact-group.fr/?elementor_library=elementor-pied-de-page-17807) - Content Area - [fiche candidat](https://thact-group.fr/?elementor_library=candidat) - f•••• c••••••• Slasheur Profil Dahsboard Notifications Missions Entretiens Evènements Messages A propos Infos pros Savoir être Savoir-faire Travail et expérience Etudes f•••• c••••••• Slasheur Non renseigné Non renseigné Non renseigné Qui suis-je ? Profil masqué Profil Dahsboard Notifications Missions Entretiens Evènements Messages A propos Infos pros Savoir être Savoir-faire Travail et expérience Etudes Favoris Mes - [Elementor En-tête #18136](https://thact-group.fr/?elementor_library=elementor-en-tete-18136) - Content Area - [Elementor En-tête #17803](https://thact-group.fr/?elementor_library=elementor-en-tete-17803) - Content Area - [contact form](https://thact-group.fr/?elementor_library=contact-form) - Prêt à passer à l’action avec THACT ? Nos clients nous accordent leur confiance en toute sérénité, forts d’un accompagnement sur-mesure basé sur l’écoute, la proximité et la confiance. Ne pas oublier de nous suivre sur notre LikedIN Linkedin Prendre rendez-vous Contacter Prendre rendez-vous  Contacter Nom Prénom E-mail Message Ajouter un fichier important Envoyer - [loop_job](https://thact-group.fr/?elementor_library=loop_job) - loop_job Profil masqué Profil Dahsboard Notifications Missions Entretiens Evènements Messages A propos Infos pros Savoir être Savoir-faire Travail et expérience Etudes Favoris Mes missions Qui suis-je ? Me contacter Intéressé par le profil ? Contactez Thact. Me Trouver Cv Portfolio Vidéo Autorisations RGPD N’accepte pas l’usage de ses coordonnées pour l’envoi de courriers électroniques sur - [loop candidats](https://thact-group.fr/?elementor_library=loop-candidats) - l••• c•••••••• Slasheur Voir le talent - [innactive_user_commercial](https://thact-group.fr/?elementor_library=innactive_user_commercial) - Content Area - [article](https://thact-group.fr/?elementor_library=article) - article Erwan MOURIAC Les actualités Articles Clubs Thact Événements Pas encore enregistré en tant que Slasheur ? C'est le moment. M'inscrire Top 10 des idées reçues sur le management de transition Le management de transition s’est imposé ces dernières années comme un levier stratégique pour les entreprises confrontées à des défis majeurs : transformation, crise, - [loop actualites](https://thact-group.fr/?elementor_library=loop-actualites) - loop actualites Lire - [jobs](https://thact-group.fr/?elementor_library=jobs) - Thact Connect : Les Missions Découvrez nos missions pour Slashers, cherchez, fouillez et trouvez la mission adaptée à vos attentes. Les missions Les talents Les missions Les talents Secteur activité Administration publique/Enseignement/Formation Agroalimentaire Aménagement/Mobilier Banque / Assurance Bois / Papier / Carton / Imprimerie BTP / Architecture/ Matériaux de construction Chimie / Parachimie Commerce / - [fiche_job](https://thact-group.fr/?elementor_library=fiche_job) - fiche_job Thact Connect : Les Missions Découvrez nos missions pour Slashers, cherchez, fouillez et trouvez la mission adaptée à vos attentes. Secteur activité Administration publique/Enseignement/Formation Agroalimentaire Aménagement/Mobilier Banque / Assurance Bois / Papier / Carton / Imprimerie BTP / Architecture/ Matériaux de construction Chimie / Parachimie Commerce / Négoce / Distribution Culturel / Arts / - [Default Kit](https://thact-group.fr/?elementor_library=default-kit-2) - [profil n°3 slahser confirmé](https://thact-group.fr/?elementor_library=profil-n3-slahser-confirme) - Slash n°3 Profil Slasher confirmé Métier Années d'expériences Statut Statut(s) cible(s) Commentaires Aucun commentaire - [profil n°5 slasher maître](https://thact-group.fr/?elementor_library=profil-n5-slasher-maitre) - Slash n°5 Profil Slasher maître Métier Années d'expériences Statut Statut(s) cible(s) Commentaires Aucun commentaire - [profil n°1 expert](https://thact-group.fr/?elementor_library=profil-n1-expert) - Slash n°1 Profil Expert Métier Années d'expériences Statut Statut(s) cible(s) Commentaires Aucun commentaire - [profil n°2 slahser débutant](https://thact-group.fr/?elementor_library=profil-n2-slahser-debutant) - Slash n°2 Profil Slasher débutant Métier Années d'expériences Statut Statut(s) cible(s) Commentaires Aucun commentaire - [profil n°4 slasher maître](https://thact-group.fr/?elementor_library=profil-n4-slasher-maitre) - Slash n°4 Profil Slasher expert Métier Années d'expériences Statut Statut(s) cible(s) Commentaires Aucun commentaire - [Elementor Erreur 404 #14805](https://thact-group.fr/?elementor_library=elementor-erreur-404-14805) - Management de transition Conseil Temps partiel Portage A Impact Actualités Connect Contact Management de transition Conseil Temps partiel Portage A Impact Actualités Connect Contact Connexion Envelope Facebook Twitter Linkedin Page d'erreur 100 Vous vous sentez perdu ? Nous sommes là pour vous aider !Repartez dès maintenant sur l’un de nos services : Accueil Conseils Management - [quitter_site_pages_commerciales](https://thact-group.fr/?elementor_library=quitter_site_pages_commerciales) - Content Area - [erreur login](https://thact-group.fr/?elementor_library=erreur-login) - Content Area - [entreprise](https://thact-group.fr/?elementor_library=entreprise) - e••••••••• Entreprise A propos Dahsboard Missions Slasheurs Informations Informations de l'entreprise Catégories contact@thact-group.fr 02 85 75 96 33 8 Ter Rue Salvador Allende, La Roche-sur-Yon, France https://thact-group.fr/ Mes Besoins Le motif de votre demande est Vous estimez votre besoin à Avez-vous défini votre budget pour cette mission ? Comment avez-vous connu Thact Group ? - [job](https://thact-group.fr/?elementor_library=job) - job M'inscrire pour contacter A propos Slasheur recherché Informations entreprise Missions similaires job Description A propos Dahsboard Missions Slasheurs Retrouvez ici toutes les missions de cette entreprise partenaire Thact. M’inscrire pour administrer Ajouter une mission Informations Informations de l’entreprise Catégories Nous contacter contact@thact-group.fr 02 85 75 96 33 8 Ter Rue Salvador Allende, La Roche-sur-Yon, - [contact form PORTAGE](https://thact-group.fr/?elementor_library=contact-form-portage) - Prêt à passer à l’action avec THACT Portage ? Nos clients nous accordent leur confiance en toute sérénité, forts d’un accompagnement sur-mesure basé sur l’écoute, la proximité et la confiance. Nom Prénom E-mail Message Ajouter un fichier important Envoyer ou Prendre rendez-vous maintenant - [popup_rdv_portage](https://thact-group.fr/?elementor_library=popup_rdv_portage) - Content Area - [actualités](https://thact-group.fr/?elementor_library=actualites) - Actualités : actualités Découvrez toutes les actualités Thact Group et les Clubs Thact Les actualités Articles Clubs Thact Événements Pas encore enregistré en tant que Slasheur ? C'est le moment. M'inscrire Summer Club Thact Un apéro dînatoire, une terrasse en Vendée et toute la communauté THACT réunie pour fêter l'ouverture de l'été. Rendez-vous le 23 - [entreprises](https://thact-group.fr/?elementor_library=entreprises) - Thact Connect : Les entreprises Découvrez nos entreprises, cherchez, fouillez et trouvez l’entreprise adapté à vos talents Les missions Les talents Les missions Les talents Secteur Administration publique/Enseignement/Formation Aménagement/Mobilier BTP / Architecture/ Matériaux de construction Culturel / Arts / Spectacles Energies/Environnement Hotellerie/Restauration Santé / Social Agroalimentaire Banque / Assurance Bois / Papier / Carton / - [candidats](https://thact-group.fr/?elementor_library=elementor-archive-12387) - Thact Connect : Les Slasheurs Découvrez nos Slasheurs, cherchez, fouillez et trouvez le talent qu’il vous faut. Les missions Les talents Les missions Les talents Secteur Agroalimentaire Banque / Assurance Bois / Papier / Carton / Imprimerie Chimie / Parachimie Commerce / Négoce / Distribution Édition / Communication / Multimédia Électronique / Électricité Études / - [menu_mobile](https://thact-group.fr/?elementor_library=menu_mobile) - Content Area - [maintenance](https://thact-group.fr/?elementor_library=maintenance) - En cours de maintenance - [nouveauté portage](https://thact-group.fr/?elementor_library=nouveaute-portage) - Alliez autonomie, sécurité et impact positif ! Simplifiez votre activité professionnelle avec une solution humaine et responsable.En tant qu’entreprise à mission, choisir le portage salarial THACT c’est opter pour une démarche engagée : 1% pour l’impact reversé à des associations !Offre Exclusive : un abonnement LinkedIn d’un an offert pour les 10 premiers inscrits En savoir - [Elementor Archive #15887](https://thact-group.fr/?elementor_library=elementor-archive-15887) - Les entreprises Elementor Archive #15887 Découvrez nos entreprises, cherchez, fouillez et trouvez l’entreprise adapté à vos talents Les missions Les talents Les missions Les talents T•••• E•••••••••• France entière Voir la fiche entreprise - [Elementor Archive #15881](https://thact-group.fr/?elementor_library=elementor-archive-15881) - Slasheurs Elementor Archive #15881 Découvrez nos Slasheurs, cherchez, fouillez et trouvez le talent qu’il vous faut. Les missions Les talents Les missions Les talents S•••• R••••••• Directeur HSE Agroalimentaire Chimie / Parachimie Industrie pharmaceutique ... Aix-en-Provence Auvergne-Rhône-Alpes Bourgogne-Franche-Comté ... Voir le talent https://thact-group.fr/wp-content/uploads/2024/03/pexels-pixabay-219837-scaled.jpg B••••••• M•••••• Responsable de projet transport / conseil politiques publiques Études / - [profil intéressant](https://thact-group.fr/?elementor_library=profil-interessant) - Content Area - [jobs categories](https://thact-group.fr/?elementor_library=jobs-categories) - Thact Connect : Les Missions en jobs categories Les missions Les talents Les missions Les talents Pas encore enregistré en tant que Slasheur ? C'est le moment. M'inscrire Vous ne trouvez pas votre bonheur ? Faites une recherche plus poussée dans la catalogue complet. Toutes les missions Manager de Transition : Responsable Evénementiel, Commercial Terminée - [mini_fiche_candidat](https://thact-group.fr/?elementor_library=mini_fiche_candidat) - m•••••••••••••••••• Slasheur Non renseigné Voir le talent - [popup_rdv](https://thact-group.fr/?elementor_library=popup_rdv) - Content Area - [mini_fiche_entretien_candidat](https://thact-group.fr/?elementor_library=mini_fiche_entretien_candidat) - Erwan MOURIAC - [loop entretien](https://thact-group.fr/?elementor_library=loop-entretien) - Voir plus - [entretien](https://thact-group.fr/?elementor_library=entretien) - entretien Erwan MOURIAC - [les entretiens](https://thact-group.fr/?elementor_library=les-entretiens) - Administrateur Thact Connect : Les entretiens Cette section affiche la liste des entretiens réalisées avec les Slasheurs. Elle est exclusivement réservée aux adminidstrateurs. TéléphoneFace-à-faceEmailAutre Rechercher De : Bertrand CALIEZ Envoyé : jeudi 11 juin 2026 09:14 À : Teddy TRAVERT Objet : RE: Le Club THACT de l’été – Rappel Bonjour Teddy, Merci pour cette chouette invitation. - [Elementor Archive #13120](https://thact-group.fr/?elementor_library=elementor-archive-13120) - Les Actualités Découvrez les actualités du secteur, nos actualités, nos clubs. - [dashboard - welcome](https://thact-group.fr/?elementor_library=dashboard-welcome) - Bienvenue sur Thact Connect Thact Connect est la plateforme dédié aux Slasheurs. Découvrez ici les actualités du Slashing, des offres spécialements conçus pour nos slasheurs et des Clubs Thact gratuits construits pour vous. Vous souhaitez y participer avec nous grâce à nos entrées gratuites ? 👉 Dîtes-le nous ! - [loop_entreprise](https://thact-group.fr/?elementor_library=loop_entreprise) - l•••••••••••••• Voir la fiche entreprise - [fiche_entreprise](https://thact-group.fr/?elementor_library=fiche_entreprise) - f••••••••••••••• Voir la fiche entreprise - [candidat_update_profil](https://thact-group.fr/?elementor_library=candidat_update_profil) - Content Area - [Modèle 1](https://thact-group.fr/?elementor_library=modele-1) - Chaque jour, nous agissons pour la transformation et la transition des entreprises grâce à l’expérience de managers / slasheurs engagés. Demain, nous pouvons vous aider à passer à l’action ou à poursuivre vos engagements. - [Jobs Filter](https://thact-group.fr/?elementor_library=jobs-filter) - Chercher par mots clés Localisation Radius: 50 km Secteur d'activité Secteur d'activité Administration publique/Enseignement/Formation Agroalimentaire Aménagement/Mobilier Banque / Assurance Bois / Papier / Carton / Imprimerie BTP / Architecture/ Matériaux de construction Chimie / Parachimie Commerce / Négoce / Distribution Culturel / Arts / Spectacles Édition / Communication / Multimédia Électronique / Électricité Energies/Environnement Études - [Candidates Filter](https://thact-group.fr/?elementor_library=candidates-filter) - Chercher par mots clés Localisation Ville ou code postal France entière Auvergne-Rhône-Alpes Annecy Clermont-Ferrand Grenoble Lyon Saint-Étienne Villeurbanne Bourgogne-Franche-Comté Besançon Dijon Bretagne Brest Rennes Vannes Centre-Val de Loire Orléans Tours Grand Est Metz Mulhouse Nancy Reims Strasbourg Hauts-de-France Amiens Lille Île-de-France Argenteuil Boulogne-Billancourt Montreuil Paris Roissy Saint-Denis Normandie Caen Le Havre Rouen Nouvelle-Aquitaine Bordeaux La - [Témoignages](https://thact-group.fr/?elementor_library=temoignages) - Testimonials From Our Customers Lorem ipsum dolor sit amet elit, sed do eiusmod tempor - [Test 1](https://thact-group.fr/?elementor_library=test-1) - Quel que soit votre besoin, nous disposons de la formule adaptée. Grâce à notre réseau de compétences vous pouvez réaliser des audits, du recrutement, du management de transition, des projets de transformation ou disposer d’un appui à temps partiel. - [Pictos](https://thact-group.fr/?elementor_library=pictos) - Notre garantie Notre expertise et nos outils vous simplifient la vie en toute sécurité avec un coût maitrisé : conseil, management de transition, temps partagé, ... on s'occupe de tout et pour vous c'est la sérénité ! - [Hero Home](https://thact-group.fr/?elementor_library=hero-home) - 15,000+ Browse Jobs Find Jobs, Employment & Career Opportunities City or postcode Aix-en-Provence Amiens Angers Annecy Argenteuil Besançon Bordeaux Boulogne-Billancourt Brest Caen Clermont-Ferrand Dijon Etranger France entière Grenoble La Roche-sur-Yon La Rochelle Le Havre Le Mans Les Sables-d'Olonne Lille Limoges Lyon Marseille Metz Montpellier Montreuil Mulhouse Nancy Nantes Nice Nîmes Niort Orléans Paris Perpignan Poitiers - [Offres](https://thact-group.fr/?elementor_library=offres) - L’action au cœur de notre expertise Un accompagnement complet pour démarrer, poursuivre et progresser vers une évolution positive grâce aux compétences de notre réseau de talents Transformation Conseil, audit, diagnosticAnalyser la situation actuelle.Définir la situation cible.Lister les actions nécessaires à la transformation. Transition Management de transitionRemplacement, Renfort, Gestion de Projet.Redressement, Retournement. Temps partiel Recrutement de - [Default Kit](https://thact-group.fr/?elementor_library=default-kit) - [Jobs Filter Top 2](https://thact-group.fr/?elementor_library=jobs-filter-top-2) - City or postcode Aix-en-Provence Amiens Angers Annecy Argenteuil Besançon Bordeaux Boulogne-Billancourt Brest Caen Clermont-Ferrand Dijon Etranger France entière Grenoble La Roche-sur-Yon La Rochelle Le Havre Le Mans Les Sables-d'Olonne Lille Limoges Lyon Marseille Metz Montpellier Montreuil Mulhouse Nancy Nantes Nice Nîmes Niort Orléans Paris Perpignan Poitiers Reims Rennes Roissy Rouen Saint-Denis Saint-Étienne Saint-Nazaire Strasbourg Toulon - [Candidates Filter Top](https://thact-group.fr/?elementor_library=candidates-filter-top) - City or postcode France entière Auvergne-Rhône-Alpes Annecy Clermont-Ferrand Grenoble Lyon Saint-Étienne Villeurbanne Bourgogne-Franche-Comté Besançon Dijon Bretagne Brest Rennes Vannes Centre-Val de Loire Orléans Tours Grand Est Metz Mulhouse Nancy Reims Strasbourg Hauts-de-France Amiens Lille Île-de-France Argenteuil Boulogne-Billancourt Montreuil Paris Roissy Saint-Denis Normandie Caen Le Havre Rouen Nouvelle-Aquitaine Bordeaux La Rochelle Limoges Niort Occitanie Montpellier Nîmes - [Employers Filter Top Map](https://thact-group.fr/?elementor_library=employers-filter-top-map) - City or postcode Bordeaux France entière Lille Lyon Marseille Nantes Paris Rennes Roissy Strasbourg Toulouse Find Employers - [Employers Filter Top](https://thact-group.fr/?elementor_library=employers-filter-top) - City or postcode Bordeaux France entière Lille Lyon Marseille Nantes Paris Rennes Roissy Strasbourg Toulouse Find Employers - [Employers Filter](https://thact-group.fr/?elementor_library=employers-filter) - Search by Keywords Location City or postcode Bordeaux France entière Lille Lyon Marseille Nantes Paris Rennes Roissy Strasbourg Toulouse Radius: 50 km Find Employers - [Jobs Filter Top Map](https://thact-group.fr/?elementor_library=jobs-filter-top-map) - City or postcode Aix-en-Provence Amiens Angers Annecy Argenteuil Besançon Bordeaux Boulogne-Billancourt Brest Caen Clermont-Ferrand Dijon Etranger France entière Grenoble La Roche-sur-Yon La Rochelle Le Havre Le Mans Les Sables-d'Olonne Lille Limoges Lyon Marseille Metz Montpellier Montreuil Mulhouse Nancy Nantes Nice Nîmes Niort Orléans Paris Perpignan Poitiers Reims Rennes Roissy Rouen Saint-Denis Saint-Étienne Saint-Nazaire Strasbourg Toulon - [Jobs Filter 2](https://thact-group.fr/?elementor_library=jobs-filter-2) - Job type Job type Auto-entrepreneur Indépendant SARL Indépendant SASU Salarié en CAE / SCOP Salarié en portage salarial Salarié par le client final Salarié par Thact Statut restant à définir Salary 0 € - 2000 € Experience Level Aucune 1 an 2 ans 3 ans 4 ans 5 ans + 5 ans Voir plus Find - [Jobs Filter Top](https://thact-group.fr/?elementor_library=jobs-filter-top) - City or postcode Aix-en-Provence Amiens Angers Annecy Argenteuil Besançon Bordeaux Boulogne-Billancourt Brest Caen Clermont-Ferrand Dijon Etranger France entière Grenoble La Roche-sur-Yon La Rochelle Le Havre Le Mans Les Sables-d'Olonne Lille Limoges Lyon Marseille Metz Montpellier Montreuil Mulhouse Nancy Nantes Nice Nîmes Niort Orléans Paris Perpignan Poitiers Reims Rennes Roissy Rouen Saint-Denis Saint-Étienne Saint-Nazaire Strasbourg Toulon - [Thact présent GI](https://thact-group.fr/?elementor_library=thact-present-gi) - Content Area - [fiche_job_2](https://thact-group.fr/?elementor_library=fiche_job_2) - fiche_job_2 Administrateur /*! elementor – v3.20.0 – 10-04-2024 */ .elementor-heading-title{padding:0;margin:0;line-height:1}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title[class*=elementor-size-]>a{color:inherit;font-size:inherit;line-height:inherit}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-small{font-size:15px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-medium{font-size:19px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-large{font-size:29px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-xl{font-size:39px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-xxl{font-size:59px} Thact Connect : Les entretiens /*! elementor – v3.20.0 – 10-04-2024 */ .elementor-widget-divider{–divider-border-style:none;–divider-border-width:1px;–divider-color:#0c0d0e;–divider-icon-size:20px;–divider-element-spacing:10px;–divider-pattern-height:24px;–divider-pattern-size:20px;–divider-pattern-url:none;–divider-pattern-repeat:repeat-x}.elementor-widget-divider .elementor-divider{display:flex}.elementor-widget-divider .elementor-divider__text{font-size:15px;line-height:1;max-width:95%}.elementor-widget-divider .elementor-divider__element{margin:0 var(–divider-element-spacing);flex-shrink:0}.elementor-widget-divider .elementor-icon{font-size:var(–divider-icon-size)}.elementor-widget-divider .elementor-divider-separator{display:flex;margin:0;direction:ltr}.elementor-widget-divider–view-line_icon .elementor-divider-separator,.elementor-widget-divider–view-line_text .elementor-divider-separator{align-items:center}.elementor-widget-divider–view-line_icon .elementor-divider-separator:after,.elementor-widget-divider–view-line_icon .elementor-divider-separator:before,.elementor-widget-divider–view-line_text .elementor-divider-separator:after,.elementor-widget-divider–view-line_text .elementor-divider-separator:before{display:block;content: » »;border-block-end:0;flex-grow:1;border-block-start:var(–divider-border-width) var(–divider-border-style) var(–divider-color)}.elementor-widget-divider–element-align-left .elementor-divider .elementor-divider-separator>.elementor-divider__svg:first-of-type{flex-grow:0;flex-shrink:100}.elementor-widget-divider–element-align-left .elementor-divider-separator:before{content:none}.elementor-widget-divider–element-align-left .elementor-divider__element{margin-left:0}.elementor-widget-divider–element-align-right .elementor-divider .elementor-divider-separator>.elementor-divider__svg:last-of-type{flex-grow:0;flex-shrink:100}.elementor-widget-divider–element-align-right .elementor-divider-separator:after{content:none}.elementor-widget-divider–element-align-right .elementor-divider__element{margin-right:0}.elementor-widget-divider–element-align-start .elementor-divider .elementor-divider-separator>.elementor-divider__svg:first-of-type{flex-grow:0;flex-shrink:100}.elementor-widget-divider–element-align-start .elementor-divider-separator:before{content:none}.elementor-widget-divider–element-align-start .elementor-divider__element{margin-inline-start:0}.elementor-widget-divider–element-align-end - [boucl_job_2](https://thact-group.fr/?elementor_library=boucl_job_2) - boucl_job_2 Administrateur /*! elementor – v3.20.0 – 10-04-2024 */ .elementor-heading-title{padding:0;margin:0;line-height:1}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title[class*=elementor-size-]>a{color:inherit;font-size:inherit;line-height:inherit}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-small{font-size:15px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-medium{font-size:19px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-large{font-size:29px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-xl{font-size:39px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-xxl{font-size:59px} Thact Connect : Les entretiens /*! elementor – v3.20.0 – 10-04-2024 */ .elementor-widget-divider{–divider-border-style:none;–divider-border-width:1px;–divider-color:#0c0d0e;–divider-icon-size:20px;–divider-element-spacing:10px;–divider-pattern-height:24px;–divider-pattern-size:20px;–divider-pattern-url:none;–divider-pattern-repeat:repeat-x}.elementor-widget-divider .elementor-divider{display:flex}.elementor-widget-divider .elementor-divider__text{font-size:15px;line-height:1;max-width:95%}.elementor-widget-divider .elementor-divider__element{margin:0 var(–divider-element-spacing);flex-shrink:0}.elementor-widget-divider .elementor-icon{font-size:var(–divider-icon-size)}.elementor-widget-divider .elementor-divider-separator{display:flex;margin:0;direction:ltr}.elementor-widget-divider–view-line_icon .elementor-divider-separator,.elementor-widget-divider–view-line_text .elementor-divider-separator{align-items:center}.elementor-widget-divider–view-line_icon .elementor-divider-separator:after,.elementor-widget-divider–view-line_icon .elementor-divider-separator:before,.elementor-widget-divider–view-line_text .elementor-divider-separator:after,.elementor-widget-divider–view-line_text .elementor-divider-separator:before{display:block;content: » »;border-block-end:0;flex-grow:1;border-block-start:var(–divider-border-width) var(–divider-border-style) var(–divider-color)}.elementor-widget-divider–element-align-left .elementor-divider .elementor-divider-separator>.elementor-divider__svg:first-of-type{flex-grow:0;flex-shrink:100}.elementor-widget-divider–element-align-left .elementor-divider-separator:before{content:none}.elementor-widget-divider–element-align-left .elementor-divider__element{margin-left:0}.elementor-widget-divider–element-align-right .elementor-divider .elementor-divider-separator>.elementor-divider__svg:last-of-type{flex-grow:0;flex-shrink:100}.elementor-widget-divider–element-align-right .elementor-divider-separator:after{content:none}.elementor-widget-divider–element-align-right .elementor-divider__element{margin-right:0}.elementor-widget-divider–element-align-start .elementor-divider .elementor-divider-separator>.elementor-divider__svg:first-of-type{flex-grow:0;flex-shrink:100}.elementor-widget-divider–element-align-start .elementor-divider-separator:before{content:none}.elementor-widget-divider–element-align-start .elementor-divider__element{margin-inline-start:0}.elementor-widget-divider–element-align-end - [carte france](https://thact-group.fr/?elementor_library=carte-france) - THACT présent partout en France Grâce à son développement territorial, Thact continue de s’étendre sur l’ensemble du territoire français afin de vous offrir des solutions locales grâce à des experts qui maîtrisent votre bassin d’emploi.Nos bureaux en France, sur Paris, Lille, Bordeaux, Nantes, Lyon et La Roche-sur-Yon nous permettent de développer un réseau de régional - [simulateur portage](https://thact-group.fr/?elementor_library=simulateur-portage) - [formulaire seul](https://thact-group.fr/?elementor_library=formulaire-seul) - Nom Prénom E-mail Message Ajouter un fichier important Envoyer - [contenu pour les abonnés](https://thact-group.fr/?elementor_library=contenu-pour-les-abonnes) - Contenu réservé Le contenu de cet article est réservé à nos abonnés Thact Connect. THACT révolutionne le monde du travail en connectant les entreprises à la recherche de flexibilité et d’innovation avec des talents slasheurs diversifiés. THACT Connect est un outil digital offrant de trouver :Des missions à temps partiel ou de TransitionDes entreprises à la - [club thact annulé](https://thact-group.fr/?elementor_library=club-thact-annule) - Annulation du Club THACT - Jeudi 27 novembre Très cher talent, nous sommes au regret de vous informer que, par manque d’inscrits pour le club de cette semaine, nous avons fait le choix de l’annuler et de le reporter en janvier.Merci de votre compréhension et très belle fin d’année à vous. - [salon SME](https://thact-group.fr/?elementor_library=salon-sme) - THACT présent au salon SME 2025 les 13 et 14 octobre Comme chaque année, THACT sera présent au salon SME 2025 qui se tiendra du 13 au 14 octobre 2025 au Palais des Congrès de Paris. Ce sera l’occasion d’échanger avec vous sur le slashing, le portage salarial et le management de transition à impact. ## Jobs - [Manager de Transition - Directeur Contrôle de Gestion - 1,3 Mds€ CA](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-controle-de-gestion-13-mdse-ca/) - Nous recherchons un Manager de Transition en Direction Contrôle de Gestion pour un groupe de services (+3 Mds€ CA), une présence dans plus de 15 pays - [Interim Management : Global Head of IT](https://thact-group.fr/job/interim-management-global-head-of-digitalization-it/) - Our customer need Interim Management. As a global Contract Development and Manufacturing in Munich, specializing in pharmaceutical development and manufacturing - [Manager de Transition DAF pour une association de l'ESS](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-daf-pour-une-association-de-less/) - Dans un contexte particulièrement complexe, le manager de transition aura pour mission de remettre les organisations ET les personnes en bon ordre de marche... - [Manager de Transition - Head of Product](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-head-of-product/) - Nous sommes en recherche d'un manager de Transition (H/F) pour structurer une équipe de Head of Product chez un éditeur de logiciel à la culture familiale. - [Manager de Transition - Directeur Technique Bâtiment](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-technique-batiment/) - Nous recherchons un Manager de Transition en tant que Directeur Technique (H/F) pour créer la fonction chez un de nos clients Vendéen en construction métallique - [Manager de Transition - DAF France - Service 1,3 Mds€](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-daf-france-service-13-mdse/) - Nous recherchons un Manager de Transition DAF France. Notre client est un groupe de services de plus de 3 Mds€ de CA et une présence dans plus de 15 pays. - [Manager de Transition Thact - Achats](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-thact-achats/) - Nous recherchons un Manager de Transition en Achats pour notre client qui est une entreprise de construction métallique d'une centaine de personnes. - [Manager de Transition THACT - Création de la fonction DAF](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-creation-fonction-daf/) - Notre client est une entreprise de construction métallique en Vendée qui recherche un Manager de Transition en Direction Administrative et Financière. - [Manager de transition responsable Production - ETI Agro](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-responsable-production-eti-agro/) - Manager de Transition expert en pilotage d’atelier industriel pour sécuriser l’exploitation et accompagner la transition managériale du site. - [Manager de transition travaux neufs - ETI Agroalimentaire](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-travaux-neufs-eti-agroalimentiare/) - Nous recherchons un Manager de Transition expert en conduite de projets industriels complexes pour assister le Directeur Travaux Neufs - [Recrutement Vendée RRH - PME Métallurgie](https://thact-group.fr/job/cdi-rrh-pme-metallurgie-vendee/) - Nous recherchons un RRH polyvalent en Vendée (opérationnel et stratégique) capable de structurer et professionnaliser les RH dans un contexte de croissance - [Manager de Transition IAA : Sécurité et Environnement](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-iaa-securite-et-environnement/) - Nous recherchons pour notre client IAA, un manager de Transition relais pour la fonction de Responsable Sécurité des Hommes et Environnement - [Manager de Transition : co-DG & Business Dev - Biotech](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-co-dg-business-dev-biotech/) - Manager de transition alliant science et business, capable de négocier, de structurer une vision marché, et de devenir une force motrice de la croissance. - [Manager de Transition DAFi - Machines spéciales](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-administratif-et-financier-en-transition-h-f/) - Notre client est en recherche d'un manager de Transition, une ETI de Vendée qui s'investit dans une politique porteuse de valeur et d'enthousiasme - [Manager de Transition - Responsable de Production - TPE](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-responsable-de-production-tpe-industrielle/) - Une entreprise du bocage vendéen recherche pour une de ses filiales sur Cholet un manager de transition pour une mission relais, en tant que responsable de prod - [Manager de Transition Supply Chain - OM Partners - Belgique](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-supply-chain-logiciel-om-partners-belgique/) - Notre client, cherche pour accompagner les équipes d’une entreprise internationale du secteur de la pharmacie un manager de transition en Supply Chain SCH - [Manager de Transition IAA - DAF](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-direction-administrative-et-financiere-iaa-bretonne/) - Une industrie de l'Agro-Alimentaire de 200 personnes et de 12 sites de 1ère transformation souhaite un manager de transition en relais pour le départ de son DAF - [Manager de Transition en Production - Artisanat d’Excellence](https://thact-group.fr/job/directeur-de-production-management-de-transition-artisanat-dexcellence-innovation-industrielle/) - Rejoignez notre client en mission de Management de Transition et contribuez à faire rayonner le luxe français à travers un modèle de production durable. - [Manager de Transition QSE - PME Métallurgie](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-qse-pme-metallurgie/) - Une entreprise du bocage des Deux-Sèvres recherche un manager de Transition relais, en fonction de responsable Qualité, Sécurité et Environnement... - [Manager de Transition - Resp Fabrication - Crise Managériale](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-responsable-production-25-personnes-en-crise-manageriale/) - Nous recherchons un Manager de Transition pour 25 personnes à manager sur un service d'usinage + FAO en 3x8 dans une belle entreprise engagée. - [Manager de Transition - DG Greenfield Cameroun](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-general-greenfield-cameroun/) - Nous recherchons pour notre client, un Manager de Transition Directeur de filiale pour le pilotage d'un investissement industriel Greenfield au Cameroun. - [Manager de Transition DAF Relais](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-administratif-et-financier-en-transition-relais-h-f/) - Manager de Transition vous pilotez l'administration financière de l'entreprise, des processus et des outils en vous appuyant sur une équipe engagée - [Manager de Transition - Directeur de Production - Hambourg](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-de-production-industrielle-hambourg-h-f/) - L'intégration industrielle du site de notre client est rentable mais les spécificités culturelles et industrielles amène un besoin de Manager de Transition - [Manager de Transition - Responsable d'Exploitation - IAA](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-responsable-dexploitation-iaa/) - Un groupe de l'industrie Agro-Alimentaire, client historique, qui est constitué de plusieurs entités industrielles en France souhaite remplacer au plus vite son Responsable des Opérations (Production + Logistique) avec un Manager de Transition sur un site de solutions végétales de 280 personnes en 3 x 8. Le manager actuel est un autodidacte qui ne supporte - [Manager de Transition DRH sous LBO](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-des-ressources-humaines-en-transition-lbo-h-f/) - Manager de Transition DRH, vous pilotez les RH grâce à une expérience Généraliste et après une période de redressement, vous managez et structurez le service RH - [Manager de Transition - DAF sous LBO](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-administratif-et-financier-en-transition-lbo-h-f-2/) - En tant que Manager de Transition vous pilotez la finance de l'entreprise sous LBO grâce à une équipe comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie et fiscalité - [Manager de Transition Hygiène Sécurité Environnement](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-responsable-hse/) - Nous recherchons pour une PME industrielle, spécialisé dans la sécurité incendie, un(e) Manager de Transition HSE pour mettre en place et animer les enjeux HSE. - [Manager de Transition - Responsable de Production - IAA](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-responsable-de-production-iaa/) - Un groupe de l'industrie Agro-Alimentaire, constitué de plusieurs entités industrielles souhaite un manager de transition relais dans l'attente d'un recrutement - [Manager de Transition - Direction d'Usine - Redressement IAA](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-direction-dusine-redressement-industriel-iaa-en-maine-et-loire/) - Un site industriel de l'Agro-Alimentaire, 180 personnes en seconde transformation, souhaite un manager de transition relais pour le départ du Directeur d'Usine - [Manager de Transition : Responsable Evénementiel, Commercial](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-responsable-evenementiel-et-commercial-en-transition/) - Nous recherchons pour notre client, un manager de Transition pour être Responsable Evénementiel pour la Gestion et le management des événementiels de l'Agglo - [THACT - Manager de Transition : DAF](https://thact-group.fr/job/thact-manager-de-transition-daf/) - Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Châteauroux son futur Directeur Financier, le poste est à pourvoir en tant que Manager de Transition - [THACT - Manager de Transition : DRH - RRH](https://thact-group.fr/job/thact-manager-de-transition-drh-rrh/) - Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Rennes son futur Directeur en Ressources Humaines, le poste est à pourvoir en Manager de Transition - [THACT - Manager de Transition CFO](https://thact-group.fr/job/thact-manager-de-transition-cfo/) - Nous recherchons pour notre client basé dans la Nièvre son/sa futur.e Chief Financial Officer H/F, le poste est à pourvoir en Manager de Transition - [Salon Global Industrie - du 25 au 28 mars 2024 - PARIS](https://thact-group.fr/job/salon-global-industrie-du-25-au-28-mars-2024-paris/) - THACT se joint à cet évènement majeur dans le domaine de l'Industrie, lieu de rassemblement de tout l'écosystème industriel, en participant en tant qu'exposant. - [Recrutement externalisé (RPO) à Temps Partiel](https://thact-group.fr/job/rennes-statut-restant-a-definir-recrutement-externalise-a-temps-partiel/) - En parallèle d'une mission de DRH de Transition dans un groupe de la métallurgie et le bois, nous recherchons un renfort à temps partiel sur du recrutement. - [Salon SME - Slashing - Paris - 25 et 26 septembre 2023](https://thact-group.fr/job/paris-slashing-salon-sme-paris-2023/) - Embarquez pour le grand rendez-vous des entrepreneurs et des amoureux du slashing avec THACT. Des experts, des conférences, des talk passionnants ! - [Konvention Kméo Nice - 7 octobre 2023 - Slashing](https://thact-group.fr/job/nice-slashing-konvention-kmeo/) - La team Kméo te propose un évènement exceptionnel sur le slashing, une première en France ou THACT sera intervenant pour partager son expertise - [Salon Industrie Grand Ouest - du 01 au 03 octobre 2024](https://thact-group.fr/job/salon-industrie-grand-ouest-du-01-au-03-octobre-2024-nantes/) - THACT se joint à cet évènement majeur dans l'Ouest pour l'Industrie en participant en tant qu'exposant auprès de 400 autres au stand : HALL XXL STAND H 112 - [Manager de Transition - Responsable sécurité des Hommes](https://thact-group.fr/job/paris-manager-de-transition-responsable-securite-des-hommes/) - Dans une entreprise agro engagée, en tant que manager de Transition, vous pilotez la création de la fonction Sécurité à tous les niveaux de l'entreprise. - [Manager de Transition : Responsable Bureau d'Etudes](https://thact-group.fr/job/thact-manager-de-transition-responsable-magasin-2/) - Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Cholet son/sa futur.e Responsable Bureau d'Etudes H/F en tant que Manager de Transition - [Manager de Transition : Qualité Agro site](https://thact-group.fr/job/thact-manager-de-transition-qualite-agro-site/) - Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Nantes son/sa futur.e Responsable Qualité Agro H/F en tant que manager de Transition pour - [Manager de Transition- Responsable compte clef GMS](https://thact-group.fr/job/thact-manager-de-transition-responsable-compte-cle-gms/) - Dans un groupe agroalimentaire reconnu vous assurer en tant que manager de transition le remplacement d'un compte clef GMS stratégique pendant 5 à 7 mois. - [Manager de Transition - Responsable Achat](https://thact-group.fr/job/la-rochelle-manager-de-transition-responsable-achat/) - Création d'une fonction Achat dans une PME de 75 personnes grâce à un manager de Transition avant de lancer un recrutement à temps partiel. - [Manager de Transition - Responsable Supply Chain](https://thact-group.fr/job/niort-manager-de-transition-responsable-supply-chain/) - Création d'une fonction Supply Chain dans une PME de 75 personnes grâce à un manager de Transition expérimenté avant de lancer un recrutement - [Directeur d'Usine - Manager de Transition IAA](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-responsable-usine-iaa/) - Un groupe de l'industrie Agro-Alimentaire, souhaite faire appel au service d'un manager de transition pour vendre une de ses unités industrielles - [Responsable ADV export et Office Management à temps partiel](https://thact-group.fr/job/nantes-temps-partiel-responsable-adv-export-office-management/) - Nous recherchons pour notre client, une startup à impact nantaise tournée vers l'international, un Responsable ADV export et Office Manager à temps partiel. - [Manager de transition HRBP à temps partiel](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-hrbp-a-temps-partiel/) - Nous recherchons pour notre client, établissement public, foncière de 20 personnes en Pays de la Loire en croissance depuis 10 ans, un manager de transition RRH - [Manager de Transition - Direction d'Usine Aéro](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-direction-dusine-industrie-aeronautique-remplacement/) - Nous recherchons pour notre client un groupe industriel français et international un manager de transition en Directeur d'Usine pour une mission de remplacement - [Manager de Transition QHSE - Industrie Agro - Remplacement](https://thact-group.fr/job/paris-manager-de-transition-responsable-qhse-industrie-agroalimentaire-remplacement/) - Nous recherchons pour notre client, un manager de Transition pour la fonction de Responsable QHSE pour une mission de remplacement congé maternité. - [Manager de Transition - Chef d'agence Bureau d'Etudes Biodiversité - Remplacement](https://thact-group.fr/job/paris-manager-de-transition-chef-dagence-bureau-detudes-biodiversite-remplacement-2/) - Nous recherchons pour notre client, un bureau d'études reconnu et spécialisé dans le domaine de la biodiversité, un Manager de Transition en tant que ... - [Manager de Transition - Responsable de Production (de Nuit)](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-responsable-de-production-experimente-de-nuit/) - Nous recherchons pour notre client de l'industrie métallurgique un manager de transition sur la fonction de responsable de production expérimenté - [Manager de Transition - Maitrise d'Œuvre Bâtiment Ad'AP](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-charge-doperation-maitrise-doeuvre-batiment-adap/) - Nous recherchons pour notre client, maître d'œuvre un manager de transition en tant que chargé d'opération (H/F) en maîtrise d'œuvre Bâtiment. - [Directeur d’agence - Manager de Transition](https://thact-group.fr/job/directeur-dagence-manager-de-transition/) - Nous recherchons pour notre client, un Manager de Transition pour le pilotage d'une agences en maintenance industrielle (multi secteur à dominante piping). - [Manager de Transition - DAF industriel sous LBO](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-administratif-et-financier-en-transition-lbo-h-f/) - Notre client régulier et aligné avec nos valeurs sociale et environnementale, recherche un manager de transition sous LBO. - [Chargé d'Affaires - Machines Spéciales - Temps Partiel](https://thact-group.fr/job/charge-daffaires-machines-speciales-temps-partiel/) - Nous recherchons pour notre client, une ETI vendéenne de 250 personnes, un Chargé d'Affaires à temps partiel pour le pilotage de projet sur Machine Spéciale. - [Directeur Général - Assurances - Manager de Transition](https://thact-group.fr/job/directeur-general-assurances-sur-mesure-manager-de-transition/) - Nous recherchons pour notre client, un Manager de Transition en fonction de DG pour le pilotage d'une entreprise d'Assurances dans un contexte humain difficile. - [Manager de Transition Relais - DAF industriel](https://thact-group.fr/job/manager-de-transition-directeur-administratif-et-financier-relais/) - Manager de Transition pour les services comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie et fiscalité internationale, vous garantissez une vision précise ... ## Employers - [THACT Evènements](https://thact-group.fr/employer/cecilepraud-h2o/) - [THACT GROUP](https://thact-group.fr/employer/nos_missions/) - [e-m](https://thact-group.fr/employer/e-m/) ## Candidates - [BROCHARD Freddy](https://thact-group.fr/candidate/310830973914/) - Fort d’expérience de 20 ans dans la restauration et souhaitant élargir mon périmètre de compétences, je me suis orienté vers la transmission d’entreprise et le courtage financier. Ces fonctions m’ont doté d’une forte rigueur analytique des bilans, des comptes de résultats et de la rentabilité avec des connaissances juridiques et sociale. J’ai été sollicité par - [Garic Georges](https://thact-group.fr/candidate/499067888024/) - Dirigeant industriel international avec plus de 30 ans d’expérience dans la transformation, le développement et le retournement d’entreprises complexes. Expérience éprouvée de pilotage de P&L jusqu’à 900 M€, management d’équipes internationales jusqu’à 6 000 collaborateurs et conduite de stratégies de croissance dans des environnements industriels exigeants. Expert des situations de transformation : restructuration financière, optimisation - [TURCOT Pascal](https://thact-group.fr/candidate/246485920350/) - Dirigeant spécialiste du développement international de PME et ETI depuis plus de 20 ans , je suis un entrepreneur en recherche d'une PME à reprendre, je propose également mes compétences en management de relais sur des missions de direction générale, direction commerciale, particulièrement pour les PME et ETI souhaitant structurer leur stratégie de développement internationale. - [Caroline KRUG](https://thact-group.fr/candidate/305614130955/) - Dirigeante et entrepreneure, je souhaite rejoindre une entreprise ou projet à fort enjeu nécessitant clarification stratégique, structuration opérationnelle et décisions rapides. 35 ans d’expérience couvrant le cycle de vie d’une PME industrielle, et développement de marques à forte valeur-ajoutée. - [Manck Eric](https://thact-group.fr/candidate/686954879625/) - Avec plus de 30 ans d'expérience, je suis actuellement Directeur Général Adjoint Opérationnel à temps partagé au sein du réseau Bras Droit des Dirigeants, un réseau d'experts dédié à l'accompagnement des TPE, PME et ETI. Mon rôle consiste à définir et piloter des stratégies alignées, à optimiser les organisations opérationnelles et commerciales, et à développer - [BELAÏD Dominique](https://thact-group.fr/candidate/210781983796/) - Forte de 30 ans d’expérience internationale dans les cosmétiques, j’ai développé une expertise reconnue dans le pilotage, la structuration et la transformation de PME. Mon approche allie vision stratégique et excellence opérationnelle, permettant de générer une croissance tangible dans des environnements exigeants et compétitifs - [Berardo_Pascal](https://thact-group.fr/candidate/783926020274/) - Je suis manager de transition depuis 7 ans . : ma majeure est la direction de filiale dans le traitement d'eau, sur des activités qui vont de l'ingénierie à la maintenance en passant par la construction et le négoce. Ces activités peuvent bien sur se décliner sur d’autres secteurs, quand les clients y sont prêts ! - [SUDROW Grégory](https://thact-group.fr/candidate/325909180705/) - Bonjour, À la lecture de votre besoin et de votre projet, j’ai immédiatement pensé que mon profil vous intéresserait. J’accompagne plusieurs entreprises innovantes Biotech/DeepTech dans leur MVP/scale-up dans des marchés en France et surtout à l’international. En go to market : open innovation, partenariats exclusifs ou non, réseau de distribution, en direct … Dans les - [Dudal Audrey](https://thact-group.fr/candidate/553138038998/) - J’interviens comme Fractional CMO / directrice marketing en temps partagé auprès de startups, scale-ups et PME pour structurer leur marketing, réussir leurs go-to-market et générer du pipeline. Avec plus de 10 ans d’expérience en marketing B2B et B2C (SaaS, marketplaces, retail, logistique), j’ai piloté des stratégies marketing à l’international, structuré des équipes jusqu’à 20 personnes - [Oliver SPIER](https://thact-group.fr/candidate/289778955126/) - [David COURTIER](https://thact-group.fr/candidate/984701208231/) - [Matthieu BERNARD](https://thact-group.fr/candidate/535557375662/) - Après une carrière dans la filière du conseil IT en tant qu'ingénieur commercial où j'ai pu accompagner la transformation numérique des organisations je me suis formé dans la data analytics. Fort de plusieurs formations technologiques je me positionne ainsi comme consultant avec une appétence pour la transformation des process,le pilotage de la performance et l'optimisation - [Franck LEMOYNE](https://thact-group.fr/candidate/387545882288/) - Mon approche combine exigence opérationnelle et intelligence relationnelle, avec une forte capacité à mobiliser les équipes et à sécuriser les enjeux sociaux ✅ Mes expertises clés : - Direction des Ressources Humaines en environnement industriel (jusqu’à 1700 collaborateurs) - Relations sociales complexes (CSE, NAO, négociations sensibles, PSE) - Conduite du changement et transformations - [MENOU Marc](https://thact-group.fr/candidate/687448116050/) - Directeur Administratif et Financier avec 30 ans d’expérience en pilotage financier, consolidation, et management de transition. Expert en optimisation du BFR, structuration de reporting, et accompagnement de la croissance (ex : CA x 6 en 9 ans). Expérience confirmée en LBO, gestion de crise, et transformation organisationnelle. - [PAYOCK MONTHÉ Jacinthe](https://thact-group.fr/candidate/960119326301/) - Spécialiste de la stratégie marketing, de la communication et du management, je suis également experte des situations de crise grâce à ma capacité à identifier les points de blocage et à déployer process et solutions créatives. BtoB, BtoC, Retail, Wholesale, France, International Anglais courant - [BHATTACHARYA Sougata](https://thact-group.fr/candidate/802970623702/) - [Jean-Philippe RUFFAULT](https://thact-group.fr/candidate/172577155500/) - J'accompagne les dirigeants dans le pilotage de la performance financière, la gestion de trésorerie, l'optimisation du besoin en fonds de roulement et la sécurisation des flux financiers. Mon expérience acquise dans des secteurs variés (distribution pharmaceutique, services financiers, hôtellerie de plein air, sécurité, aménagement extérieur) me permet d'appréhender rapidement les enjeux spécifiques de chaque organisation. - [Ayane AIDID](https://thact-group.fr/candidate/107469225656/) - [Hervé DUTRUEL](https://thact-group.fr/candidate/287149725397/) - Votre entreprise doit développer son CA ou sa marge, définir sa stratégie commerciale, négocier un contrat stratégique ou répondre à des appels d'offres ? J'interviens en mission ciblée pour construire une croissance durable. Une méthodologie éprouvée, quel que soit votre secteur d’activité. Au fil de mes missions, chez Décathlon, Société Générale, Fleury Michon, Saria, Saprena, - [pascal.verguet](https://thact-group.fr/candidate/922628525823/) - Bonjour, Manager de transition depuis 3 ans dans les métiers du technique industriel (responsable maintenance/technique, projets/travaux neufs, méthodes), j'aime conjuguer le management d'équipe et l'opérationnel. Je travaille en relais ainsi qu'en transformation. mes domaines d'intervention sont: agroalimentaire industrie lourde industrie de process papier carton chimie ferroviaire Au plaisir d'échanger avec vous. - [HERLIN Laurent](https://thact-group.fr/candidate/886078607109/) - Directeur Général de PME/ETI industrielles multisites, jusqu’à 500 collaborateurs, avec plus de 25 ans dans les produits de grande consommation, au sein d’environnements sous LBO, familiaux ou coopératifs, souvent challengers sur des marchés très concurrentiels. C’est dans les contextes exposés : changement d’actionnaire, tensions sociales, perte de rentabilité ou transformation urgente, que j’apporte le plus - [Aymeric LHERMITTE](https://thact-group.fr/candidate/969365043981/) - [Frédéric GARIDOU](https://thact-group.fr/candidate/125030045880/) - Dirigeant et développeur d'activités avec plus de 20 ans d'expérience dans les biotechnologies, l'agroalimentaire et la santé animale. Parcours combinant recherche scientifique (CNRS), développement commercial international, partenariats stratégiques, innovation et entrepreneuriat. Expérience de création et de développement de nouvelles activités, négociation d'accords stratégiques, structuration de partenariats et accompagnement de la croissance d'organisations innovantes. Capacité à - [Fabrice AYçOBERRY](https://thact-group.fr/candidate/139633313020/) - Consultant en transformation et performance industrielle, j’accompagne les acteurs du secteur dans le développement de stratégies opérationnelles robustes et innovantes, conciliant enjeux business et transition écologique. Fort de 30 ans d’expérience à différents postes de direction dans l’automobile je suis aujourd’hui consultant sur l’ensemble de la chaine de valeur de l’industrie et en décarbonation. J’interviens - [Eric VERBRUGGHE](https://thact-group.fr/candidate/321558596232/) - Ingénieur de formation, complété par un MBA (Spécialité en Finances et Mémoire sur expérience concrètes en Leadership et HSE) 30 ans d'expérience industrielle dont 20 années en direction de sites complexes ( ICPE, Seveso, industrie lourde de process, feu continu, chimie) J'ai construit mon parcours dans des environnements à forts enjeux (financiers, humains, HSE, réglementaires) - [Alban VIAUD](https://thact-group.fr/candidate/859860276481/) - [Dominique GUYON](https://thact-group.fr/candidate/586946178016/) - Mon objectif est de pouvoir agir significativement sur la réussite d'une entreprise en : recherchant l'amélioration de la performance opérationnelle et la satisfaction Client au cœur de toute organisation, m'engageant intensément en apportant des compétences et un savoir-faire au service de votre entreprise, continuant à créer de la valeur en manageant des équipes avec bienveillance - [Alain GOUARI](https://thact-group.fr/candidate/884968257451/) - Responsable HSE, Manager de Transition QHSE spécialisé dans la prévention des risques, la sécurité terrain et l'amélioration continue. J'accompagne les entreprises dans le déploiement de démarches QHSE pragmatiques, orientées résultats et conformité réglementaire. Mon expérience m'a permis d'intervenir sur des environnements opérationnels exigeants en pilotant des actions de prévention, des audits, des analyses de risques - [Laurence VEERASAMY](https://thact-group.fr/candidate/712800791683/) - Diplômée d’un DESCF avec plus de 20 ans d’expérience dans le pilotage d’une direction administrative et financière dans le domaine de la presse-médias et les métiers de service dans un contexte groupe international et PME. Intervention en management de transition pour reprendre, stabiliser et transformer la fonction finance dans divers contextes : départ ou remplacement - [Arnaud de LA TAULE](https://thact-group.fr/candidate/328580564047/) - Dirigeant opérationnel avec un parcours en conseil (stratégie / transformation) puis plus de 10 ans en direction de BU et direction générale (principalement B2B / B2B2C), je pilote les organisations dans leur structuration, transformation et développement afin d’assurer une croissance durable, optimiser leurs performances et renforcer leur compétitivité. Mon ambition est de leur permettre de - [Rémi LEMOINE](https://thact-group.fr/candidate/806401317597/) - [Marc BOSVIEUX](https://thact-group.fr/candidate/203563405241/) - Ingénieur passionné par le développement durable, je souhaite mettre à votre disposition mes compétences afin d’améliorer votre performance et votre compétitivité grâce à la mise en œuvre de solutions de transitions rentables. - ESG et RSE (CSRD, Tripe performance People Planet Profit, transformations, trajectoires durables, risques climatiques et énergétiques, économie circulaire) - Finance et Risques - [Gilles AURIAULT](https://thact-group.fr/candidate/417004947009/) - [Sébastien ROUGIER](https://thact-group.fr/candidate/738842416107/) - [Yannick QUEMENEUR](https://thact-group.fr/candidate/198731788207/) - [Charlotte ROBILLARD](https://thact-group.fr/candidate/130367162481/) - Sensible aux enjeux environnementaux depuis longtemps, j’ai d’abord fait évoluer mon métier de marketeuse vers des pratiques plus vertueuses, avant de prendre pleinement le virage de la RSE pour pouvoir agir au coeur des organisations. En parallèle, j’enseigne les fondamentaux du développement durable à des étudiants en Bachelor. Aujourd'hui, je souhaite pouvoir mettre mon énergie, - [Véronique CIREDECK](https://thact-group.fr/candidate/251238564812/) - Dirigeante senior avec 20+ ans d'expérience en gouvernance, communication stratégique et conduite de transformation dans des environnements complexes à gouvernance mixte — fédérations, institutions publiques, organisations à mission. Capacité démontrée à prendre les rênes rapidement, diagnostiquer, structurer et livrer — sans autorité hiérarchique préalable. Rompue au travail en binôme avec Présidents bénévoles, Bureaux et CA, - [Yann SEKULA](https://thact-group.fr/candidate/254459463084/) - 30 ans d'experiences, en France comme à l'etrangé ( Suisse, Amerique du Sud). En disponibilité pour le moment Cordialement. - [Lise GASCHET](https://thact-group.fr/candidate/180888242604/) - Piloter, mesurer, rectifier, transformer, développer - Apporter mon expertise/expérience à une organisation - Renforcer et accompagner une équipe déjà en place Pourquoi pas découvrir de nouveaux secteurs d’activité et environnements - [Benoit CHAUTARD](https://thact-group.fr/candidate/625329074997/) - Spécialiste de la transition IT, j’accompagne les organisations dans la modernisation de leur SI, l’optimisation de leurs processus et la réussite de leurs projets complexes. Mon approche allie rigueur analytique, vision stratégique et leadership opérationnel pour aligner les enjeux métiers et technologiques. 🔹 Audit & Diagnostic : Identification des leviers d’amélioration, évaluation des risques et - [Alicia BOISSEAU](https://thact-group.fr/candidate/493836939193/) - [Doria BELAHBIB](https://thact-group.fr/candidate/612676715051/) - [Julien RUGA](https://thact-group.fr/candidate/672139507893/) - [Stéphane MARLOT](https://thact-group.fr/candidate/968037331996/) - Dirigeant avec plus de 20 ans d’expérience dans des environnements commerciaux et logistiques, dont plusieurs années en direction générale. J’accompagne les entreprises dans des phases de structuration, d’amélioration de la performance et de développement, avec une approche à la fois opérationnelle et humaine. Mon expertise couvre notamment : – le développement commercial et la négociation - [nicolas.martineau85](https://thact-group.fr/candidate/941918023837/) - Je suis Nicolas MARTINEAU, Manager de Transition spécialisé dans le pilotage et la sécurisation de projets industriels complexes à forts enjeux. J’interviens principalement sur des contextes où les projets stratégiques sont sous tension : dérives de planning ou de coûts, gouvernance insuffisamment structurée, risques industriels élevés, ou difficultés à mobiliser durablement les équipes. Je m’appuie - [Christophe MICHAUDELLE](https://thact-group.fr/candidate/711755978849/) - Madame, Monsieur, Conseiller en prévention des risques expérimenté, cela fait parti intégrante de mon quotidien de préventeur d’identifier et aussi de participer à la réduction des risques aux espaces de travail, de proposer des actions et d’en manager tout le processus (participation, validation, mise en place, vérification, ajustement,…). Egalement chef d’entreprise confirmé dans le domaine - [Raphaëlle FRANKLIN](https://thact-group.fr/candidate/108679497463/) - Ce qui me motive : - Travailler la vision et la stratégie de performance durable de l’entreprise, - Etre challengé par l’équipe avant de décider et mettre en place - Identifier l’utilité des actions/ services au profit des acteurs du territoire et donner du sens - Accompagner le changement des métiers à l’aune de la - [Jérôme ABRIBAT](https://thact-group.fr/candidate/227691679441/) - Communication externe, marketing de contenu & visibilité stratégique Manager expérimenté en communication externe omnicanale et en marketing de contenu, j’accompagne les entreprises — groupes internationaux, ETI et organisations en transformation — dans leurs phases clés de passage à l’échelle et de structuration de leur communication. J’interviens dans des contextes à forts enjeux : lancement de produit ou de service, transformation de - [Sylvie VEYS](https://thact-group.fr/candidate/202957071522/) - En tant qu’indépendante, j’exerce une activité de consultante en ressources humaines, avec une spécialisation dans la gestion de projets de transformation organisationnelle, le management de transition RH et l’accompagnement stratégique des entreprises dans leurs enjeux humains. Forte de plus de 25 années d’expérience dans des fonctions RH de direction au sein d’organisations internationales, j'interviens auprès - [Patrick LANDAIS](https://thact-group.fr/candidate/704678380488/) - Direction Générale d'entreprise dans une PME/ETI indépendante ou filiale d'un groupe. Pragmatisme, Empathie, Bienveillance. Manager aguerri. Expérience CODIR, COMEX, Conseil d'Administration. Expérience en cession d'entreprise. Habitué aux contextes internationaux. - [Houefa GBAGUIDI](https://thact-group.fr/candidate/590449162313/) - Beaucoup d'organisations échouent non pas parce que leur stratégie est mauvaise, mais parce qu'elles n'ont pas les capacités humaines et organisationnelles pour l'exécuter. Mon rôle est d'aider les dirigeants et les responsables RH à voir clairement ce qui tient — et ce qui risque de fragiliser l'exécution — avant que les problèmes s'imposent. En m'appuyant - [Jean-François GOUPILLIER](https://thact-group.fr/candidate/900370081328/) - J'ai une longue expérience dans l'industrie, essentiellement dans le domaine de la chimie - au sein du groupe Solvay. J'ai occupé des fonctions dans les achats, l'énergie et dernièrement dans le développement durable. Je suis actuellement basé à Lyon en tant qu'indépendant et je recherche des missions. - [Aymeric DUTHOIT](https://thact-group.fr/candidate/300114251002/) - Diriger une entreprise pour assurer sa transformation, son retournement ou une situation de crise leadership opérationnel, transformation, proximité terrain, - [Sophie REAULT](https://thact-group.fr/candidate/399243031734/) - Bonjour, Avec plus de 20 ans d’expérience acquise au sein de groupes présents à l'international et d’environnements tertiaires et industriels exigeants, je suis aujourd'hui slasheuse en ce sens que je suis : dirigeante opérationnelle avec une vision holistique (économique, stratégique, commerciale, logistique, qualité et RH) consultante en management des Achats formatrice en gestion des - [philipper2](https://thact-group.fr/candidate/737200353372/) - Après avoir développé et dirigé le Groupe CPFK (Vidéo Futur, Cinébank) durant une quinzaine d’années, je suis devenu manager de transition à partir de 2008, en direction financière ou générale. Résolument orienté vers une clientèle d’ETI, j’affectionne particulièrement les contextes de retournement. Par mon expérience, je dispose d’une très bonne expertise de la prévention et - [Martine GABILLARD](https://thact-group.fr/candidate/869122194942/) - Quelques expériences significatives dans tous les domaines de la finance et des services support m'ont permis de développer des compétences techniques élargies mais surtout de pouvoir mener des projets transverses structurant et d'être capable de mettre en mouvement les décisions impactantes pour l'entreprise. Sensible aux enjeux de performance durable, j'aime les défis et la mise - [Gwénaele STUTZ](https://thact-group.fr/candidate/627835155990/) - Forte de plus de 25 ans d’expérience dans la direction des opérations, de la production et de la logistique événementielle à l’échelle nationale et internationale, je souhaite aujourd’hui vous proposer ma candidature spontanée au poste de Directrice des opérations au sein de votre structure. Tout au long de mon parcours, j’ai piloté des dispositifs complexes - [Martine GABILLARD](https://thact-group.fr/candidate/442600899739/) - Actuellement disponible et forte d'un parcours dans plusieurs secteurs d'activité et avec des challenges différents, je souhaite poursuivre en management de transition ou en CDI afin de mettre à profit mes savoir faire autour de la finance mais pas que. Convaincue que la force de l'entreprise réside dans ses hommes, je travaille à rendre cohérente - [Olivier CROIX](https://thact-group.fr/candidate/313348954681/) - Engagé dans les transformations managériales et écologiques, je pilote les équipes vers des projets innovants à forte valeur commerciale et technique. - [Myriam CHARVET](https://thact-group.fr/candidate/873896771438/) - J'exerce le métier de DAF de transition avec passion depuis plusieurs années et partage naturellement mes compétences acquises avec les équipes. Forte d'une grande capacité d'adaptation, d'observation et d'analyse, j'appréhende rapidement les particularités techniques et culturelles de l'entreprise. Je me focalise sur la satisfaction client et les résultats attendus tout en étant force de proposition - [Corentin REGNIER](https://thact-group.fr/candidate/204495218947/) - [Gwénaëlle LE MENN](https://thact-group.fr/candidate/673659679577/) - Je prends en charge l’Administration de Ventes, la Logistique Internationale et la Douane. Je manage et fais monter en compétence vos équipes dans ces domaines. Je diagnostique les situations insatisfaisantes, préconise et mets en oeuvre le changement pour satisfaire les clients, rationaliser les coûts logistiques et enrayer les risques douaniers. - [David SINCHOLLE](https://thact-group.fr/candidate/150587054672/) - · Bonjour, je suis un Directeur des Opérations Régional et Multi-Sites avec plus de 25 ans d'expérience dans l'industrie, avec un ancrage fort dans le secteur automobile. · Ma valeur ajoutée principale est ma capacité à piloter le changement et les redressements (Turnaround) dans des environnements complexes et multiculturels. J'ai géré avec succès des P&L - [Vincent ROBIN](https://thact-group.fr/candidate/127586078673/) - Directeur d’usine spécialisé dans la remise sous contrôle et la transformation d’organisations industrielles. J’interviens dans des contextes nécessitant de retrouver rapidement de la maîtrise opérationnelle, de structurer le pilotage et d’améliorer durablement la performance. Au cours de mon parcours, j’ai piloté des sites industriels et des business units jusqu’à 200 collaborateurs, dans des contextes de - [DOMAS Fabien](https://thact-group.fr/candidate/605801853044/) - Depuis 2019, je mets à disposition mes + 20 ans d'expertise IT 360° (infrastructure, cybersécurité, data, digitalisation) en tant que manager de transition sur des postes à hautes responsabilités auprès d’entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activités afin d’assurer une continuité opérationnelle, apporter une expertise complémentaire, recadrer des projets complexes ou conduire des - [Stéphan BOURGEOIS](https://thact-group.fr/candidate/712530947514/) - Plus de 20 ans d’expérience dans la mise en place de projet SI. J’apprécie tout particulièrement l'univers de la data. Ce qui m’anime, c’est la résolution de problèmes et la transmission des connaissances J’adapte mon activité de 1 à 4 jours par semaine en fonction de vos besoins opérationnels ou conseil projet. - [Marie-Hélène PENGE AHINDO](https://thact-group.fr/candidate/667111352932/) - Après plusieurs années dans des fonctions juridiques, je souhaite évoluer vers une activité à impact avec un rôle décisionnel plus direct. Le MBA que j'ai passé à l'université Paris-Assas m'a conforté dans ce besoin d'aller au delà du conseil et valoriser mon profil droit et business. Le management de transition me semble être l'un des - [Noam ROLNIK](https://thact-group.fr/candidate/608457512571/) - Je suis manager de transition senior spécialisé en contrôle de gestion corporate et FP&A dans les grands groupes et ETI. Avec 25 ans d'expérience (Sanofi, Alstom, ENGIE, Naval Group, Orange, Primagaz…) dont 6 en missions de transition, j'interviens sur des missions de reporting groupe IAS/IFRS, structuration de la fonction CDG, FP&A et transformation des processus - [Jennifer GIROULT](https://thact-group.fr/candidate/117977191697/) - Consultante achats indépendante, j’accompagne des entreprises industrielles sur des sujets très concrets : structurer, sécuriser, faire avancer. Après plus de 10 ans en environnement industriel, ce que j’aime avant tout, c’est comprendre comment les choses fonctionnent vraiment, travailler avec les équipes et trouver des solutions qui tiennent dans la durée. Impliquée, concrète et pragmatique. J’ai - [Vivien LAMY](https://thact-group.fr/candidate/289098984720/) - 17 ans en PME industrielle, secteurs réglementés et industrie de transformation. J'ai piloté des projets d'industrialisation, managé des équipes techniques, optimisé des process de production — dans des environnements où la qualité, les délais et la rentabilité ne sont pas négociables. Aujourd'hui je mets cette expérience au service des dirigeants de PME qui ont des - [Jean-René FILIPPI](https://thact-group.fr/candidate/448255600485/) - Créer, transformer et transmettre via l'humain et la tech : le catalyseur de croissance ! Je m'épanouis dans les missions complexes, consacrant une énergie considérable à l'obtention de résultats tangibles grâce à des méthodes efficaces, la motivation et l'autonomisation des équipes avec les bons outils. LLM, Intelligence artificielle générative, IA agentique, prédictive, Saas, chatbots. Je - [Alix ENGELHARD](https://thact-group.fr/candidate/178497676863/) - Actuellement en fin de bilan de compétences avec Ariane Colombani, je suis en train d'affiner mon positionnement. Dans ce cadre j'aurais souhaité échanger avec Teddy Travers. - [Sergio MODICA](https://thact-group.fr/candidate/837704003111/) - Madame, Monsieur, Directeur du contrôle de gestion et de la performance, j’interviens depuis plus de 20 ans dans des environnements complexes et multi-entités, avec une expertise reconnue en pilotage de la performance, structuration des dispositifs de gestion et accompagnement des transformations financières. Au cours de mon parcours, j’ai eu l’opportunité de piloter des fonctions finance - [Vincent DANIAU](https://thact-group.fr/candidate/728985299202/) - Manager financier expérimenté, j’accompagne depuis plus de 20 ans les entreprises dans le pilotage de la performance, la structuration des organisations finance et l’amélioration de la rentabilité, dans des environnements multisites, industriels et de services. Mon expertise couvre notamment : - Direction du contrôle de gestion - Transformation et fiabilisation des process finance - Pilotage - [Luc CHANCELIER](https://thact-group.fr/candidate/667185922646/) - FONCTIONS Management de transition Direction de programme Direction opérationnelle Management relais Pilotage stratégique MISSIONS Transformation d’organisation Structuration d’activités Mise en place de gouvernance Pilotage opérationnel Coordination multi-acteurs Sécurisation de projets stratégiques Redressement / remise sous contrôle Conduite du changement Lancement et structuration de programmes Mise en place de cadres de fonctionnement COMPÉTENCES CLÉS Prise en - [Perrine LE BOURGEOIS](https://thact-group.fr/candidate/542096718661/) - J’aide les entreprises à concevoir et déployer des stratégies de marque, des concepts et des expériences client différenciantes. 🎯 Consultante en stratégie marketing et déploiement, avec 15 ans d’expérience et un parcours international, je mets mon expertise au service des entreprises souhaitant structurer leur stratégie de marque, leur marketing 360 et leur expérience client, ou lancer de nouveaux concepts. 🏬 A travers une forte - [Hervé MANIEZ](https://thact-group.fr/candidate/482845445624/) - Je manage vos équipes et je les accompagne dans leurs transformations individuelles et collectives Spécialiste des enjeux humains et organisationnels, 25 ans d'expérience en entreprise en environnement complexe et destructuré Coach professionnel RNCP 7 - [Philippe JAMES](https://thact-group.fr/candidate/842861238584/) - J'ai une solide expérience du top management et de l'innovation en alimentaire. Ce que j'aime vraiment, c'est la relation client, les produits de qualité et l'animation d'équipes de développement J'ai notamment travaillé dans de belles sociétés comme AMORA MAILLE puis TIPIAK où j'ai co-piloté l'activité Traiteur Pâtissier en tant que directeur Produits pendant plus de - [Lucie CHENEAU](https://thact-group.fr/candidate/547454002283/) - Je suis une Responsable RH avec une vision 360° : recrutement, intégration, formation, développement des compétences, droit social, administration du personnel, paie, IRP, ... mais au-delà de l'aspect technique de mon métier, je suis une Responsable RH qui accompagne, fait grandir, conseille sur des projets de conduite du changement, de développement, de structuration et de - [Emmanuel CARPENTIER](https://thact-group.fr/candidate/439572612887/) - [Valérie LE HEGARAT](https://thact-group.fr/candidate/104240111026/) - Forte d’une expérience significative dans les achats au sein d’industries internationales principalement automobiles, j’interviens sur l’ensemble du processus achat, de la stratégie à l’exécution opérationnelle. Membre du comité de direction, je suis avant tout une gestionnaire des risques de la chaîne d’approvisionnement, en charge d’optimiser durablement les sources achats au service de la performance globale - [Sandrine GABAI](https://thact-group.fr/candidate/519499837503/) - Sandrine a évolué au sein de Directions Financières élargies de grands groupes ou ETI cotés de dimension internationale. Son parcours dans des contextes de création, de croissance forte ou de restructuration et transformation lui a permis de développer une réelle expertise : - dans le pilotage de performances en central, régions et filiales avec un - [Christophe DAFFOS](https://thact-group.fr/candidate/992041593396/) - Madame, Monsieur, Fort de plus de 15 ans d’expérience en direction de production industrielle dans les secteurs de l’aéronautique et de la métallurgie, je souhaite aujourd’hui mettre mon expertise au service de missions de management de transition à forte valeur ajoutée. J’ai piloté des unités de production complexes intégrant production, supply chain, maintenance, qualité, méthodes, - [Modeste ADDRA](https://thact-group.fr/candidate/890175916706/) - DG d'une TPE/PME technologique et innovante en phase de transformation notamment dans le cadre d'une intégration dans une organisation complexe matricielle et un environnement multiculturel et international De formation ingénieur Télécom, j'ai évolué vers le Management et le Business. J'ai géré récemment une TPE pendant 10 ans et précédemment une Business Unit N°2 mondial dans - [Mohammed MERZOUK](https://thact-group.fr/candidate/987382592639/) - Bonjour, Je suis freelance et j'ai participé à des projets de construction d'usine à la fois côté constructeur ou également en assistance à Maître ouvrage. C'est pourquoi, je suis intéressé pour apporter mes compétences en coordination d'équipe multidisciplinaire ou management de projet CAPEX à vos clients, dans le cadre par exemple : - - [Elie LECLERCQ](https://thact-group.fr/candidate/101800671660/) - Le positionnement d’une entreprise repose sur le potentiel et la qualité de ses employés et de ses dirigeants qui doivent, tous, partager un objectif commun : atteindre la rentabilité en satisfaisant les clients et en concrétisant les ambitions de ses équipes. En ma qualité de responsable de production puis de directeur multisites, j’ai appris que le - [Rafael SAFIULLIN](https://thact-group.fr/candidate/778259452893/) - [Jean-Laurent LHERISSON](https://thact-group.fr/candidate/303636621042/) - Dirigeant opérationnel depuis plus de vingt ans, j’interviens auprès de directions générales, d’actionnaires et de fonds d’investissement dans des contextes de transformation, de croissance et de structuration à forts enjeux. Mon parcours combine pilotage stratégique, exigence financière et maîtrise des leviers digitaux. J’ai notamment conduit un build-up intégrant huit sociétés, avec responsabilité P&L consolidée, gouvernance - [KEBABI Soumia](https://thact-group.fr/candidate/402753386429/) - Je suis expert en paie et administration du personnel depuis 10 ans dédiée aux TPE, PME & cabinet d'expertise comptable service proposés : - Intervention en mission de remplacement : Renfort en management de transition ou projets paie et SIRH, en présentiel et/ou à distance. - Externalisation : Optimisation de la gestion de la paie - [DEPRAS Amaury](https://thact-group.fr/candidate/258478014305/) - Après 20 ans d'expérience en gestion administrative et financière dans le secteur public et parapublic, je cherche à vivre un nouveau challenge dans une structure publique, privée ou associative. Mes expériences témoignent de ma capacité à m'adapter à des situations nouvelles, mener des projets et résoudre des problèmes. J'apprécie tout particulièrement faire monter en compétences - [David JAMIN](https://thact-group.fr/candidate/411944154715/) - Mon projet: Diriger et développer de façon responsable, avec les équipes, une entreprise industrielle (PME/ETI) produisant dans le grand Ouest, en m’appuyant sur mes compétences technique, marketing et management, et mon expérience internationale. - [CHAUSSEPIED Nicolas](https://thact-group.fr/candidate/732238404038/) - Expériences depuis 30 ans : 🎯 Entrepreneur 🎯 Finance et Gestion, Cession-Acquisition 🎯 Analyse stratégique et développement commercial 🎯 Recrutements, construction d'équipe et performance par la "dynamique humaine". Missions de Manager de Transition au niveau de la Direction Générale, soit en remplacement temporaire d'un cadre de direction, soit en accompagnement du dirigeant dans 4 contextes - [cafor.org](https://thact-group.fr/candidate/512831196371/) - Le management de transition est un choix qui me permet d’accompagner les hommes et les entreprises à se structurer, et d’appréhender leur flux logistiques internationaux dans un milieu en constante évolution. La diversité de mes expériences et des domaines dans lesquels j’ai pu exercer font de moi un homme riche de visions et de solutions. - [Willy PANIER](https://thact-group.fr/candidate/425700442641/) - Willy Panier — Manager de Transition BTP / Enveloppe du Bâtiment Suite à un premier échange en visio avec Teddy Travert, dirigeant de Thact Group, le 30/03/2026, qui m'a conseillé de créer ce profil, je me positionne comme Manager de Transition BTP disponible à partir de début septembre 2026. Professionnel du bâtiment issu du terrain, - [Fabienne LABBE](https://thact-group.fr/candidate/360686386671/) - [Aurélie HUCHET](https://thact-group.fr/candidate/226181599121/) - J'ai construit mon parcours professionnel à travers différentes PME, de différents secteurs d'activités. Le point commun qui a réunit ces expériences: la volonté de contribuer à structurer et améliorer les systèmes et les organisations, par les performances techniques, les mises en conformité commerciales et réglementaires et la transformation des pratiques. Je souhaite poursuivre mon chemin - [Jérôme COHADE](https://thact-group.fr/candidate/992446182335/) - J’accompagne des dirigeants de PME et d’ETI dans des missions de conseil opérationnel et de management de transition, lorsque l’organisation doit passer un cap, se restructurer ou renforcer sa capacité d’exécution. J’interviens au cœur des équipes et des opérations, pour structurer, clarifier et remettre en mouvement, avec une exigence constante de résultats concrets et - [Christophe DE MONTILLE](https://thact-group.fr/candidate/266832149878/) - 20 ans d’impact en Direction financière dans des groupes français et internationaux — actionnaires : sociétés cotées, family office, LBO ou joint-ventures — dans des environnements B2B, B2C et retail. Architecte de la transformation, j’accompagne la croissance en manager « coach », mobilisant les équipes autour de la performance durable et d’une vision stratégique. Aujourd’hui, je m’inscris dans - [LASSALLE Emmanuel](https://thact-group.fr/candidate/852348613107/) - Président du collectif de Managers de Transition à Impact IMWI CV actualisé avec les 2 dernières missions RSE en 2025 + profil LinkedIn (tout y figure et est à jour...) : https://www.linkedin.com/in/emmanuellassalle - [Etienne POINT](https://thact-group.fr/candidate/390496717113/) - Directeur de site industriel avec 25+ ans d’expérience en industrie, dont 10+ ans en tant que directeur de site / directeur industriel, et 4 ans en management de transition. Spécialisé dans la reprise de sites en contexte de transformation (enjeux organisationnels, managériaux et de performance). Expérience confirmée en pilotage full P&L, redressement de résultats et - [emmanuelle.bertrand2303](https://thact-group.fr/candidate/287085304297/) - Consultante RH & DRH à temps partagé, forte de plus de 15 ans d’expérience dans des environnements multisites et internationaux (santé, agrochimie, services). J’interviens auprès des PME, ETI et GE pour accompagner les dirigeants dans leurs projets de transformation, structurer leurs pratiques RH et sécuriser leurs organisations. Positionnement : double compétence stratégique et opérationnelle. Valeur - [Christophe CAMBRELENG](https://thact-group.fr/candidate/579911476930/) - Professionnel de la Supply Chain et du développement commercial avec plus de 20 ans d'expérience en milieux retail, industrie et commerce (B To B & B To C). Spécialiste de l'optimisation des process et de la négociation stratégique, j'ai piloté des projets d'organisation logistiques et achats dans des secteurs d'activités et tailles de structures variés. - [SECQ Didier](https://thact-group.fr/candidate/569075723555/) - Mon parcours en management dans le monde industriel m'a permis de mettre en pratique les outils du Lean Manufacturing – Lean Management, de participer également au processus et au plan d'amélioration des lignes de production et de gérer les Opérations comme la Production (gestion de deux sites de production), les Méthodes, la Qualité́, la Maintenance - [Jérôme GUILLOUX](https://thact-group.fr/candidate/534169561234/) - Ce qui me motive depuis toujours, ce sont les responsabilités qui exigent à la fois de comprendre, de structurer et d’agir. Les environnements où il faut tenir ensemble la technique, l’organisation, les équipes, les priorités opérationnelles et les enjeux plus larges de l’entreprise sont ceux dans lesquels je donne le meilleur de moi-même. Ingénieur de - [Julie CHENYE](https://thact-group.fr/candidate/366037213804/) - [Quentin VUILLEMIN](https://thact-group.fr/candidate/375156204744/) - [Jean-François MOULIN](https://thact-group.fr/candidate/127455887162/) - 35 ans d'expérience en comptabilité / gestion / finance en entreprise et en cabinet Pour assurer des missions de DAF, Responsable comptable, Chargé de mission, en PME ou associations Opérationnel immédiatement en CDD / CDI / Intérim ou honoraires - [Pierre-Yves LUMINET](https://thact-group.fr/candidate/989760937517/) - J’interviens pour sécuriser ou redresser une situation de direction, piloter une transformation rapide ou prendre en main une organisation en difficulté. Avec plus de 30 ans d’expérience en direction générale, direction de régions et pilotage d’unités à forte complexité, j’apporte une approche très opérationnelle : stabiliser vite, remettre de la performance, et donner de la - [Arnaud RIVIERE](https://thact-group.fr/candidate/198649191645/) - Compétences : ▪ Comptabilité et Fiscalité : Établissement comptes sociaux, consolidés et liasses fiscales, Crédit Clients ▪ Trésorerie : Gestion haut de Bilan, Cash Pooling, Optimisation des flux financiers Groupe ▪ Contrôle de Gestion : Création et animation de la fonction au sein des entités ▪ Ressources Humaines : Droit social, Paie, animation Process RH - [Laure DOUESNEAU BACHELIER](https://thact-group.fr/candidate/876720440914/) - Cher.es dirigeant.es, Avez-vous pensez quel serait votre quotidien si vous pouviez bénéficier des fonctions internes Juridique et RH pour vous accompagner dans vos prises de décisions stratégiques et déléguer leur mise en œuvre? Sécurité juridique, gain de temps pour vous consacrer au développement, plus de sérénité dans la gestion de changements structurels. Cet accompagnement stratégique - [Sébastien LAURENT](https://thact-group.fr/candidate/911620768523/) - Directeur des Opérations secteur Agroalimentaire / PGC - Solide expérience (+ 25 ans) opérationnelle, organisationnelle et stratégique acquise chez des acteurs majeurs de l'agroalimentaire dans des postes de directions industrielle/supply chain et DGA Compétence en gestion d’usine(s), en excellence opérationnelle et en conduite du changement. Diagnostic et définition d’une stratégie industrielle pour adhérer au plan - [Serge RAMADIER](https://thact-group.fr/candidate/370345811625/) - [Philippe MOINE](https://thact-group.fr/candidate/512062138388/) - 25 ans d’expérience professionnelle et de postes à responsabilité. Issu d’une double formation Ingénieur et commerciale, j’ai bâti mon parcours jusqu’à la direction d’entreprise, avec une passion constante pour la performance industrielle et humaine. Aujourd’hui, je mets cette expérience au service de PME et ETI industrielles, à travers des missions de management de transition, dans - [Philippe PICHOL](https://thact-group.fr/candidate/688321941856/) - [Aurore TALEFAISSE](https://thact-group.fr/candidate/727997029485/) - En errance professionnelle depuis des années je souffre rapidement d'ennui au carré (manque de volume et manque d'intérêt) j'ai compris que plusieurs activités pourraient me permettre de trouver l'équilibre quand je suis passé à 4j /semaine et ai créé des projets artistiques le 5e jour (bénévolat) j'ai besoin de stimulation et de mêler travail physique - [Damien VALTIER](https://thact-group.fr/candidate/127878309978/) - Leader stratégique et opérationnel, diplômé de l’EM Lyon, je dispose de 15 ans d’expérience en direction et transformation d’organisations variées (Start-up, PME, grands groupes et structures à forte dimension humaine). Aujourd’hui je recherche un poste de direction (Directeur général, Directeur de BU) pour accompagner une PME ou une Scale-up dans sa structuration et sa croissance, - [clafont](https://thact-group.fr/candidate/186421232975/) - Généraliste RH spécialisée dans l’accompagnement des PME, startups et filiales de Groupe français ou étrangers implantés en France, dans des contextes de transformation et/ou structuration. Je suis basée à la fois sur Paris et en Vendée - [Jérôme FOUCAULT](https://thact-group.fr/candidate/495221526028/) - Après quarante années de vie professionnelle dont dix comme Directeur Général de PME industrielle, je souhaite mettre mes compétences managériales et organisationnelles au service d'entreprises en phase de transition. - [Eric LEVY](https://thact-group.fr/candidate/798818569433/) - Madame, Monsieur, Fort de plus de vingt ans d’expérience en direction financière au sein d’environnements internationaux exigeants, je souhaite aujourd’hui mettre mes compétences au service des PME et ETI en accompagnement de transition ou à temps partagé. Mon parcours, à la croisée du pilotage stratégique, du management d’équipes pluridisciplinaires et de l’optimisation de la performance - [LAFFARGUE Arnaud](https://thact-group.fr/candidate/563125291530/) - Directeur Général avec plus de 35 années d'expériences dans les secteurs des services et de l'industrie, j'apporte mes compétences aux entreprises pour les structurer et les dynamiser dans une croissance profitable. J'ai évolué au sein de start-ups, de sociétés familiales et de groupes internationaux dans lequel j'ai eu la responsabilité de nombreuses entités. Manager de - [Clémentine Tranchand](https://thact-group.fr/candidate/427175116509/) - Motivée par les échanges humains, apprendre toujours plus. :) - [CASSAGNE François](https://thact-group.fr/candidate/274929376117/) - Bonjour Je recherche à terme un poste de directeur industriel / opérations / usine, en Vendée ou proche Vendée (44, 49, 79). Peu importe la structure d'entreprise, ce qui m'importe est que les dirigeants aient la volonté de partager les informations, soient ouverts à des discussions sur les visions stratégiques et que l'entreprise soit - [Alexis GIRARD](https://thact-group.fr/candidate/758779109563/) - Je suis disponible pour : Piloter et conduire vos projets stratégiques Renforcer et accompagner vos équipes Structurer et cadrer des opérations de scission d’entreprise Je me tiens à votre disposition pour échanger sur vos besoins et étudier ensemble vos projets. - [MACIAS Yannick](https://thact-group.fr/candidate/289327360322/) - Avec 25 années d'expérience en contrôle de gestion en tant que salarié dans de belles ETI locales, je fais désormais bénéficier les entreprises de toutes tailles de mon expérience en pilotage d'entreprise. J'ai a cœur de partager et m'adapter à mes interlocuteurs. - [Gilles RONDREUX](https://thact-group.fr/candidate/282661990892/) - Savoir faire: expert management, pilote du changement, développement de compétences, optimisation et développement des organisations, expert lean, bon communiquant, focalisé résultats et clients (internes et externes), bilingue anglais Savoir être: approche collaborative, intelligence situationnelle, adepte du principe de subsidiarité, approche humaine et sociale, flexible, forte capacité d'intégration, d'adaptation et d'analyse Diplôme: Ingénieur, Black Belt 6 - [Sylvain ASSELINNE](https://thact-group.fr/candidate/709315823936/) - Cadre dirigeant avec plus de 20 ans d'expérience, j'interviens sur des missions de transition à forts enjeux pour des directions d'exploitation et logistique. Véritable patron de centre, j'accompagne les entreprises dans le redressement opérationnel, la gestion de crise, et l'optimisation de la performance (P&L, Opex/Capex) au sein d'environnements exigeants. Reconnu pour mon leadership de terrain, - [FONTENIT Samuel](https://thact-group.fr/candidate/319594252588/) - L’Industrie est un beau terrain de jeu pour qui aime comprendre, analyser, améliorer les processus et la gestion des organisations et de leurs Hommes. 14 ans à me nourrir et grandir sur des projets d’ingénierie et d’optimisation des flux (notamment en production) avec 2 piliers importants pour moi, le travail en équipe et le contact - [Philippe CATEAU](https://thact-group.fr/candidate/102328027972/) - Une expérience de plus de 30 ans dans différents environnements industriels en tant que Directeur des Opérations puis Directeur Général, m'a permis de développer une vision globale de l'entreprise (stratégie, business, opérations). En mobilisant les équipes, j’ai notamment mené à bien de nombreux projets de structuration, de développement, de retournement... Mon driver : initier et - [Mickaël MURAIL](https://thact-group.fr/candidate/673591176633/) - [David CHOUTEAU](https://thact-group.fr/candidate/196556624018/) - Bonjour, Ingénieur et Manager Qualité avec 25 ans d’expérience en Systèmes de Management Qualité et amélioration continue, je souhaite contribuer à renforcer votre démarche qualité. Mes compétences en optimisation de processus, conformité, normes, audits et résolution de problèmes, alliant connaissances techniques, rigueur, leadership naturel et “approche terrain”, serait un levier pour garantir l’excellence de vos - [Nicolas MERIENNE](https://thact-group.fr/candidate/806846680405/) - Directeur des Opérations, avec près de 30 ans d’expérience dans l’industrie agro-alimentaire. Rodé au management d’équipes pluri-disciplinaires et multi-sites, orienté “management du changement” et accompagnement de projets structurants, mon objectif est d’accompagner une entreprise par la mobilisation des équipes pour un développement performant et durable. - [Rosemonde SAUSSEREAU](https://thact-group.fr/candidate/626593518679/) - Intégrer un servie achat/appro pour une création de service ou bien une mise en place de processus achat dans le cadre d'une certification ISO 9001 ou EN9100. Venir en support pour aider sur un surcroit d'activité. Faire monter en compétence un acheteur ou approvsionneur sur la partie achat ou technique concernant les métiers de découpe - [Frédéric ZIMMER](https://thact-group.fr/candidate/926368869561/) - Passionné par mon métier les achats, 30 ans d'expérience dans l'industrie, forte pratique de la gestion budgétaire, de la négociation, de l'amélioration de process et de la baisse des coûts ainsi que la gestion des approvisionnements - [Mehdi Jaillet](https://thact-group.fr/candidate/851450271658/) - Après un parcours de plus de 15 ans en coordination de projets complexes (énergie & construction), je m’oriente aujourd’hui vers un modèle professionnel hybride. J’interviens sur des missions de PMO / coordination afin d’apporter une contribution opérationnelle concrète dans des environnements structurés. En parallèle, je développe une activité indépendante de recrutement et d’accompagnement (chasse de - [KHOSROVCHAHI Alexandre](https://thact-group.fr/candidate/555003610775/) - DAF depuis prés de 30 ans, j'ai évolué dans des milieux variés et multiculturels: PME, ETI, Grand groupes internationaux et principalement dans l'industrie. Au cours de ma carrière j'ai partiulièrement dévoloppé des compétences dans: le Controle de gestion et la mesure de la performance, la digitalisation et le management des équipes. Les dernières expériences se - [Sylvie BLANC](https://thact-group.fr/candidate/198202422973/) - J’interviens dans le cadre de missions en entreprises, depuis 15 ans, dans des contextes challengeant. Je contribue à rendre opérationnel, les objectifs stratégiques et à faire évoluer la vision prospective de l’entreprise, en valorisant ses ressources immatérielles. Engagée dans une approche holistique, j’accompagne les organisations pour sortir d’une logique d’ajustement court terme, et passer à un pilotage - [Eric CABEL](https://thact-group.fr/candidate/985414342933/) - Animé par le sens du résultat et de l’organisation, ma carrière me permet de vous proposer un accompagnement dans le management des compétences (recrutement, apprentissage, compétences critiques, formation) et dans le pilotage de la performance industrielle - [Pascal FEAU](https://thact-group.fr/candidate/493616772461/) - Pascal Féau, DAF, bilingue Anglais toujours orienté sur des Industries, je suis la première personne à connaitre le résultat du mois. J'ai ensuite la charge de communiquer et d'expliquer ce résultat. C'est toujours un moment "vibratoire" surtout dans les structures en phase de retournement. Ma seconde motivation est le travail au quotidien sur le pilotage - [Karine GAWSEWITCH](https://thact-group.fr/candidate/568701787338/) - Plus qu'une compétence, c'est une vocation, un engagement de mettre en place des organisations humaines pérennes et respectueuses de chaque personne. J'interviens souvent sur des organisations avec une forte croissance et/ou un projet à forte valeur ou fort changement. Mon écoute et mon sens de l'analyse, me permettent d'intervenir dans beaucoup de secteurs d'activité. J'aime - [Carine LE GARREC](https://thact-group.fr/candidate/241884738823/) - DRH opérationnelle, j'interviens en management de transition pour sécuriser la fonction RH, renforcer la performance sociale et accélérer les transformations (organisation, industrialisation, digital RH, talents & compétences) dans des environnements multisites, industriels ou services, et internationaux. - [Christophe PERRIN](https://thact-group.fr/candidate/729574668013/) - 35ans d’expérience professionnelle dans la fabrication, l’assemblage , la logistique et la gestion d’unités industrielles multi-sites en feu continu. Excellentes connaissances dans de nombreux secteurs industriels (Fonderies aluminium plomb, verre, peinture ,médical, assemblage composants techniques , plastique, automobile ) Compétences : Management d’équipe/Performance /Coaching /Maintenance /Amélioration continue/Qualité / Sécurité - [Yannick CHAUDRON](https://thact-group.fr/candidate/683728691642/) - Vous cherchez à concilier performance numérique, innovation IA et impact positif ? C'est souvent le dilemme des dirigeants et des équipes produit : comment innover sans détruire ? Comment utiliser l'IA et le numérique de manière souveraine sans perdre le sens ? 👋 J’aide les équipes à choisir et construire un numérique Responsable et - [Isabelle PINQUET](https://thact-group.fr/candidate/971720315602/) - DRH, manager de transition confirmée (17 missions), j’aide les ETI et les filiales de groupes internationaux à se développer et se réorganiser. Mes secteurs de prédilection sont : - l’industrie : les biens d’équipement industriels, les énergies renouvelables, le bâtiment (second œuvre) - et les services B to B : la distribution, la maintenance, l’univers numérique/digital - [Paul VERGNOT](https://thact-group.fr/candidate/860985599932/) - Disponible immédiatement (février 2026), je recherche une mission courte en gestion / direction / remédiation de projets 10 ans d’expérience dans le pilotage et le redressement de projets complexes en environnements IT, télécoms et réseaux (Cisco, Orange, NBN, Singtel). Anglais bilingue (7 ans en Australie), à l’aise dans des contextes internationaux et multiculturels. Création et - [Philippe SOPHYS](https://thact-group.fr/candidate/526555163054/) - J’ai opéré pendant 30 ans dans le domaine de la supply chain, dans un contexte constamment international. Je dispose d’une expertise principale : la direction de sites (production / logistique), complétée par des expertises ressources humaines et conduite de projet. J’ai opéré dans les secteurs d’activité de l’automobile, du textile et de la bijouterie, pour - [gueraiche.vincent](https://thact-group.fr/candidate/513283457189/) - 33 ans d'expérience à l'international, au sein de la filière aéronautique , j'accompagne les entreprises dans leurs projets de transformation, de gestion de crise ou recrutement - [Virginie AUGAGNEUR](https://thact-group.fr/candidate/517311811595/) - Depuis plus de quinze ans, j’accompagne le développement et la structuration d’écosystèmes innovants. Mon parcours, mêlant gestion opérationnelle, animation de réseaux et pilotage d’appel à projets, m’a permis de soutenir l’émergence d’initiatives durables portées par des startups, des associations et des acteurs publics. Forte de ces expériences, j’ai lancé ma structure d’accompagnement dédiée à la - [Xavier GOND](https://thact-group.fr/candidate/595786798342/) - 25 ans d’expérience en direction d’entreprises et directions financières. Un profil DAF et DG de terrain polyvalent, à l’aise dans les missions d’amélioration de process ou d’organisation, ainsi que dans l’accompagnement et le conseil aux dirigeants. Mon expérience et la compréhension rapide des business models me permettent d’évoluer dans tous types de sociétés et de - [Michel DEVOS](https://thact-group.fr/candidate/712910901544/) - Voici mon offre de services - Alignement et structuration de la DSI sur les enjeux de l’entreprise et de son Codir. - M&A (carve-out amont et carve-in aval) - Grand projets/programmes stratégiques ou en difficultés techniques et juridiques - Cyber résilience pragmatique permettant d’éviter et de surmonter les crises majeures Pour des missions à fort - [Pierre-Alexandre TREPPO](https://thact-group.fr/candidate/626001856913/) - J’accompagne les dirigeants dans la structuration et l’accélération de leur performance commerciale grâce à un modèle de Direction Commerciale à temps partagé. J’interviens comme un Directeur Commercial externalisé : ➡️ construction et pilotage de stratégie commerciale ➡️ génération d’opportunités et développement de nouveaux marchés ➡️ management des équipes commerciales et optimisation de l’organisation ➡️ mise - [François ARVIEU](https://thact-group.fr/candidate/764517627675/) - Ingénieur en Génie des procédés diplômé de l’INPG, je dispose de plus de vingt ans d’expérience en management HSE sur sites industriels classés ICPE Seveso seuil haut. Au sein de groupes industriels tels que Rhodia, Air Liquide, Metex-Noovista, Arkema et LEO Pharma, j’ai piloté des politiques HSE exigeantes, animé des équipes pluridisciplinaires et garanti la - [Stéphane VIVET](https://thact-group.fr/candidate/443600999168/) - Expert en marketing digital et manager des nouveaux métiers, j'ai 25 ans d'expérience sur des projets digitaux, tous au service de la performance des PME et ETI. Ma carrière se résume en 10 ans en agence et conseil, et 15 ans chez l’annonceur et dans les médias professionnels. J'ai eu l'occasion de travailler dans des - [Olivier LATREILLE](https://thact-group.fr/candidate/745902753273/) - Après plusieurs années passées à diriger et structurer des organisations à impact en France et à l'international, je prépare aujourd’hui mon retour en France et souhaite m’inscrire dans une dynamique de management de transition. Je me positionne sur des missions de DGA, direction de la transformation ou direction des opérations, dans des organisations confrontées à - [Gaël PARENT](https://thact-group.fr/candidate/347531032396/) - Je suis convaincu que les structures ont besoin d'expertises en one shot / temps partagé J'aime libérer les énergies individuelles et les mettre dans le bon rythme pour le bien du collectif - [BREGEON Anthony](https://thact-group.fr/candidate/571053412992/) - Je suis jeune dirigeant d'Anjou Tech Solutions depuis janvier 2024, entreprise de conseil et de services. Généraliste multi technique avec une expertise des automatismes, j'accompagne les entreprises dans leurs projets de travaux neufs et de transformation de leurs moyens de production et d'amélioration de performance. J'apporte un renfort personnalisé et un service adapté à leurs - [Bruno PROU](https://thact-group.fr/candidate/940651550360/) - [christophe.labed](https://thact-group.fr/candidate/186828255889/) - Manager de transition avec plus de 30 ans d'expertise en maintenance industrielle et gestion des services techniques. Spécialisé dans l'implémentation de GMAO (CARL, VISIOMAINT, MAINTA ....) et l'optimisation des processus de maintenance dans l'industrie agroalimentaire. J'accompagne les entreprises dans la modernisation de leurs opérations techniques avec une approche pragmatique et orientée résultats. - [Ludovic DELAMOTTE](https://thact-group.fr/candidate/537035218920/) - Manager de transition expérimenté en direction technique et delivery, j’interviens sur des contextes complexes ou sous tension : vacance de poste clé, crise de delivery, transformation organisationnelle ou sécurisation de programmes critiques. J’ai conduit des missions à fort enjeu dans des environnements industriels, technologiques et réglementés, avec un objectif constant de résultats rapides, mesurables et - [Louis-David FOTSO](https://thact-group.fr/candidate/356000719189/) - Directeur des Opérations avec 16+ ans d’expérience à l’internationale (leadership C-Level, comité exécutif et CoDir en Europe et Afrique) en performance opérationnelle, transformation, pilotage multi-pays et excellence des processus. J’accompagne des groupes industriels, retail, FMCG, financiers et de services dans la stratégie, structuration, le pilotage et la gouvernance de Business Units, des projets et de - [Yann ROBIC](https://thact-group.fr/candidate/873644086437/) - Bonjour, Je souhaite me positionner sur des missions à termes. J'apprécie d'avoir à m'insérer dans une entreprise ou un projet ayant des besoins en compétences à intégrer (Surtout en situation de difficultés). Je me positionne aujourd'hui sur des compétences de direction, je suis toutefois issu du projet et de l"opérationnel. L’accumulation de mes compétences acquis - [Guillaume MARCHAND](https://thact-group.fr/candidate/887589557377/) - Fort d'une expérience de management de grands projets industriels, j'ai été aussi créateur dirigeant de ma propre SARL service à l industrie. PAr la suite, j'ai pris des fonctions de directeur de BU service à l'industrie. Naval Group, Dassault Aviation, SGS. Je suis maintenant depuis trois ans manager de transition. Très opérationnel terrain, je comprends - [Magali PERRIN](https://thact-group.fr/candidate/351569857853/) - Dirigeante de la structure ACTHYS, j’interviens en tant que manager de transition, consultante et formatrice HSE, RSE et QVCT, auprès d’entreprises industrielles confrontées à des enjeux de conformité réglementaire, de performance HSE et de transformation des organisations. Forte de plus de dix ans d’expérience en management HSE, dont plusieurs années sur des sites industriels - [Patrick BOUDERBALA](https://thact-group.fr/candidate/445986301816/) - DRH de Transition, ancien conseiller prud'homme - président de section (10 ans), j'interviens souvent dans des environnements exigeants et à fortes tensions sociales, où l'expérience du terrain et la maîtrise juridique sont déterminantes Parallèlement à mon activité professionnelle, j’ai exercé des mandats patronaux au sein d’instances paritaires, ce qui m’a permis d’enrichir ma compréhension des - [Raphaël HONORE](https://thact-group.fr/candidate/442999104602/) - [François BITAUDEAU](https://thact-group.fr/candidate/166227155190/) - J'accompagne les organisations à révéler leurs talents pour répondre à leurs enjeux. Manager pragmatique et agile, ayant une forte expérience dans la direction d'équipes et le pilotage de projets ambitieux, j'ai toujours été un Acteur du changement et de la transformation au sein des organisations que j'ai traversées. Pour ce faire, j'ai une approche résolument - [Bertrand MURGUET](https://thact-group.fr/candidate/364594246748/) - Avec plus de quinze années d’expérience dans le développement au sein d’organisations internationales, j’ai acquis une expertise approfondie dans les secteurs des transports, de l’agriculture, de la facilitation des échanges commerciaux et des instruments de financement innovants, principalement en Afrique, mais également en Asie du Sud-Est. Je cherche donc à appliquer mes compétences et répondre - [Brice MAYDIEU](https://thact-group.fr/candidate/725395278718/) - Curiosité, réflexion, action ! - [LALLEMAND Jean-Luc](https://thact-group.fr/candidate/776993873232/) - Après 30 ans passés dans l’industrie dans les métiers du marketing, du design et du développement de produits, je souhaite aujourd’hui mettre à profit mon expertise auprès des PME et ETI sur le territoire national. Ayant travaillé au sein de grand groupe, d’ETI, PME comme de start-ups, je maitrise les codes culturels de tout type - [Myriam TIEC](https://thact-group.fr/candidate/991402527957/) - [LOUIS Nadine](https://thact-group.fr/candidate/977369072026/) - Je dispose d'une forte capacité d'acquisition (d'organisation, de langage et de technicités) qui me permet d'être opérationnelle très rapidement et je suis stimulée par la nouveauté. J'ai ainsi pu exercer dans diverses structures et divers secteurs. Je suis attachée à la qualité du savoir faire français et aux valeurs RSE. J'ai à coeur de contribuer - [Franck RAFFIN](https://thact-group.fr/candidate/522335868022/) - J'accompagne les dirigeants dans leurs phases de transition en apportant un soutien stratégique dans des contextes délicats tels que la restructuration, la transformation organisationnelle, la co-construction stratégique, la gestion de crise ou le repositionnement stratégique. Mon intervention consiste à sécuriser les transitions critiques tout en activant les leviers de performance et/ou de gestion mais aussi en - [Denis HURSTEL](https://thact-group.fr/candidate/468176946862/) - [Dominique SORBIER](https://thact-group.fr/candidate/245765480350/) - Être slasheur me permet de conjuguer mes compétences, de rester intellectuellement stimulée tout en donnant plus de sens à mon parcours professionnel. Ce type d'organisation, flexible - que je pratique depuis plusieurs années - favorise l’apprentissage continu et les rencontres de personnalités diverses. M'investir dans des projets variés est pour moi une motivation majeure. - [Madyne PORZIO](https://thact-group.fr/candidate/560905125353/) - [Jordan RAVENEAU](https://thact-group.fr/candidate/810172701768/) - [Philippe CECCALDI](https://thact-group.fr/candidate/224778843757/) - Madame , Monsieur , Directeur financier de transition, j’effectue des missions de management relais depuis 4 ans. Aux côtés des dirigeants, je conduis des opérations de transformation : intégration financière post-fusion, refinancement, cession de l’entreprise, actions de changement et de retournement. Ces compétences s’appuient sur une solide expérience opérationnelle de DAF en p.m.e. (CA 20 - [Catherine ROBERT](https://thact-group.fr/candidate/448245019669/) - J’accompagne les Directions Générales, comme manager relais en cas de départ de leur Directeur Admistratif et Financier ou en renfort opérationnel de leur services administratifs et financiers dans le cadre de leurs projets de transformation. J’interviens dans les entreprises agro-alimentaires localisées en Bretagne-Pays de Loire. J’utilise mes compétences managériales et mon expertise opérationnelle des fonctions - [Pierre DUPOUY](https://thact-group.fr/candidate/787703357045/) - Avec plus de 25 ans d'expérience dans l'animation de la qualité, de l'environnement et de la sécurité en industrie (métallurgie, chaudronnerie, mécanique, tonnellerie et télécommunication), je cherche à mettre mes compétences au service d'entreprises pour des missions de transition ou de plus longue durée. Référentiels utilisés : ISO 9001, ISO14001, EN9100, EN1090, RSE ECOVADIS, Qualibat. - [Marie ISLAELLALO](https://thact-group.fr/candidate/654281753149/) - Manager expérimentée, j’interviens pour accompagner, restructurer et optimiser les organisations lors de phases de transformation. Forte de plus de 20 ans d’expérience en management d’équipes, pilotage opérationnel et excellence client, j’apporte une approche à la fois stratégique et immédiatement opérationnelle. Management d’équipe - Recrutement, intégration et formation des équipes - Accompagnement de la montée en - [Guillaume CROCHARD](https://thact-group.fr/candidate/160230115417/) - Fort de 20 ans d’expérience dans l’industrie, j’apporte une double compétence en management d’équipes et en pilotage de projets. Mon expérience du terrain, alliée à une posture de leader bienveillant, me permet de mobiliser les équipes, d’optimiser le processus maintenance et d’accompagner le changement avec efficacité. Une organisation claire, humaine & durable, pour + de - [Yann PENAUD](https://thact-group.fr/candidate/814433067114/) - Professionnel de la finance et du patrimoine, avec plus de 20 ans d’expérience en comptabilité, gestion financière et organisation administrative, je viens de finaliser une mission de manager de transition au sein de CWF, où j’ai supervisé la comptabilité générale et encadré les équipes dans un contexte de passation stratégique. Fort d’un parcours solide au - [Coralie FERRER](https://thact-group.fr/candidate/720276728483/) - Professionnelle des Ressources Humaines depuis plus de 10 ans, j’ai occupé des postes à responsabilité en tant que RRH, ce qui m’a permis de maîtriser l’ensemble des enjeux liés à la gestion des talents, au pilotage RH et à l’accompagnement du changement. Confrontée aux limites des outils du marché, j’ai conçu et déployé mon propre - [Denis BOUDEAU](https://thact-group.fr/candidate/526410593079/) - Dirigeant expérimenté avec 25 ans de leadership dans l’industrie, j’ai orchestré avec succès des situations à forts enjeux : pilotage d’une PME en difficulté jusqu’à sa cession, gestion d’une croissance exceptionnelle pour répondre à une pénurie sanitaire nationale, conduite de restructurations complexes et de relations sociales sensibles. Mon expertise couvre la stratégie industrielle, la gestion - [Michel RODRIGUES](https://thact-group.fr/candidate/235341804808/) - Homme de conviction et d’action, j’aime fédérer et faire grandir les collaborateurs en réunissant collectivement leurs brillances, leurs intelligences et leurs compétences. Mes 30 ans de management m'ont permis d'appréhender et de maîtriser les enjeux de l’entreprise et l’optimisation des organisations. Complètement disponible aujourd’hui, mon projet est d’être un Business Partner et transformateur afin d’aider - [Christian GOURMELON](https://thact-group.fr/candidate/505435085101/) - 90% des automobilistes estiment mieux conduire que la moyenne ... Il en va de même en management et dans toutes les postures dites "d'autorité." Bien sûr, il est sain qu'un manager ait une bonne opinion de lui-même. Il reste que c'est un terrible biais cognitif. C'est le biais -Dunning - Krüger - du nom des - [Alexandra LUNG](https://thact-group.fr/candidate/492124927339/) - [Fabrice SCHOTT](https://thact-group.fr/candidate/136587394126/) - Expert en conduite de projets d'envergure dans l'industrie automobile, ainsi qu’en gestion de projet bâtiment. Expérience notable dans la standardisation des processus et la coordination efficace entre sites de production ayant conduit à une augmentation significative de la productivité et de la capacité de production. Capacité avérée à gérer des projets d'industrialisation et de construction d'usines, - [Geoffrey JURAVLEFF](https://thact-group.fr/candidate/422841823556/) - Jeune cadre dynamique qui a déménagé sur Les Sables d'Olonne recherche un poste dans un nouveau domaine. - [Hervé MARTIN](https://thact-group.fr/candidate/395546824365/) - Bonjour, DRH expérimenté, à la fois contributeur à la stratégie de l'organisation et opérationnel, j'ai exercé dans des secteurs différents depuis plus de 20 ans, sur des périmètres de 100 à 2000 salariés. DRH réellement généraliste sur l'ensemble de la fonction et ayant couvert des périmètres intégrant la communication, les moyens généraux ou le juridique, - [Christelle CHEMINADE](https://thact-group.fr/candidate/512304653545/) - Responsable QSE depuis plus de 15 ans n industrie, j’évolue aujourd’hui vers le management de transition afin d’accompagner les entreprises dans leurs périodes de changement, de surcharge ou de besoin de renfort structurant. Habituée aux environnements exigeants (transport d'hydrocarbures, métallurgie, biopharmaceutique), j'interviens pour sécuriser les activités, fiabiliser les processus et accompagner les équipes dans la - [Vincent MARTIN](https://thact-group.fr/candidate/761441652492/) - [Badr BOUAAMRI](https://thact-group.fr/candidate/569874614221/) - Les axes de compétences en Direction Générale, Direction Financière et Direction du contrôle de gestion/FP&A dans l'industrie/Distribution/Service : Expertise terrain en contrôle de gestion industriel (Stock, KPI's, Budget/Forecast, Business Plan à 3 ans / à 5 ans, Business review) Pilotage de la performance financière (Cash Mangement sous LBO) Comptabilité statutaire & IFRS (certification, CAC) Gestion - [Luc FERNANDEZ](https://thact-group.fr/candidate/280806792435/) - Madame, Monsieur, Votre entreprise recherche un Directeur Général opérationnel. La nature de ce type de poste correspond à mon désir de continuité professionnelle. Disponible et mobile sur la France entière, fort de mes diverses expériences associées à mes compétences d’ingénieur généraliste et technique, je vous propose l'étude de ma candidature. Au fil des ans, - [Olivier SOUDEE](https://thact-group.fr/candidate/886121930703/) - je réalisé des missions de transition ponctuelle, part time ou full time suivant les cas. J'ai une startup spécialisé en intelligence artificielle et RSE en Parallele. J'ai 25 ans d'expérience en data & IA, j'ai mené des CDO, des équipes au sein de DSI, ou innovation ainsi que direction métier. je peux intervenir sur - [Barthélémy GENTIN](https://thact-group.fr/candidate/101307407291/) - [LAFAILLE Philippe](https://thact-group.fr/candidate/519274044548/) - Fort de plusieurs années d’expérience en direction opérationnelle, commerciale et logistique, j’accompagne les PME confrontées à des enjeux clés : transformation, réorganisation, croissance rapide, gestion de crise ou transmission. Lors de ces phases critiques, dirigeants et équipes ont besoin d’un regard externe et expérimenté pour clarifier les enjeux, donner du rythme et stabiliser l’organisation. Le - [Kévin GOUGEON](https://thact-group.fr/candidate/592193220911/) - [Brice BERNIER](https://thact-group.fr/candidate/265886775073/) - Après de nombreuses expériences à des postes à responsabilités croissantes (jusqu'à des postes de DG) dans des secteurs industriels variés et tous types d'entreprises (PME, ETI, grands groupes internationaux), je souhaite aujourd'hui combiner ces expériences au profit de "clients" multiples. Cela afin de faire profiter de façon croisée cette expérience varié et construite. - [David STUT](https://thact-group.fr/candidate/541635863781/) - Diplômé en Philosophie et Sciences Politiques, par ailleurs Psychologue du Travail et des Organisations, j'ai exercé en tant que consultant et coach ainsi que dans différents postes de direction (marketing, développement commercial, e-commerce, direction générale), au sein de différents secteurs, contextes et tailles d'entreprise, pendant plus de 15 ans. J'ai également fondé des entreprises, raté, - [Jean-François ROUHETE](https://thact-group.fr/candidate/356417870300/) - Jean-François ROUHETE en quelques chiffres, c’est 4 chats, 3 enfants, 2 Harley, et 1 cœur de compétences : la Direction Administrative et Financière, avec une forte dimension internationale et en gestion de projets. Mon offre de services aujourd’hui est d’accompagner, au travers de la SASU que j’ai créé et en tant que manager de transition Finances, - [Philippe HERMANN](https://thact-group.fr/candidate/217430399893/) - 25 ans d'expérience en supply chain/transport sur l'ensemble des maillons de la chaine, de l'amont (approvisionnement, prévisions) à l'aval (expéditions), y compris le service client. Profil à la fois d'expert et de manager, dans des sièges d'entreprises françaises ou de filiales de groupes étranger. A l'aise avec des produits complexes (matières dangereuses, produits périssables, volumineux..) - [Jean-Marie LE CORRE](https://thact-group.fr/candidate/587560684154/) - [M](https://thact-group.fr/candidate/810846365628/) - [François FERNANDEZ](https://thact-group.fr/candidate/115412598401/) - En près de 40 ans d’expérience dans le secteur industriel, j’ai été au service de PME comme de Grands Groupes. Ayant été tour à tour sous-traitant et donneur d’ordre, je connais bien les enjeux, les contraintes et les exigences de cette relation client-fournisseur. Mes 25 années passées en usine et mes 15 années passées aux services - [Loryne LEFEVRE](https://thact-group.fr/candidate/509398776067/) - J’accompagne les entreprises industrielles et de services dans la structuration et le déploiement de démarches à la fois performantes et profondément humaines. J’interviens sur : diagnostic et structuration des démarches QHSE/RSE, amélioration continue, prévention des risques, qualité de vie au travail, animation d’ateliers et sensibilisations sur le terrain. Ma marque de fabrique : une approche - [Fanny MASSE](https://thact-group.fr/candidate/345753835992/) - [Lucas TISSIER](https://thact-group.fr/candidate/702154171403/) - [Olivier GIRAUD](https://thact-group.fr/candidate/602369936399/) - Diriger les changements complexes dans des environnements en mutation. Optimiser & développer avec clairvoyance, énergie, pragmatisme & bienveillance pour des résultats rapides, pérennes & qualitatifs. - Intrapreneur, dirigeant, mandataire social de PME & filiales en ré-organisation & rebond durant 26 ans : je sais donner & tenir le cap, améliorer les pratiques & la qualité, embarquer - [DELALLEAU Dominique](https://thact-group.fr/candidate/155112227284/) - Bonjour, j'ai une expérience de 30 ans en management opérationnel. J'ai occupé des postes de directeur de production, achats, supply chain et directeur de site de production. J'apprécie les postes pour lesquels il y a un challenge important à réaliser. Cela a très souvent été le cas lors de mes différentes expériences. - [Florence THOMAS](https://thact-group.fr/candidate/931336435412/) - [Hela ABDENNADHER](https://thact-group.fr/candidate/185133278687/) - Je m’appelle Hela Abdennadher, chef de projet expérimentée, formée aux meilleures pratiques du business management (ESCP, Duopreneur Academy) et du marketing digital (Mantra). Pendant plus de 15 ans, j’ai accompagné des équipes et piloté des projets stratégiques dans de grandes structures : J’y ai appris l’art de transformer une vision en actions concrètes, avec méthode, - [Guillaume BRUNEAU](https://thact-group.fr/candidate/835291663546/) - Industriel avec 30 années dans les transports , automobile, ferroviaire et aéronautique, à des postes de direction industrielle, lean et achat avec une dernière expérience de DG dans une PME familiale. - [Mélédo Clément](https://thact-group.fr/candidate/427303836477/) - Après plus de 15 ans d’expérience dans l’industrie, dont plusieurs années en tant que Responsable Maintenance, j’ai créé mon entreprise pour accompagner les industriels dans la réduction de leurs temps de panne et la valorisation de leurs pièces de rechange. Ces 3 années d’entrepreneuriat m’ont permis d’acquérir une solide expérience, de développer mon réseau et - [Cès Jean-Philippe](https://thact-group.fr/candidate/202974267491/) - Riche d’un parcours de 30 ans de dirigeant d’ETI et PME dans la distribution B2B, la fabrication de petites séries et le bâtiment, j’ai initié et accompagné des développements par croissances organiques et externes, tout comme j’ai piloté des situations de crises et des plans de transformation. Ma capacité d’écoute pour fixer un cap, tout - [Clément MORLAT](https://thact-group.fr/candidate/513668043084/) - Consultant Lean & Excellence Opérationnelle | Industrie | Coaching de managers J’accompagne les équipes industrielles à améliorer durablement leur performance, en alliant exigence opérationnelle, posture managériale et outils concrets du Lean. Mon approche est résolument terrain, structurée, humaine et orientée résultats. Secteurs : agroalimentaire, automobile, BTP, luxe, sidérurgie. Mes expertises : • Déploiement de démarches - [Marie BARES](https://thact-group.fr/candidate/792483461537/) - [Jlaidi MERIEM](https://thact-group.fr/candidate/145499614897/) - Consultante en stratégie et management, avec une solide expérience dans le conseil de haut niveau, le développement commercial à enjeux et le pilotage d’équipes pluridisciplinaires. J’accompagne les entreprises dans leurs phases de transformation, de croissance ou de structuration, en combinant vision stratégique et exécution opérationnelle. - [Philippe ESTARZIAU](https://thact-group.fr/candidate/601980159463/) - Une forte expérience riche et variée au sein des plus grandes utilities du monde de l'eau et de l'environnement m'ont permis de construire une expertise solide et reconnue. Aujourd'hui je propose cette expertise de façon indépendante sur les thématiques suivantes : Diagnostic et mise en œuvre de plans de performance Assistance technique Amélioration de la - [Labelle Adeline](https://thact-group.fr/candidate/359608040593/) - Avec plus de 20 ans d'expérience professionnelle dont 15 dans le secteur du conseil en durabilité, je vous apporte mes compétences en : - développement commercial, structuration des offres et relation clients, - définition de stratégies RSE et pilotage des projets, - direction de BU conseil RSE, pilotage de la production des missions et management - [jouanny.eric](https://thact-group.fr/candidate/817370528265/) - Fort d'une expérience solide en management et la gestion d'équipes, j'ai pu développer une vision stratégique ainsi qu'une capacité à fédérer et à mobiliser les collaborateurs autour d'objectifs communs. Mon approche repose sur une écoute active, une communication claire et une gestion proactive des priorités. Je sais gérer des situations complexes et amener les équipes - [Adrian PRAJESCU](https://thact-group.fr/candidate/715515751745/) - La direction des achats, la direction industrielle, la direction commerciale, et particulièrement la direction d'un centre de profit pour générer la marge et le bénéfice, le saving et la diminution des coûts sont les postes dans lesquels mon expérience apportera immédiatement une vraie valeur ajoutée. - [André KAISER](https://thact-group.fr/candidate/992537592891/) - Dirigeant d'entreprise expérimenté dans des opérations complexes (plus de 4 ans d'expérience en procédures dans leurs intégralités). 2 retournements réussis (croissance désormais rentable, gestion de crise sous LBO). Mandat social (7 mandats dont 2 en tant que liquidateur amiable) Direction Générale, Direction Financière. Manager de relais et de transformation expérimenté, orienté performance. Mobilité géographique totale. - [Alban TISSIER](https://thact-group.fr/candidate/255526992244/) - Pilotage de Direction, de Business Unit, de PME ou de Scale-up sur le marché B2B en Pays de la Loire : pérenniser son activité, piloter sa croissance commerciale, optimiser ses opérations et développer sa démarche RSE. 17 ans d’expérience en pilotage d’équipes pluridisciplinaires : Marketing, Ventes, Relation Client, Opérations et RH, vers un but commun - [valerie verdier](https://thact-group.fr/candidate/518196835266/) - Je me positionne comme une Comptable Formatrice et Assistante Administrative à temps partiel, alliant une expertise technique solide à une approche pédagogique et humaine. Je suis passionnée par la transmission de savoir et recherche un poste à temps partiel au service d'un projet porteur de valeurs. Mon expérience m’a dotée d’une expertise dans l'accompagnement des - [victor.bernard](https://thact-group.fr/candidate/942143813640/) - Dirigeant repreneur d’entreprise, j’ai construit mon parcours autour d’expériences variées et enrichissantes dans des secteurs tels que la finance, le digital et la gouvernance d’entreprise. Que ce soit en pilotant des opérations financières chez Shiptify, en transformant les stratégies digitales au Crédit Agricole ou en menant des audits à l’Inspection Générale de BNP Paribas, j’ai - [Brochard Pierre](https://thact-group.fr/candidate/824035816862/) - Responsable logistique expérimenté avec plus de 20 ans de carrière dans la gestion de plateformes, l’approvisionnement et la distribution. Spécialisé dans le management d’équipes, l’optimisation des flux logistiques et la relation fournisseurs. Habitué à piloter des projets de transformation (déménagements de sites, mise en place de process, RSE) et à accompagner le changement dans des - [LEBLANC Franck](https://thact-group.fr/candidate/190651719606/) - Professionnel expérimenté avec plus de 20 ans de carrière dans le management IT, j’interviens en tant que manager de transition, chef de projet ou consultant pour structurer, transformer et piloter des organisations IT. Je combine une approche rigoureuse des processus ITSM, une forte capacité d’adaptation et une expertise reconnue dans l’accompagnement du changement et la - [Amel SALHI](https://thact-group.fr/candidate/582836693434/) - Avec une vingtaine d'années d'expérience en marketing et communication, j'ai fini il y a 4 ans par prendre la co-direction de SIGAL, éditeur et intégrateur de solutions digitales et ERP, aux Herbiers. Puis, l'envie de me challenger un peu plus m'a amené à lancer Flony. Flony c'est la première plateforme de réservation dédiée aux activités - [Cristian DOUMAYROU](https://thact-group.fr/candidate/912544455287/) - [Pascal ERAY](https://thact-group.fr/candidate/336752407447/) - DAF avec plus de 30 ans d'expérience en finance-gestion, toujours en périmètre sous contrainte et en mutation, souvent sous LBO. 10 belles missions de management de transition déjà réalisées. Manager bienveillant et engagé, j'adore accompagner dans les moments stratégiques. Disponible pour vous rejoindre sur une mission, idéalement dans le Grand-Ouest, avec avec mobilité France, je - [Laurent FLEURISSON](https://thact-group.fr/candidate/639824429589/) - [Fanny ROBERT](https://thact-group.fr/candidate/478621792942/) - [Jean Charles VANIER](https://thact-group.fr/candidate/399504431927/) - Directeur Général international avec 25+ ans d’expérience dans l’industrie, en management de filiales jusqu’à 50 M€ de chiffre d’affaires et 120 collaborateurs. Spécialiste du redressement, du pilotage en contexte complexe et du management de transition, capable de générer rapidement des résultats mesurables. - [Jean-Marie ORIOLA](https://thact-group.fr/candidate/872186041610/) - Directeur Financier en management de transition, j’accompagne les entreprises dans leurs phases de transformation, de croissance et de restructuration. Ancien DAF de groupe, j’ai contribué à une forte hausse du chiffre d’affaires à travers 14 opérations de croissance externe. Issu de cabinets d’audit internationaux (PwC, EY), j’apporte une expertise solide en pilotage financier et en - [Richard MAZUR](https://thact-group.fr/candidate/943750416014/) - Dirigeant polyvalent de centres de profit dans le secteur industriel et services. Expert de la performance énergétique du bâtiment et de l'industrie. Je fédère les équipes avec un projet stratégique commun pour développer la croissance, l’excellence industrielle et opérationnelle. Dans un objectif de performance commerciale, financière et d’impact sociétal et environnemental (RSE). Strategic and operational - [Vincent BESCOND](https://thact-group.fr/candidate/104952127245/) - Professionnel du transport et de la logistique depuis plus de 25 ans, j’ai exercé des fonctions de direction sur des sites à forte activité, jusqu’à 150 collaborateurs et 26 M€ de chiffre d’affaires. Mon parcours m’a permis de maîtriser l’ensemble de la chaîne logistique — du transport amont à la distribution dernier kilomètre , avec - [Samuel LAMOTTE D’INCAMPS](https://thact-group.fr/candidate/232283410822/) - Acteur reconnu du marché des énergies renouvelables, expérimenté dans la conclusion d’accords de co-développements et dans les acquisitions de projets. Créateur d’entreprise et de filiale locales, j'ai à mon actif 5 ans à la direction des filiales françaises d’un groupe EnR Autrichien. Toujours à la recherche de solutions innovantes aux défis posés par le - [DEBAUD Thierry](https://thact-group.fr/candidate/426255408325/) - Agir vite, mobiliser et transformer durablement. Manager de transition expérimenté, j’interviens pour piloter des transformations complexes, renforcer la performance et sécuriser les transitions organisationnelles. Mon approche conjugue leadership opérationnel, sens humain et rigueur de pilotage. Ma conviction : la réussite durable passe par la clarté, la confiance et l’action collective. Chaque transformation s’ancre dans le - [FONTENEAU Jean-Michel](https://thact-group.fr/candidate/451468174957/) - Conjuguant la passion des relations humaines, la rigueur et la communication, mon parcours de DRH multi sites et d'expert RH est jalonné de riches expériences, dans des contextes de croissance et de réorganisation (reprise de sites, fermeture de sites ou création de nouvelles activités). Optimiste et fédérateur, je m'inspire du mental des sportifs de haut - [POULAIN Corinne](https://thact-group.fr/candidate/848239911761/) - J’ai acquis au cours de ces 30 dernières années, une expérience sur la transformation globale des organisations de bout en bout de la chaine logistique, avec une expertise SI (ERP - P2P - GMAO) et en management d’équipe , qui me permettent d’assurer le pilotage de projets transverses et d’accompagner vos équipes vers le changement, - [pollet bruno](https://thact-group.fr/candidate/885513971665/) - Avec près de 20 ans d’expérience dans le pilotage d’activités en qualité de directeur générale, j’ai dirigé des PME dans des domaines variés et des environnements complexes. Mon expertise du terrain en proximité des équipes, associée à mes qualités d’analyses et le sens du résultat, m’apportent les éléments essentiels à la bonne conduite d’une vision - [jeanchristophebaudot](https://thact-group.fr/candidate/219813423163/) - A travers à mes récentes missions réalisées en tant que manager de transition et mon expérience, j’ai un double profil en Procurement et en Sales : - un solide savoir-faire commercial sur différents postes où j’ai défini et implémenté des stratégies de développement sur plusieurs types de clients (Retail, Food-Service et BtoB), zones géographiques (France, - [Patrick GALANT](https://thact-group.fr/candidate/251087129923/) - Né d'une double culture, j'ai grandi entre deux langues et deux visions du travail. Cette richesse m'a appris qu'il n'y a pas qu'une seule bonne façon de faire, et que la vraie force naît de la diversité des regards. Après plus de 25 ans à diriger des équipes multi-sites, ce qui m'anime reste intact : - [Véronique DURAND JOUBERT](https://thact-group.fr/candidate/886344179375/) - Madame, Monsieur, Je me suis investie durant plus de 25 ans dans l'accompagnement de Dirigeants, managers et salariés en tant que RRH ou DRH dans des grands groupes et des PME. Aujourd'hui, forte de cette expérience, j’accompagne des femmes, des hommes et des organisations en tant que DRH à temps partagé et en transition. Mes - [Olivier DEREYMEZ](https://thact-group.fr/candidate/775511025496/) - Une double expertise de juriste social et Ressources Humaines. Un parcours riche de fonctions site, multi-sites, multi-métiers dans des activités de services puis en ingénierie et aussi en industrie (pétrole et agro-alimentaire), avec des enjeux sociaux primordiaux dans des contextes de changement et à très forte concurrence m'ont permis d'acquérir, développer et maintenir des missions - [Pascale MONTADIR](https://thact-group.fr/candidate/324770533672/) - Je suis un Manager expérimentée, avec plus de 20 ans de leadership opérationnel et commercial dans des environnements industriels et internationaux (plus précisément au Maroc, en qualité d'expatriée). J’ai développé une expertise solide dans la création, le développement et la gestion de centres de profit, avec un engagement fort pour l’atteinte des résultats, le respect - [Jean-François MICHEL](https://thact-group.fr/candidate/637098146218/) - [Eloïse TRICOT](https://thact-group.fr/candidate/261054404322/) - [Pauline MELLERIO](https://thact-group.fr/candidate/749885859850/) - [Jean-Luc POIX](https://thact-group.fr/candidate/968432967557/) - Manager de transition en direction de site, direction de production, direction industrielle ou direction des opérations, j'accompagne les entreprises dans leur projet de transformation ou de transition. - [Emmanuel DELSUC](https://thact-group.fr/candidate/327099512372/) - Avec 35 ans d’expérience professionnelle dont les 13 dernières années en tant que dirigeant d’une PME (Strategir) et les 10 précédentes en grande proximité de la Direction et de l’Actionnaire en tant que Secrétaire Générale et DRH (Baron Philippe de Rothschild), je souhaite poursuivre ma carrière comme manager de transition. Installé dans le Morbihan depuis - [koechler.laurent](https://thact-group.fr/candidate/231486660169/) - Reconnu comme un impulseur d’énergie, de cohésion et d’engagement au sein de mes équipes, je suis animé par une volonté constante d’optimiser les performances opérationnelles tout en intégrant les enjeux humains, techniques et environnementaux. Je suis un leader exigeant, à la forte Culture HSE, concentré sur la délivrance de ses objectifs, qui s’applique à donner - [Bruno GRIVET](https://thact-group.fr/candidate/351980668873/) - Compétences Management en milieu industriel : Analyse quantification et optimisation des processus, Lean management, gestion des compétences, conduite du changement, projets d’investissements, implantations d’outils de production, interlocuteur des IRP… Maitrise des flux, optimisation des coûts - Construction et suivi des PRI, des objectifs, des moyens mis en œuvre. Mise en place de tableaux de bord - [Bertrand CALIEZ](https://thact-group.fr/candidate/982396060867/) - Mon parcours de direction générale et mes expériences réussies en développement commercial BtoB, performance opérationnelle et financière, stratégie marketing digital et organisationnelle m’ont conduit à intervenir régulièrement dans des contextes exigeants, notamment post-acquisition ou en phase de transformation. J’y apporte une capacité à sécuriser l’intégration, accélérer le développement et fédérer les équipes autour d’objectifs clairs - [Audrey DELMARCEL](https://thact-group.fr/candidate/378150863410/) - Je serai ravie de mettre mes compétences au service de missions à impact. Une expertise orientée "solution" en prenant en compte les équipes: donner du sens et accompagner le développement de compétences. - [Marina EHRHART](https://thact-group.fr/candidate/526845268324/) - Convaincue du rôle à jouer par toutes les organisations dans la transition environnementale et sociale, j'accompagne les acteurs économiques pour les doter des moyens d'adresser leurs enjeux de durabilité, de construire leur résilience et de pérenniser leurs relations d'affaires dans le contexte actuel d'ambition réglementaire et d'urgence à agir. Diplômée du MBA Management de la - [Eric THOMAS](https://thact-group.fr/candidate/957141836924/) - [Frédéric CROS](https://thact-group.fr/candidate/555017335551/) - Consultant senior Export Control, Stratégie d'exportation, Business development || En Free-lance, j'aide PME et ETI à accomplir leurs démarches d'autorisation et définir et mettre en œuvre une stratégie Export, avec une prédilection pour les entreprises technologiques, en particulier aéronautique, défense et sécurité - [Benjamin ELALAMI](https://thact-group.fr/candidate/673316372452/) - Madame, Monsieur, Actuellement disponible pour de nouvelles missions de management de transition, j’interviens depuis plus de 18 ans dans des environnements exigeants, avec des résultats tangibles à la clé. Mes interventions ont permis de générer des économies significatives, reconnues et attestées par de nombreuses recommandations ci-jointes. Mon parcours m’a conduit auprès de leaders tels qu’Amazon, - [Frédéric BOUROCHER](https://thact-group.fr/candidate/840443908339/) - Fort d’une expérience de plus de 20 ans dans le pilotage de projets complexes et le management d’équipes pluridisciplinaires en France et à l’international, j’accompagne aujourd’hui les entreprises dans leurs phases stratégiques de transformation, de réorganisation et de performance. J’ai occupé des postes de Directeur de Business Unit, Directeur Commercial, Directeur de Projets IT et - [Charley FREDAIGUES](https://thact-group.fr/candidate/653405901713/) - [Youen GOUEZEL](https://thact-group.fr/candidate/657641573617/) - Savoir-faire : -Missions de transition : management relai, gestion de crise, relations sociales -Audit de la fonction RH : audit de conformité et d’amélioration continue -Assistance lors des situations individuelles délicates (recadrage, négociation, rupture…) -Sécurisation des pratiques : rédaction des contrats de travail, des avenants et des accords d’entreprise -Développement des compétences : optimisation des - [Céline BOURGOIN](https://thact-group.fr/candidate/266286051000/) - [Patrick LEFRANC](https://thact-group.fr/candidate/637207822868/) - Mon expertise s'articule autour de 5 dimensions: · Le management participatif des équipes pour un épanouissement des collaborateurs au service de la performance. · Le pilotage du P&L avec les indicateurs financiers pour délivrer de la valeur aux actionnaires et aux salariés. · La définition et la mise en œuvre de la stratégie vers la - [Sophie GIORDANENGO](https://thact-group.fr/candidate/826125241198/) - Forte d'une longue expérience au sein d'un grand groupe industriel dans diverses fonctions complémentaires (Gestion programme aéronautique complexe, support clients contrats à l'international, business development (ingnierie de projet business et Key Account Manager), je souhaite mettre mes compétences au profit d'autres acteurs de l'économie dans d'autres domaines, de préférence dans un contexte international, à temps - [Xavier MILLE](https://thact-group.fr/candidate/810156279130/) - Mon parcours m’a spécialisé dans la structuration, la transformation, le développement de business. J’ai une forte appétence pour les situations difficiles, les environnements à forte complexité technique. J’ai déjà effectué une mission de retournement de 6 mois il y a quelques années pour Ascometal et j’ai systématiquement abordé chacun de mes CDI comme une mission - [Antoine LAGOUTTE](https://thact-group.fr/candidate/709151151264/) - Management de transition, Direction financière de groupe, Expert en finance de groupe à l’international. Expert-comptable et diplômé en MSTCF (Dauphine), j’ai commencé ma carrière en finance par 3 ans d’audit chez PWC, puis j’ai poursuivi dans de grands groupes français à dimension internationale cotés et/ou familiaux : Bolloré (10 ans), Fimalac (5 ans), puis Ipsos - [Jérôme LEBOT](https://thact-group.fr/candidate/423746188453/) - Jérôme Lebot, cumule 25 ans d'expérience dans les achats à des postes de chef de projet, consultant ou manager, travaillant pour les industries automobiles (Renault Trucks, Caterpillar, Groupe-Pilote), textile (DIM, Triumph International) et distribution non alimentaire (Zepter, GIFI, Noz, Cora, Intermarché) Compétences: o Management d’équipes achat en mode projet o Sourcing stratégique & International o - [bulle.pzt](https://thact-group.fr/candidate/861324790610/) - Je vous accompagne dans la mise en action de vos stratégies et projets. - [Gilles LE CHENADEC](https://thact-group.fr/candidate/897268982437/) - J’interviens de manière autonome et opérationnelle pour structurer et piloter vos projets data, aligner vos solutions décisionnelles avec vos objectifs métiers. J’aime particulièrement être l’interface naturelle entre les enjeux business et les solutions techniques, je facilite la collaboration entre les décideurs, les utilisateurs et les équipes IT. Projet & AMOA Gouvernance de la donnée - [François-Xavier LéDé](https://thact-group.fr/candidate/329612334664/) - Spécialiste du développement commercial international, je développe la croissance des entreprises à l'export 3 domaines d'expertise: - Stratégie commerciale (Études, Évaluation, Business Plan) - Mise en place opérationnelle ( Prospection, Recrutement, Contrat, Mise en place des réseaux de distribution , management et développement) - Management et Mentoring d'équipes multiculturelles - [Jean FREY](https://thact-group.fr/candidate/501722057111/) - 25 ans d'expériences industrielles entre fabrication et développement technique (produit et process) ont développé des capacités de résolution de problèmes et d'adaptation, ainsi que la compréhension de l'environnement stratégique de l'entreprise et de ses enjeux. Ayant parcouru divers secteurs d'activité, j'ai développé une grande adaptabilité et maintenu une ouverture et une curiosité d'autres horizons. j'aime - [Clémence COGNé](https://thact-group.fr/candidate/826594767853/) - Bonjour, Je suis à la recherche d'un nouvel emploi en RSE. Suite à un licenciement économique dans ma précédente entreprise, ainsi qu'à un accouchement récent, je souhaite me repositionner sur le marché de l'emploi et recherche un poste en lien avec les sujets de transformation ; accompagnement au changement, construction de stratégie, communication, suivi d'indicateurs, - [Philippe TOGNAN](https://thact-group.fr/candidate/895860045012/) - [Serge PROUTEAU](https://thact-group.fr/candidate/411160215009/) - Bonjour Monsieur ! J’ai 30 années d’expérience dans la FABRICATION de prêt à porter féminin grâce à ma double formation initiale en tant qu’Ingénieur (Ecole Supérieur des Industries du Vêtement). Mon diplôme universitaire en gestion des petites et moyennes entreprises m’a permis de compléter ces acquis à la gestion de mes sociétés. Mais j’ai su - [Stéphanie GORRE-MATILLON](https://thact-group.fr/candidate/333398248443/) - Ingénieure agro avec une double expertise en Développement durable et en Communication, je souhaite aujourd’hui devenir Responsable RSE externalisée. Ma démarche vise à concrétiser et valoriser les projets de mes clients, en respectant à la fois les limites planétaires et les planchers sociaux, pour contribuer à une société plus inclusive et sur une Terre qui - [Yassir BENNANI](https://thact-group.fr/candidate/801939367509/) - Madame, Monsieur, Fort de plus de onze années d’expérience dans la gestion de services IT en environnement international, j’ai développé une expertise solide en pilotage opérationnel, en optimisation des processus ITSM et en accompagnement de clients stratégiques. Mon parcours m’a permis d’assurer la coordination de services complexes, allant jusqu’à 85 000 positions clients, tout en - [Xavier DAUTREME](https://thact-group.fr/candidate/455046626026/) - Fort d’une expérience d'une vingtaine d'années en fonctions commerciales à la fois en BtoB, Retail et marchés publics, je suis passionné par les contacts humains et les défis stimulants liés aux négociations. Ayant exercé sur des missions de développement commercial allant de la PME aux Grands Comptes nationaux, mes actions sont basées sur un relationnel - [Xavier DUCHAINE](https://thact-group.fr/candidate/587788559354/) - Afin d’accompagner le développement d'une entreprise, la Direction administrative et financière se doit d’être un acteur primordial et force de propositions. Pour cela, elle s’appuie, grâce à ses équipes, sur : - un pilotage dynamique des orientations choisies, afin de préparer les nouveaux défis - une organisation simple et efficace, avec tous les services internes - - [François MERIENNE](https://thact-group.fr/candidate/546294741605/) - [Benoit CAYREL](https://thact-group.fr/candidate/401043631562/) - Bonjour, Ayant un bon esprit d’entreprise avec un goût de challenge et une forte capacité d’adaptation, je suis à la recherche d'une mission en management et ou commerce. Je suis mobile sur toute la France. Bien cordialement Benoît - [Antoine RAVENEL](https://thact-group.fr/candidate/759534778458/) - [Aïda KHEMAKHEM](https://thact-group.fr/candidate/206212512638/) - Bonjour, Professionnelle du marketing depuis plus que 9 ans, j’ai évolué dans des PME et des grands groupes en bâtiment, énergie, habitat... J’ai piloté des projets stratégiques alliant analyse marché et accompagnement commercial. Aujourd’hui, en tant que consultante marketing, j’aide les entreprises à structurer et déployer une stratégie claire pour : ✅ Mieux comprendre leurs - [Christophe POURSIN DE LONCHAMP](https://thact-group.fr/candidate/145504380509/) - Je suis un directeur financier de tout temps et qui a plus de 40 ans d'expérience en France et à l'étranger. J'ai vécu 2 ans aux Etats-Unis et j'ai l'expérience de situation de croissance, de retournement et de liquidation. A l'aise aussi bien dans des grands groupes, des ETI ou des PME. Je suis le - [David ASSARAF](https://thact-group.fr/candidate/644113678116/) - [Arnaud HERBIN](https://thact-group.fr/candidate/145876887732/) - [Julien LESAGE](https://thact-group.fr/candidate/905845031893/) - Manager de transition spécialisé en Supply Chain et IT, j’accompagne depuis plus de 15 ans des organisations industrielles, logistiques et agroalimentaires dans leur transformation et optimisation des opérations. Habitué aux contextes complexes et multiculturels, notamment en DOM-TOM et à l’international, j’apporte agilité, performance et innovation pour sécuriser et accélérer les projets stratégiques. - [Arnaud MESTIVIER](https://thact-group.fr/candidate/208113568574/) - 17 ans d’expérience dans le développement de sociétés technologiques B to B, de la création d’une start-up à son intégration dans un grand groupe international. Expert en stratégie commerciale, management interculturel et déploiement de réseaux de distribution à l’international. Dynamique, orienté résultats et passionné par l’innovation. - [Jean-Luc WOJTYNIAK](https://thact-group.fr/candidate/863669432777/) - Bonjour, Je suis Directeur des achats, supply chain et manager de transition. Depuis plus de 38 ans, j’accompagne des entreprises industrielles, de la mécanique à l’électronique, dans la transformation et l’optimisation de leurs organisations achats et supply chain, J’ai travaillé dans des ETI et gros groupes internationaux et multiculturels. J’ai manager des équipes jusqu’à 40 - [Jean-Marc DI CICCO](https://thact-group.fr/candidate/398862703197/) - Objectif : Contribuer activement à la restructuration ou au développement d’une PME / ETI dans la filière Agri / Agro Business notamment. - Vision stratégique et évaluation d’opportunités en contexte de développement commercial - Qualité d’animation d’équipes pluridisciplinaires et direction de projets transversaux - Gestion de site de production (environnement industriel) - Capacité de négociation - [Bertrand MIGNON](https://thact-group.fr/candidate/243384308546/) - Avec plus de 20 ans d’expérience dans le pilotage des fonctions support (finance, RH, Juridique, SI, services généraux) en PME et groupes internationaux, j’ai ensuite dirigé une entreprise du bâtiment. Ce rôle de gérant m’a confronté directement aux réalités de la gestion globale et de la crise : pilotage opérationnel, décisions stratégiques, négociations financières, procédures collectives. - [Christine ESTRABEAU](https://thact-group.fr/candidate/202552360726/) - Forte de plus de 20 ans d’expérience dans la direction générale et la structuration opérationnelle, j’ai piloté des BU ou des entreprises de services dans leur croissance et leur transformation. Habituée à diriger des équipes pluridisciplinaires (jusqu’à 50 collaborateurs) et à gérer des P&L significatifs, je combine vision stratégique et excellence opérationnelle. Mon ADN : - [Mireille BORDET](https://thact-group.fr/candidate/233904035845/) - [Céline NEDONCELLE](https://thact-group.fr/candidate/576288742960/) - [Christophe BARTOLOMEI](https://thact-group.fr/candidate/272928643966/) - Fort de 20 années d'expérience, j'ai acquis une expertise reconnue en coordination des opérations logistiques, management et gestion de crise. Mes compétences en leadership, résolution de problèmes et communication inter-équipes me permettent d'optimiser les performances de manière efficace. Passionné par l'amélioration continue et l'innovation, et adepte du Lean management, je mets tout en œuvre pour - [Yohann DESALLE](https://thact-group.fr/candidate/740512770187/) - Je suis pertinent dans les situations suivantes : - gestion de crise, que j'ai rencontré 6 fois au cours de ma carrière, dont 3 fois en tant que Manager de Transition : perte de 70% du CA, société en déficit à redresser, site industriel détruit / nécessité de redéfinir toute la Supply Chain sans interrompre l’approvisionnement des clients, sortie - [Sarah-Jane FOUDA](https://thact-group.fr/candidate/227540538466/) - J’accompagne dirigeants et directions générales de grandes organisations publiques et privées en France et à l’international dans leurs décisions stratégiques et contextes sensibles : restructuration, transformation organisationnelle, crise réputationnelle ou repositionnement stratégique. Je protège l’image, active les leviers d’influence et sécurise les transitions critiques. Double expertise : communication stratégique et coaching de dirigeants. - [Florence PIGNOT](https://thact-group.fr/candidate/770828639204/) - [MARICEL Audrey](https://thact-group.fr/candidate/911075707173/) - Bienvenue sur mon profil ! 🙋🏻 Vous êtes à la recherche d'un accompagnement opérationnel sur votre direction commerciale et/ou ventes pour : ✅Identifier les forces motrices et les résistances au sein de vos équipes, ✅Gagner en rentabilité chez vos clients, ✅Structurer et processer votre organisation, ✅Projeter un budget d’entreprise perfectible pour construire vos investissements et - [Nicolas OCCHIMINUTI](https://thact-group.fr/candidate/365963253026/) - [Antoine VIEL](https://thact-group.fr/candidate/272553244333/) - Sous un statut d’indépendant, associé-gérant de mon propre cabinet (MOZARTIS), je conduis des missions qui visent à redresser, transformer ou développer des organisations. J'accompagne des dirigeants et managers de toutes sortes en observant leurs qualités et leurs défauts. Je plonge dans des secteurs d’activité variés et des entreprises de toutes tailles. Je tiens des positions - [Jean-Michel MONTHORIN](https://thact-group.fr/candidate/247069194923/) - [Krystiane LACROZE](https://thact-group.fr/candidate/448232133956/) - Attachée à l'industrie, je recherche les entreprises pour qui les mots "ressources humaines" sont synonymes de développement, d'exigence, et d'audace. - [Bertrand ESPITALIER](https://thact-group.fr/candidate/890521265505/) - Nous avons des défis environnementaux et sociétaux colossaux. Pour y répondre et faire changer les comportements, les usages et la consommation, il convient de s’appuyer sur celles et ceux qui les influencent, celles et ceux qui conçoivent les offres et les rendent désirables. Les marketeurs et les marketeuses, les communicantes et les communicants ont un - [Chloé GOURMEL](https://thact-group.fr/candidate/833217163928/) - Forte d’un parcours entrepreneurial riche et pluriel, je souhaite aujourd’hui mettre mes compétences au service d’une ou plusieurs structures dans lesquelles je pourrais continuer à évoluer, tout en apportant une réelle valeur ajoutée en matière de stratégie, d’organisation et de gestion globale. Depuis plus de dix ans, j'occupe la fonction de chargée de développement au - [Pierre d'ANSELME](https://thact-group.fr/candidate/582018317714/) - 🎯Manager de transition avec une double casquette depuis 3 ans ayant accompagné des clients dans : 🔹Direction opérationnelle Directeur de Business units, Directeur multisite, Directeur Logistique, Directeur E-Commerce Directeur Stratégie 🔹Direction projet et transformation Directeur de projets IT - Data - Métier - Process Migrations ERP, Dashboards automatisés, Mise en place de KPIs, process de - [Serge PALANQUE](https://thact-group.fr/candidate/454665672563/) - Je souhaite accompagner un groupe se donnant les moyens d’atteindre ses objectifs et qui reste à l’écoute de la veille technologique et prêt à s’adapter aux demandes des secteurs qui évoluent rapidement. Anticiper les évolutions et les changements à venir, concevoir et mettre en œuvre des solutions nouvelles et efficaces, diriger un projet majeur ou - [Delphine GARNIER](https://thact-group.fr/candidate/669055028701/) - Ce qui m’anime, c’est aider les entreprises à avancer avec clarté et efficacité, tout en respectant leur identité et leurs équipes. J’aime donner du sens à chaque mission, structurer sans figer, organiser sans déshumaniser. Mon parcours mêle finance, gestion de projet et stratégie, mais surtout une conviction : la réussite passe par l’écoute, l’adaptabilité et - [Stéphane BOURRON](https://thact-group.fr/candidate/732598204469/) - J'accompagne les entreprises dans la conduite de leur stratégie de performance opérationnelle et de leurs projets de transformation, avec l'engagement de leurs équipes et l'obtention de résultats concrets. Mon expertise et mon expérience portent sur des 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲́𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀 𝗰𝗹𝗲́𝘀 : ▪ 𝗗𝗶𝗿𝗲𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲𝘀 𝗼𝗽𝗲́𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 : Expertise dans la coordination et la supervision des activités quotidiennes, garantissant - [Sylvain MIGNON](https://thact-group.fr/candidate/927788527556/) - [Renaud COURRIER](https://thact-group.fr/candidate/807184623594/) - Bonjour! Slasheur par essence, je suis d'une insatiable curiosité. Cela m'a emmené à participer à de nombreux projet dans différentes structures. L'humain restant au centre de toute transition, j'ai à coeur d'intégrer un part un les acteurs d'un projet. Je suis basé aux Antilles, disponible en distanciel pour des mission de chargé de projet, avec - [Anne-Sophie ROLLET](https://thact-group.fr/candidate/343576569257/) - [Amélie RUELLAN](https://thact-group.fr/candidate/573852787410/) - Après 22 ans d’expérience professionnelle, je souhaite contribuer à un modèle d’organisation respectueux de l’humain et de notre planète. 📌 Mes objectifs actuels sont de développer deux types d'intervention : 📚 Formation continue en français et en anglais : RSE, reporting extra-financier dont CSRD, performance globale avec une construction sur mesure selon vos besoins, le - [Damien MACREZ](https://thact-group.fr/candidate/330988491209/) - [David TROUILLOT](https://thact-group.fr/candidate/464972256654/) - Avec une solide expérience en direction industrielle / des opérations au sein de grandes entreprises, je possède une expertise avérée dans la définition et la mise en œuvre de stratégies à long terme, la gestion de budgets significatifs et l'amélioration continue des processus de production. Mon parcours m'a permis de piloter des projets ambitieux, d'assurer - [Franck RABINEAU](https://thact-group.fr/candidate/636556722267/) - Responsable de site industriel avec plus de 20 ans d’expérience dans la gestion opérationnelle et stratégique de projets industriels. Spécialisé dans la maintenance industrielle, l’optimisation des processus de production, et le pilotage de projets techniques. Expert dans le développement de solutions techniques sur mesure, avec une capacité éprouvée à améliorer la performance opérationnelle, réduire les - [Franck PACE](https://thact-group.fr/candidate/335699762349/) - Madame, Monsieur, Fort d'une expérience réussie dans le monde de l'assurance, je m'oriente aujourd'hui vers des missions en tant que manager de transition afin de mettre à profit mon expérience acquise durant toutes ces années. J'ai évolué, depuis 2006, sur des postes de managers de proximité et stratégique allant de 9 à 80 collaborateurs et - [Patrick AUDY](https://thact-group.fr/candidate/919191903116/) - [Pauline RIOU](https://thact-group.fr/candidate/359988895234/) - [Edwige LEMAIRE](https://thact-group.fr/candidate/268051034472/) - Ce qui m'anime est de créer du lien avec les clients et les partenaires ainsi que de faciliter la coopération interne. Travailler à l’international m'enrichit tous les jours des différences culturelles. Responsable de la relation clients, j'apprécie la gestion de projets en les prenant en charge dès leurs lancements. Curieuse, les innovations technologiques me passionnent - [Frédéric MARTINEAU](https://thact-group.fr/candidate/513228828264/) - [Sylvain DORDAIN](https://thact-group.fr/candidate/393763500673/) - irigeant passionné, je capitalise plus de 20 ans d’expérience dans le management d’équipes commerciales, la stratégie de croissance et la gestion de projets. Mon approche est fondée sur la rigueur, le collectif et la recherche de performance durable. Mon objectif : Diriger une PME ambitieuse et l'accompagner dans ses transformations. - [Stéphane MOILLIC](https://thact-group.fr/candidate/921414947537/) - Fort d'une expérience riche et variée dans le domaine de la Supply Chain, j'ai dirigé avec succès des équipes et des projets qui ont permis d'optimiser les processus logistiques, de réduire les coûts opérationnels et d'améliorer le P&L. Mon parcours m'a également conduit à jouer un rôle clé dans la gestion du changement, où j'ai - [Laurent CASTAIGNOS](https://thact-group.fr/candidate/142120591423/) - j’aime les challenges et avec des contraintes personnelles qui vont s’alléger en septembre, je pense que les missions de manager de transition peuvent me convenir. Homme de terrain et homme d’action, je sais m’adapter à des environnements très différents comme en témoigne mon CV. - [Thierry JACQUIN](https://thact-group.fr/candidate/197270057578/) - j'ai 35 ans d'expérience en production, lean manufacturing, gestion de projets industriels, gestion de crises, optimisation de sites, pilotage direct et accompagnement d'équipes chez Valéo et multi-sites chez Arvin Meritor/Inteva/ CIE Automotive équipementiers automobile. J'ai toujours eu une attention particulière à faire grandir et impliquer les équipes à partir du gemba, de l'amélioriation continue, de - [Céline RIGO](https://thact-group.fr/candidate/160104437439/) - [Xavier REGNIER](https://thact-group.fr/candidate/319262267332/) - [Olivier BOUCHAUD](https://thact-group.fr/candidate/566386153156/) - J’ai 25 ans d’expérience de chef d’entreprise sont 8 en IAA. Manager de transition depuis deux ans j’ai accompli des missions de direction industrielle, et de management de projet. je suis intéressé par toute mission de Direction Industrielle ou de direction de site. Mobile sur toute France - [François RINIKER](https://thact-group.fr/candidate/678276988079/) - Bonjour, Je vous propose ma candidature spontanée pour un poste de Directeur Usine, en management de transition. Durant ma mission, je garantis le fonctionnement des activités et propose des axes d’amélioration selon les priorités définies ensemble. Manager confirmé et homme de terrain, je suis engagé dans la sécurité et prône les valeurs de l'entreprise. Homme - [Thomas HERVIER](https://thact-group.fr/candidate/311427332980/) - 15 ans d'expérience dans l'industrie et les services techniques, en pilotage d’équipes, transformation des opérations, et amélioration continue. Manager de transition, j’interviens en contexte de croissance, restructuration ou crise pour remettre de la rigueur, fiabiliser les processus et embarquer les équipes. - [Olivier COLLIN](https://thact-group.fr/candidate/768321123725/) - DAF externalisé et expert-comptable inscrit à l’Ordre, j’aide les entreprises à reprendre le contrôle : fiabiliser leur comptabilité, piloter leur performance et structurer leur organisation financière. Avec une approche à la fois humaine et orientée résultats, je mets 25 ans d’expérience au service de solutions concrètes et d’outils performants de dernière génération, pour une gestion - [Frédéric BONDIL](https://thact-group.fr/candidate/818330066032/) - Spécialiste des environnements PME/ETI industrielles – Croissance, transformation, redressement Dirigeant de transition à l’approche pragmatique, j’accompagne les entreprises industrielles et BTP dans leurs phases critiques : croissance rapide, structuration, retournement, ou transmission. Mon style managérial fédère les équipes autour de la performance et du sens, avec une attention forte aux valeurs humaines et à la - [Patricia](https://thact-group.fr/candidate/986431651587/) - J'exerce dans le domaine de l'innovation (management opérationnel, financement, accompagnement, conseil) depuis 15 ans, avec et pour différents publics (entreprises, porteurs de projet, conseil). Mon ambition est d'être un véritable agent du changement au service des personnes et des organisations, sur trois axes d'intervention complémentaires : - Coordination des démarches d'innovation (et RSE) : de - [Anaïs TERRIEN](https://thact-group.fr/candidate/454776889026/) - Fort de 15 années de direction administrative et financière, avec une forte sensibilité RH et RSE, je souhaite me lancer dans une activité indépendante pour intervenir en temps partagé ou sur des missions de transition sur ces 3 axes clés. . Aujourd’hui, je souhaite mettre ces compétences au service des entreprises locales à taille humaine, - [Jasmin DUBOS](https://thact-group.fr/candidate/118064529837/) - Après une année enrichissante d’entrepreneuriat, je ressens aujourd’hui le besoin de réintégrer une entreprise, de rejoindre une équipe engagée autour d’un projet commun et de contribuer activement à sa dynamique. Je suis à la recherche d’un poste de Customer Service Manager, un rôle dans lequel je peux pleinement mobiliser mes compétences en gestion de la - [Sandrine PREMIER](https://thact-group.fr/candidate/466420635078/) - En synthèse Sandrine concentre plus de 30 ans d’expérience dans la fonction Ressources Humaines, dont 20 ans à des postes de Manager RH / DRH au sein de filiales de grands groupes et 12 ans DRH de Transition. Elle a évolué dans des sociétés avec de fortes contraintes réglementaires, coté en bourse dans des contextes - [CHARBONNIER Sylvain](https://thact-group.fr/candidate/907059443251/) - Fort d'une expérience significative de plus de 10 ans en tant que dirigeant, directeur de filiale et de 15 ans en développement de business unit, je mets mon expertise au service d'ambitieux projets collectifs. J'ai travaillé dans des secteurs variés, notamment l'événementiel, les études stratégiques géomarketing & business intelligence, le digital en distribution. J'ai démontré - [Jean-François SAN CARLOS](https://thact-group.fr/candidate/561146823513/) - Doté d'une grande expérience industrielle dans des milieux exigeants (automobile, nautisme,...), j'ai travaillé en multisites et multiculture J'ai notamment dirigé des sites industriels importants tant en complexité qu'en taille (jusqu'à 1500 personnes) J'ai également dirigé des opérations industrielles pour des périmètres d'environ 800M€ de CA et de 3500 à 5500 personnes (Faurecia) Je suis rompu - [Olivier COLIN](https://thact-group.fr/candidate/163299148990/) - [Antoine VIGNERON](https://thact-group.fr/candidate/391403711267/) - Je réalise des missions de management de transition depuis 2017 et je serai heureux de rejoindre votre réseau de managers de transition. - [Narioo Mathieu](https://thact-group.fr/candidate/417240247860/) - Avec une approche sur-mesure, transparente et objective, je vulgarise les enjeux de votre système d’information pour en faire un levier stratégique accessible. J'accompagne les dirigeants de PME dans leurs choix stratégiques liés au système d'information. J'allie pédagogie et transparence pour leur fournir des conseils objectifs, toujours adaptés à leurs besoins. Grâce à une analyse budgétaire - [Vanessa POIROT](https://thact-group.fr/candidate/116073876037/) - Après plus de 15 années de consulting et une grosse dizaine d'années en Direction Générale (création d'une agence digitale de 25 salariés - 3M de CA) et en Direction Générale Adjointe (Groupe de 180 collaborateurs - 25 M de CA - 1 holding & 10 filiales - Développement commercial, Création de filiales, Fusion-acquisition, Gestion des - [MORICE Sébastien](https://thact-group.fr/candidate/548625357302/) - Manager expérimenté d'équipes et de projets, mon moteur professionnel est sans aucun doute celui de renouveler mon quotidien. Armé par 20 années dans des postes d'amélioration de l'expérience client, de transformation des organisations et de développement des compétences, je suis immédiatement opérationnel sur les missions suivantes: - Directeur Pédagogique ou d'Organisme de Formation; - Manager - [Solenne RAIMOND](https://thact-group.fr/candidate/745824334839/) - 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐝𝐮 𝐦𝐚𝐫𝐤𝐞𝐭𝐢𝐧𝐠 𝐞𝐭 𝐥𝐚 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐩𝐮𝐢𝐬 plus 𝟏𝟎 𝐚𝐧𝐬, j’en ai une vision panoramique ayant exercé dans différentes structures. J'ai démarré ma carrière dans un grand groupe français au sein duquel j’ai géré un service. J’ai ensuite développé toute la communication d’une PME. Enfin, j'ai créé ma micro-entreprise et j'accompagne des TPE, PME, startups. - [David RETHORE](https://thact-group.fr/candidate/715646037418/) - Fort d'une expérience confirmée de la gestion des ressources humaines dans sa globalité (relations avec les partenaires sociaux, conseils aux opérationnels, administration du personnel, recrutement, formation, etc.), celle-ci me permet d'exercer mes fonctions dans des environnements complexes, exigeants et changeants. Lors de mes dernières expériences, je me suis positionné comme véritable " business partner " - [Francois HUMEAU](https://thact-group.fr/candidate/674922865375/) - Avec plus de 15 ans d’expérience à des postes de direction en entreprise, je suis actuellement consultant en finance et stratégie d’entreprise. Passionné par l’optimisation des processus financiers et la gestion stratégique, je m’engage à fournir des solutions adaptées aux besoins des entreprises. Mon rôle actuel me permet de collaborer avec des équipes diverses pour - [Corinne DUFRECHOU](https://thact-group.fr/candidate/892661339709/) - Forte d'une expérience professionnelle de plus de 25 ans dans des domaines divers et variés (gendarmerie nationale, instances judiciaires, sociétés internationales et françaises privées), je souhaite me donner un nouveau challenge et baser mon futur parcours sur mes acquisitions tout en continuant à apprendre et me former afin de répondre aux nouveaux défis qui me - [Hélène CLOUET](https://thact-group.fr/candidate/621609199835/) - Après des années en tant que Responsable Qualité multi sites pour différentes entreprises agroalimentaires, j'ai à cœur d'accompagner les industriels de ce secteur dans la mise en place et l'amélioration continue de leur système de management de la qualité. Mes expériences, mon dynamisme et mon adaptabilité me permettent aujourd'hui d'accompagner des entreprises de dimensions variées - [Didier VERCHERE](https://thact-group.fr/candidate/629867331685/) - Manager de transition en direction logistique habitué à travailler dans des environnements sociaux compliqués,homme de terrain, volontaire, adaptable, motivé, charismatique, aimant transmettre et apprendre. Mes principales missions Accompagnement au changement d'organisation et de direction et d'activité. Remplacement de directeur de site. Ouverture ou fermeture de site. Mise en place de WMS. - [Philippe DESAILLY](https://thact-group.fr/candidate/370474888738/) - Mon parcours professionnel s'est toujours déroulé au travers de missions en CDI, le moment est venu de mettre en œuvre mes compétences au service de missions de management de transition. Mon parcours très classique et cohérent; ingénieur chargé d'affaires, Chef de centre, Directeur est fort d'un parcours en entreprises cotées au CAC40, en LBO ainsi - [Sébastien HALLÉ](https://thact-group.fr/candidate/884953870105/) - Passionné par l’humain, j’ai à cœur de réaliser des missions à impact en terme de RSE et de résultats de par une capacité à définir un vision moyen terme rapidement et d’accompagner les équipes via une posture adaptée et des outils efficaces. - [Bertrand LEGER](https://thact-group.fr/candidate/713208704963/) - Projet professionnel - poste ciblé : direction sites industriels ou directeur des opérations avec appui opérationnel à la gouvernance générale et relations avec les parties prenantes missions ou projet au long cours Je suis particulièrement à l'aise et efficace quand les commandes clients sont accompagnées d'un plan ou d'une spécification pour des petites séries - [Philippe ANSELME](https://thact-group.fr/candidate/619745684057/) - [Thierry TROTIGNON](https://thact-group.fr/candidate/545887218815/) - [Eric BOSVERT](https://thact-group.fr/candidate/272999858281/) - L'expertise de la direction de société de l'agroalimentaire. Ingénieur de formation j'ai réalisé un parcours de la fourche à l'assiette : - Au champ avec le suivi qualité et les relations avec les producteurs (au Cameroun, en Equateur) - Le transport au site de transformation avec le contrôle qualité des transports terrestres et maritimes, - [Sonia SELLIN](https://thact-group.fr/candidate/170123680299/) - Ce qui m'anime depuis toujours professionnellement est le service client et plus largement le soin à la qualité des relations ; commerciales , partenariales ou juste humaines dans le management et le vivre ensemble au travail. Mon assertivité , ma curiosité et ma loyauté m'ont permis de m'épanouir dans diverses fonctions; tous secteurs et toutes - [Eric HINGANT](https://thact-group.fr/candidate/340302923756/) - [Daniel FAGON](https://thact-group.fr/candidate/931383325748/) - En recherche de mission active en France en Direction Financière et ou Direction Comptable. Mon souhait est d'accompagner une entreprise, sa direction, ses équipes dans un nouveau projet, une nouvelle étape et de passer le relais à une nouvelle équipe administrative ou à une équipe en place qui avait besoin d'aide momentanément. - [François BONNEL](https://thact-group.fr/candidate/173381226088/) - L’optimisation des processus pour une meilleure qualité de service. Actif dans 4 domaines d’activités et 3 métiers, je vous propose mon expertise pour le bon fonctionnement de votre environnement de travail. Gain de temps, gain de sécurité, gain de confort, économie - [Isabelle BARD-FARRO](https://thact-group.fr/candidate/774621308040/) - J’ai une expérience alternant Direction Financière et Audit Interne dans différentes tailles de structures allant de la start up early stage aux groupes internationaux et dans différents domaines d'activité (industriel et services). Cette expérience lui me permet de connaître toutes les facettes (contrôleur et contrôlé) et de m’adapter facilement à toutes sortes d'environnement en évolution/ - [Marina PECH-DE-LACLAUSE](https://thact-group.fr/candidate/474681280311/) - [Olivier BIEDER](https://thact-group.fr/candidate/880516419393/) - Dirigeant / Entrepreneur / Intrapreneur expérimenté depuis plus de 20 ans, maîtrisant l'ensemble des rouages de l'entreprise : - de management des hommes et des équipes pour développer leurs compétences, - de recherche de financements de bas et haut de bilan (dégager du cash rapidement, BFR, stocks, créances clients, investissements, capital, levées de fonds, subventions) - [Camille MAGNIER](https://thact-group.fr/candidate/835259736605/) - Experte en achats de prestations intellectuelles et achats IT, je suis passionnée par les outils digitaux, la datavisualisation et l’intelligence artificielle, que je mets au service de la transformation et de l’optimisation des fonctions achats indirects. Mon autonomie et mon leadership me permettent d’aligner les stratégies achats avec les enjeux métiers ; de mettre en - [Georges ARGIROF](https://thact-group.fr/candidate/705371875640/) - Manager de transition expérimenté (5 ans d’expérience) en recherche active de sa prochaine mission de management de transition sur france entière. Intéressé par postes de directeur de production, directeur usine, responsable d’exploitation, directeur des opérations. - [Natacha ESPANA](https://thact-group.fr/candidate/991058970134/) - RDV d'affinage de la démarche "management de transition" le 12/06/2025 avec Mme Christine Michalet, 14h00. - [Nicolas LANCEL](https://thact-group.fr/candidate/884586736690/) - Combiner l’expérience du redressement et développement d’entreprises au sein de groupes nationaux ou multinationaux avec l’entrepreunariat et le développement d’un marché précurseur pour un profil visionnaire, engagé et différent. - [Gabriella ZAMBANO](https://thact-group.fr/candidate/174987444415/) - [Btissam KHAYAT](https://thact-group.fr/candidate/480602700558/) - Manager de transition spécialisée en droit social collectif et individuel. Maintien d’un bon niveau de dialogue social, animation de CSE, CGF & CEE. Information des IRP des projets de développement réglementaire de l’entreprise Gestion de projets fusions/acquisitions - transfert du personnel article L 1224-1 du Code du travail - négociation d'accord d'harmonisation adaptation avec étude - [Sébastien LE COZ](https://thact-group.fr/candidate/186842370358/) - Fort de plus de 25 ans d’expérience en direction financière et développement international, j’aspire à contribuer à une entreprise innovante et ambitieuse, à la convergence des enjeux de performance économique et de transformation durable. De la start-up technologique au grand groupe mondial, j’ai structuré la fonction finance comme levier de compétitivité et de création de - [Benjamin GAUTIER](https://thact-group.fr/candidate/734723249331/) - Professionnel expérimenté dans le design produit, l’aménagement et la stratégie d’entreprise, j’ai occupé pendant plus de vingt ans des fonctions évolutives, de la création à la direction. Mon parcours m’a permis de développer une expertise complète alliant conception, management, vision stratégique et développement commercial, notamment dans l’univers du produit industriel ou sur-mesure, avec une spécialisation - [Benjamin DUPONT](https://thact-group.fr/candidate/725544133174/) - Bonjour, Mon ami Cyril Taix m’a parlé de votre structure, et j’ai eu très envie d’en découvrir davantage. Je suis DRH de formation, j’ai construit mon parcours aux Etats-Unis avec une double expérience en entreprise et en cabinet de conseil. J'ai récemment fait une formation à l’institut des futurs souhaitables, pendant laquelle j’ai pris conscience - [Claudia SILVERIO](https://thact-group.fr/candidate/309460572800/) - [Stéphane SCHRIQUI](https://thact-group.fr/candidate/410150405455/) - Animer, développer et gérer une direction commerciale en environnements techniques / technologiques, B2B, SaaS etc... - [Edouard CHAMBON](https://thact-group.fr/candidate/712474404698/) - [Edmond MAURIN](https://thact-group.fr/candidate/725003884754/) - VP commercial dynamique avec plus de 25 ans de succès avéré dans la croissance exponentielle du chiffre d'affaires à travers divers secteurs d'activité. Spécialisé dans la transformation d'organisations commerciales sous-performantes en équipes hautement performantes dépassant systématiquement leurs objectifs. Historique démontré de développement de revenus de zéro à plus de 200 M€ en 12 mois et - [FEUILLADE Nicolas](https://thact-group.fr/candidate/621836898649/) - Fort de plusieurs années d’expérience en stratégie commerciale et en développement, notamment en tant que co-fondateur et Président de Ayruu, je suis convaincu de pouvoir apporter une valeur ajoutée unique à vos clients. Ayruu, un agrégateur multimodal spécialisé dans le voyage d’affaires, m’a permis de développer une expertise particulièrement adaptée aux besoins des entreprises que - [Frédéric DECAIX](https://thact-group.fr/candidate/121340182435/) - Je suis un manager de transition opérationnel. Proche du terrain, je transforme les organisations avec bienveillance vis à vis des salariés. Je développe des systèmes de management et des indicateurs clés de performance pour dynamiser l’activité de l’entreprise. J’ai une expérience notable dans la gestion de projets techniques, organisationnels et informatiques, avec des compétences acquises - [Sylvain ANDRE](https://thact-group.fr/candidate/262777484396/) - Industriel dans l'âme, j'ai aujourd'hui plus de 25 ans d'expérience de management dans différents métiers du secteur de la métallurgie : Ingénieur méthodes, chef d'atelier, chef de projet ERP, jusqu'à Directeur d'usine. J'ai eu la chance aussi d'exercer la fonction de DRH qui m'a passionnée et confirmée mon goût pour le management, le développement des - [Jérôme BONNEAU](https://thact-group.fr/candidate/562807211617/) - Fort d’une expérience de près de 30 ans dans l’industrie, j'ai évolué au sein de structures familiales à forte exigence opérationnelle. Depuis 2022, je suis Directeur d’Exploitation chez Alumaine Menuiseries Aluminium Spécifiques, j'accompagne le dirigeant dans la gestion et l’optimisation des opérations industrielles et RH. Auparavant, j'ai passé plus de 25 ans au Groupe Brioche - [Jean-Pierre WEGRICH](https://thact-group.fr/candidate/877868963152/) - [Claude MARY](https://thact-group.fr/candidate/683330943885/) - Parcours riche et varié dans l'agroalimentaire, sur des postes QHSE, direction multisite ou industriel / supply, dans des secteurs d'activité comme le lait, plats préparés, charcuterie, viennoiserie, chocolat... Forte appétence technique, mise en place ERP, conduite du changement. De nombreuses expériences de "transition" pendant mon parcours salarié pour faire face à des départs. Une première - [Christophe ROGER](https://thact-group.fr/candidate/113269662276/) - Expertise RH internationale européenne (dont l’axe franco-allemand) en accompagnement de projets de transformation RH, de conduite et de structuration de croissance organique et d’acquisitions externes. Expérience des ETI multinationales en B2B de Services et Conseil, sous contraintes actionnariales fortes (fonds, scale up, pré-IPO). - [Alexandre MACARI](https://thact-group.fr/candidate/743047890885/) - Je suis Alexandre, coach principal chez AMICOACHPRO, une structure que j'ai fondée en août 2020. 🚀 Ma mission ? Aider les dirigeants à révéler leur potentiel, renforcer leur leadership et assurer la pérennité de leur entreprise. Comment ? En m'appuyant sur les 7 fondamentaux personnels du dirigeant pour garantir une synergie optimale avec l'entreprise et - [Patrick LECOEUCHE](https://thact-group.fr/candidate/742366753787/) - Riche d’une expérience de plus de 30 ans en industrie agroalimentaire (dont 25 ans en RH) et de 4 missions de transition (réussies aux dires des clients), j'accompagne les organisations au quotidien et dans leurs projets de transformation grâce au management de transition ou au temps partagé. Orienté terrain et solutions, je mène avec le - [Lola CHAUVET](https://thact-group.fr/candidate/810509684603/) - Lola, 26 ans, ingénieure en environnement et économie circulaire. Je suis engagée dans la transition écologique et très motivée pour accompagner des changements dans votre structure. Formée à la coopération et à l’animation de l’atelier 2 Tonnes, mes capacités d’analyse et de synthèse s’appliquent aussi bien en autonomie qu’en équipe. Ayant travaillé à l'ADEME et - [Eric HUBERT](https://thact-group.fr/candidate/796530024176/) - Manager de transition et de situation Management et développement commercial - Direction de projets et de programmes de transformation - Expertise Technologies Digitales Secteurs Btob, Industriels et Automobiles • Objectifs et aspiration : > Disponible et au service de sociétés industrielles avec une forte orientation technologique et digitale, en apportant mes expériences de directeur commercial - [Frédéric DUBOIS](https://thact-group.fr/candidate/823270828718/) - Madame, Monsieur, Je serais très heureux l’un de vos clients dans son projet de transformation finance. Je possède 3 expériences qui pourraient vous intéresser : - Chef de projet finance : J’ai eu en charge plusieurs projets de réorganisation de fonction finance et de mise en place de SI, ERP, et outils de dématérialisation. - [Laurent JAROCKI](https://thact-group.fr/candidate/159062178612/) - Manager expérimenté, j’ai encadré durant 30 ans des techniciens production, maintenance et qualité et jusqu’à 1200 employés dans les domaines suivants : métallurgie, sidérurgie, plasturgie et chaudronnerie en France comme à l’international. Ancien sportif de haut niveau, j’en garde un goût prononcé pour les challenges mais aussi une forte culture du résultat et de la performance. - [Patrick CADILLON](https://thact-group.fr/candidate/339242148981/) - Manager de transition spécialisé dans la transformation organisationnelle, le développement commercial, et la digitalisation. Disponible pour des missions temporaires ou long terme nécessitant une expertise en gestion de crise, optimisation des performances, et stratégies commerciales et marketing. Compétences clés - Gestion de Projet : Expérience éprouvée dans la gestion de projets complexes et multicanaux. - - [LENTÉ Léa](https://thact-group.fr/candidate/767850224886/) - Je suis Léa Lenté, consultante en ressources humaines et fondatrice de 2LRH, cabinet de conseil RH et management basé aux Sables d’Olonne. Forte de 14 années d’expérience dans les secteurs de la santé, du social et de l’industrie, j’ai accompagné des organisations de tailles diverses dans la gestion de projets stratégiques et la résolution de - [Emilie DENIS](https://thact-group.fr/candidate/464339036402/) - [Jean HUNEAU](https://thact-group.fr/candidate/525943130239/) - http://johro.fr - [Sylvie VENDENGEON](https://thact-group.fr/candidate/899764973098/) - [Franck CICIRETTI](https://thact-group.fr/candidate/553658266647/) - [Sébastien BOLLE](https://thact-group.fr/candidate/163635079617/) - CE QUI M’ANIME : ACCOMPAGNER UNE ENTREPRISE SUR LA TRANSITION DURABLE ET PARTICIPER À LA PERFORMANCE ÉCONOMIQUE ET HUMAINE DE SON MODÈLE. - [Philippe BELLEGO](https://thact-group.fr/candidate/406271650447/) - [Magdalena BRZOZOWSKA](https://thact-group.fr/candidate/789570474013/) - [Valérie GILET](https://thact-group.fr/candidate/374043988523/) - Experte des achats depuis 25 ans, je suis orientée résultats, avec pour objectif d'optimiser rentabilité et excellence opérationnelle. Animée par une approche durable et innovante, j'accompagne les équipes dans le déploiement de stratégies d'achats responsables, levier clé de performance à long terme - [Harald JULOU](https://thact-group.fr/candidate/971985876994/) - je suis un dirigeant expérimenté avec plus de 30 ans de parcours, dont 20 à la tête d’une PME industrielle que j’ai rachetée, développée, transformée, et pilotée jusqu’à sa cession. J’ai traversé plusieurs cycles clés : croissance, numérisation, crise, retournement et transmission. Je connais bien les secteurs B2B, notamment l’industrie, l’impression, et l’univers du luxe. - [Francois-Xavier MONIN](https://thact-group.fr/candidate/346121973806/) - [Jean Baptiste TestDuSite](https://thact-group.fr/candidate/908690005146/) - Je cherche l'amour... ce n'est pas là ? Bon bah j'y reste tout de même. - [Fanny LIGNERES](https://thact-group.fr/candidate/468043223326/) - Développeure économique en développement durable, je pratique depuis 25 ans l'ingénierie de projets complexes multi-partenariaux. Je suis amenée à réaliser des études de faisabilité économique et d'impacts pour des projets de développement local : Tiers Lieux, entreprise à mission, SCOP, SCIC,... J'accompagne les collectifs projets à converger vers un diagnostic partagé, une co-définition du cahier - [Frédéric BONARDEL](https://thact-group.fr/candidate/415392777034/) - Fort de mon expérience de Manager de centre de profit dans la promotion immobilière, je souhaite mettre mes compétences au service de votre entreprise en qualité de Facility Manager. Ma capacité à gérer des équipes multidisciplinaires, à coordonner des projets et à contrôler la bonne exécution des taches m’a permis de développer des compétences transférables - [Jean-Yves FRANCOIS](https://thact-group.fr/candidate/556517109292/) - fort de mes 25 ans d'expérience dans la supply chain et porter par mes aspirations personnelles, je souhaite développer dans un cadre et un statut à définir une activité d'apporteur d'affaire et ou agent commercial, une activité de conseil, une activité de manager de transition et d'autres pistes encore qui peuvent s'envisager. le tout dans - [Virginie MARY](https://thact-group.fr/candidate/167456012825/) - Madame, Monsieur, Je vous adresse ma candidature afin de rejoindre votre réseau de talents et d'être présentée auprès d'entreprises ou d'organisations institutionnelles recherchant des compétences dans le domaine des ressources humaines ou de la qualité de vie au travail . Forte de plus de 15 ans d'expérience dans l'accompagnement des organisations et des individus, je - [Jean-Marie GABRIAC](https://thact-group.fr/candidate/753875608682/) - Mes motivations Depuis plus de dix ans, j’exerce avec conviction et engagement le métier de DRH de transition. Cette fonction me permet de mettre au service des entreprises une expertise solide, acquise à travers des missions variées, souvent complexes, dans des environnements multisites et multisectoriels. Ce qui me motive profondément, c’est la capacité à intervenir - [Laura CHATAIN](https://thact-group.fr/candidate/384106571434/) - Insuffler un changement durable et inspirant pour concilier impact positif et performance durable : voilà ma mission en tant qu'experte en RSE et ancienne publicitaire. Forte de 18 ans d'expérience, dont 5 ans en conseil en développement durable, je combine stratégie RSE et storytelling pour faire émerger un changement inspirant et pérenne. Je suis convaincue - [Richard COQUERY](https://thact-group.fr/candidate/488111988976/) - Curieux et adaptable, j’ai développé et structuré mes compétences au sein d’entreprises industrielles qui conçoivent, produisent et distribuent des produits techniques pour différents marchés (B2B, B2C). Mes capacités d’analyse me permettent de repérer et de formaliser les structurants de l’activité d’une entreprise. Pragmatique et orienté résultats dans les missions qui me sont confiées, j’ai été - [François HUET](https://thact-group.fr/candidate/503012978164/) - Et si on remettait du sens au cœur du tourisme ? Autodidacte, j’ai démarré ma vie professionnelle avec un CAP de commis de salle. Trente ans plus tard, me voilà vice-président d’un groupe hôtelier en Asie. Entre les deux ? Une aventure humaine et professionnelle incroyable, qui m’a fait gravir les échelons un à un, - [Christelle TRAVERT](https://thact-group.fr/candidate/847376351201/) - Dirigeante Thact Conseil /Conseil en stratégie RSE / Manager de transition à impact / Présidente et Trésorière d'associations - [Emmanuel DE KERANGAT](https://thact-group.fr/candidate/675884624312/) - [Rachel VALTON](https://thact-group.fr/candidate/215710374778/) - J’accompagne les professionnels en Vendée à construire et consolider leur présence en ligne. Comment ? La communication digitale est devenue quasi-indispensable aujourd'hui. Un site web qu'il soit institutionnel, vitrine ou marchand est le seul objet qui référence votre marque, votre identité. J'interviens pour des créations, des refontes, de l'optimisation de contenus, de la maintenance. La stratégie - [Arnaud DODIN](https://thact-group.fr/candidate/819887716682/) - Après une première expérience dans l'audit, j'ai travaillé pendant 18 ans dans des Groupes industriels. Puis, je me suis ensuite orienté depuis 18 ans dans le management de transition en direction financière et contrôle de gestion dans des environnements variés : 50% Private Equity et 50% Corporate. Optimisation des performances , Amélioration des processus, Transformation - [Mathilde PARLIER](https://thact-group.fr/candidate/565713590549/) - Je vis au Brésil depuis juillet 2024. C'est un projet à la fois personnel et familial. Je souhaite mettre à profit cette nouvelle vie pour essayer une autre façon d'exercer mon métier, mon savoir-faire et mon savoir-être. Je souhaite ainsi mettre mon approche et ma méthode à la disposition d'entreprises (quelque soit leur taille) pour - [pascale.kroll](https://thact-group.fr/candidate/313861526477/) - Experte RH et communication, confirmée en stratégie et déploiement marque employeur, en communication interne et externe, stratégie éditoriale et digitale, journaliste/auteur spécialisée notamment en ressources humaines et recrutement Mes missions : enchanter votre expérience candidat, collaborateur et manager. revisiter vos process recrutement et intégration, développer votre attractivité, valoriser votre image, performer votre e-réputation, sublimer vos - [Peggy GUIBERT](https://thact-group.fr/candidate/819500942858/) - Engagée et déterminée, je souhaite mettre mes compétences au service d’une entreprise pour transformer les enjeux environnementaux et sociétaux en leviers de performance durable. Forte d’une approche analytique et proactive, je prends plaisir à gérer des projets et trouver des solutions, des atouts essentiels pour relever les défis de la transition énergétique et écologique. Mon - [Stéphane MORICE](https://thact-group.fr/candidate/346849394971/) - [Emmanuel GASNIER](https://thact-group.fr/candidate/548266958668/) - [Bruno ROQUEPLO](https://thact-group.fr/candidate/425966370544/) - [Anthony BENETEAU](https://thact-group.fr/candidate/629163911077/) - [Steve AGOSSOU](https://thact-group.fr/candidate/268217639677/) - [Enrifia TOUFAILI](https://thact-group.fr/candidate/776917885735/) - Indépendante, avec plus de 11 ans d’expérience dans plusieurs domaines, j’ai acquis des compétences dans les ressources humaines, la paie et l’administration. Je mets désormais mon expertise et mon savoir-faire au service des entreprises. Domaines d'expertise (liste non-exhaustive) Administratif/comptable • Assistance administrative • Gestion des agendas (planning) • Prise de rendez-vous • Prise en charge - [Stanislas RENARD](https://thact-group.fr/candidate/180737815174/) - Après un parcours en finance, marketing et ventes puis direction générale en France et à l’étranger au sein de grands groupes puis d’ETI dans les secteurs Life Science, Mes Tech et industries, je souhaite mettre mon expérience et mes compétence au service d'un projet industriel. Mon gout du terrain, mes capacités analytiques, mon leadership opérationnel - [Stanislas HINTZY](https://thact-group.fr/candidate/563858354419/) - Directeur de startups et écosystèmes d'innovation :  plus de 20 ans dans les startups et accélérateurs, l'intelligence artificielle, la distribution numérique et l’industrie musicale  Postes de Direction Générale ou Internationale Réalisations phares:  Développement d’écosystèmes d’innovation (animation, incubation, accélération de startups)  Déploiement international (services internet, export et licences internationales)  Business développement - [PAILLUSSON Anne-Thérèse](https://thact-group.fr/candidate/403311631921/) - Généraliste RH, je suis intéressée par des missions de conseil, de gestion de projets, de développement RH ou de gestion plus opérationnelle. J'ai eu l'occasion d'évoluer dans différents environnements de travail et plus particulièrement dans l'industrie. Je viens de terminer une formation en transition écologique et sociale afin d'élargir mes domaines de compétences. - [Jean-Bernard SACHOT](https://thact-group.fr/candidate/641151962808/) - Après près de 27 ans dans un service Ressources Humaines au sein de l'industrie dont 22 comme DRH, je souhaite accompagner des entreprises (PME)dans leurs problématiques humaines. Je serai donc disponible pour remplir des missions ponctuelles à temps plein ou partagé dans les semaines qui viennent. - [Polycarpe NFONYAT](https://thact-group.fr/candidate/230209381539/) - Doté d'une solide expérience en tant que Directeur Administratif et Financier, j'ai développé de fortes compétences en gestion financière, analyse financière, gestion de projet. J'ai notamment été responsable de la gestion de la comptabilité et de la trésorerie, de l'optimisation du budget et des coûts, ainsi que de la mise en place de processus d'approvisionnement - [Eric DUBOIS](https://thact-group.fr/candidate/764124527858/) - [regis rafé](https://thact-group.fr/candidate/721026150260/) - Aujourd’hui j’interviens comme Manager de transition depuis 2022, certifié par l’IFMT en 2023, dans le cadre de missions qui visent à régler un problème opérationnel urgent ou à mener un projet de transformation de l’entreprise. Je suis spécialiste l’industrie avec deux secteurs marquants dans la durée : l’industrie des équipements électriques de réseau et les usines - [Christelle JOIRE](https://thact-group.fr/candidate/270210574050/) - Consultante expérimentée, j’accompagne avec pragmatisme et optimisme les (petites) entreprises dans leurs projets de transformation. J’ai dirigé un cabinet de conseil œuvrant essentiellement dans le secteur tertiaire. Très organisée, je synthétise de façon pédagogique les informations complexes et / ou disparates pour construire une vision claire des cibles et trajectoires envisageables : je maîtrise les - [Baudouin FURGÉ](https://thact-group.fr/candidate/753112130592/) - [Marie-Charlotte THIBAULT](https://thact-group.fr/candidate/792153637120/) - - 18 ans à des postes à responsabilité Marketing, Communication, Digital - Forte expertise du secteur agri-agro, ayant travaillé en PGC, coopérative agricole, foodtech et de manière générale sur des innovations durables sur toute la chaîne de valeur de la fourche à la fourchette. - Profil international - USA, UK, DE, FR - Expérience sur - [Guillaume KORDONIAN](https://thact-group.fr/candidate/131017094751/) - Fort d’un parcours de +20 ans d'expérience en conseil, en direction de grandes entreprises et en entrepreneuriat, j'accompagne les dirigeants dans leur stratégie, l’optimisation de leurs opérations et l’accélération de leurs projets digitaux et innovants. Ma formation à HEC Paris et mon passage par Le Wagon (développement web full-stack) renforcent mon profil hybride mêlant stratégie, - [acte 93.soins](https://thact-group.fr/candidate/131618178551/) - [Margot DÉCORY](https://thact-group.fr/candidate/475995732087/) - Scientifique de formation (biologiste), j'ai été bénévole sur le terrain dans plusieurs pays avant de devenir lobbyiste pour une ONG néerlandaise, ce qui m’a permis de travailler avec des scientifiques, des gouvernements, des politiciens et des ONGs à travers l'Europe. J’ai ensuite exploré le monde de l’entreprise chez un leader en tech en tant que - [Cédric BRETON](https://thact-group.fr/candidate/421862267500/) - Entrepreneur en rebond et entrepreneur averti, je suis Manager de transition, chef d'orchestre des projets des TPE et PME, opérationnel au coeur des organisations. Biologiste de formation universitaire, j'affectionne les projets de développement dans les secteurs techniques et scientifiques. Mes expériences dans des structures en redressement ou mes aventures de créateurs entrepreneur complètent mes savoir-faire - [Gaël PREVOSTAT](https://thact-group.fr/candidate/991069897398/) - Après une dizaine d'années d'expérience en Industrie 🏭, j'ai décidé de lancer mon activité de conseil avec Axelean. 🌟 Passionné de Lean Management, je coach 👏 et j'accompagne des entreprises dans leur projet d'amélioration continue afin d'optimiser leur création de valeur. 💎 🌐 www.axelean.fr "Un regard extérieur pour améliorer vos performances" 🚀 gestion de - [Patrick DUME](https://thact-group.fr/candidate/545139959132/) - Les postes à responsabilités occupés dans différentes PME et grands groupes Français et Etrangers, me permettent d’être opérationnel dans différents secteurs industriels. Je suis à l’aise dans la gestion organisationnelle et commerciale d’une équipe, d’un service ou d’une agence. Mes capacités de compréhension, d’analyse et d’action sont un plus dans la maîtrise globale d’un projet - [Thomas DECOENE](https://thact-group.fr/candidate/814428705303/) - [Franck CAZARRE](https://thact-group.fr/candidate/168596479680/) - Dirigeant d’ETI, filiales de groupes, participations de fonds ou indépendantes dans la distribution B to B de biens d’équipement, produits techniques, matériaux et services, attentif aux critères ESG, je m’engage dans des missions de transformation ou d’adaptation à fort enjeu : changement de business model ou d’orientation stratégique, optimisation de la chaîne de valeur, redynamisation - [Anne-Sophie GUIBERTEAU BRIGAND](https://thact-group.fr/candidate/434215862679/) - Mes 18 ans en entreprise en tant que Responsable Ressources Humaines dans divers secteurs d’activité, m'ont permis d'acquérir une solide expertise dans l'accompagnement des individus et des équipes. Par la suite, mon désir d'accompagner les personnes de manière plus personnelle m’a conduite à me spécialiser dans le bilan de compétences et le coaching. Je souhaite - [Romaric MATHIEU](https://thact-group.fr/candidate/709696541990/) - [Edwige ETIENNE](https://thact-group.fr/candidate/457866700334/) - Depuis le début de ma carrière professionnelle je combine des activités salariées dans le domaine industriel en qualité de Responsable QSE et des activités artistiques et artisanales en tant qu'entrepreneuse individuelle. Depuis 2022, je me forme à la RSE et j'aspire à trouver un poste plus orienté dans ce domaine tout en conservant mes activités - [Philippe AUDOUIN](https://thact-group.fr/candidate/933235439113/) - [Thomas LELOUP](https://thact-group.fr/candidate/635153161151/) - J'accompagne les organisations de toutes tailles et tous secteurs, pour : 1. "Enlever l'épine du pied" des dirigeants et responsables de services afin de gagner en sérénité 2. "Redonner de l'oxygène" afin de "lever la tête du guidon" et permettre une prise de recul sur ses missions et son activité 3. Mettre en perspective les - [Annie CLAIRGEAUX](https://thact-group.fr/candidate/378722098097/) - Je souhaite mettre mes compétences dans le développement commercial des PME par un accompagnement personnalisé en communication et relations clients. Le développement de relations commerciales durables me passionne : - définir les besoins clientèle - proposer des solutions et répondre aux attentes des entreprises et de leurs clients - accompagner et suivre le développement et - [Christophe VEGETTO](https://thact-group.fr/candidate/891645861676/) - Le développement d’une entreprise ne repose pas uniquement sur des stratégies rationnelles, mais sur la confiance, les relations humaines et une vision durable. Avec 25 ans d’expérience en business development et gestion de projets internationaux, je propose d’accompagner les entreprises dans leur croissance, leur structuration et leur ouverture à de nouveaux marchés. Mon action est - [Cendrine HORTIN](https://thact-group.fr/candidate/715984245647/) - Après 25 ans de tourisme et 15 ans de recrutement, je souhaite m'épanouir, mettre a profit mon expérience et surtout apprendre encore au sein d'une entreprise dynamique et humaine. - [Pierre-Emmanuel BUTTIN](https://thact-group.fr/candidate/359077803300/) - Fort de plus de 30 années d’expérience dans les fonctions financières dans l’industrie à l’international, je souhaite aujourd’hui apporter mon expertise pour accompagner une organisation à franchir un cap : transformation, restructuration, pilotage de projet, implantation d’ERP - [Claire CASTIER](https://thact-group.fr/candidate/918678570872/) - PROFIL: Directrice Marketing & Communication B2B avec plus de 20 ans d'expérience j'ai bâti mon expertise au cœur des écosystèmes Tech, SaaS, fintech et e-commerce. Mon parcours m'a amenée à piloter des transformations stratégiques tant au sein de start-ups innovantes que de filiales de groupes multinationaux, développant une compréhension fine des enjeux propres à chaque - [Mathieu LONDEIX](https://thact-group.fr/candidate/787027513358/) - Bonjour, Je me présente, je suis Mathieu Londeix, un professionnel expérimenté dans le domaine de la finance et du conseil RSE. Voici un aperçu de mon parcours : Consultant senior avec 15 ans d'expérience dans le secteur financier notamment les risques de marché et le pricing de produits financiers. J'ai travaillé dans de grands établissements - [Nicolas DUBRAC](https://thact-group.fr/candidate/234792995795/) - Madame, Monsieur, bonjour. Après 18 années d'expériences dans les domaines de la santé, du BTP, des télécom et de l'informatique, je souhaite mettre à profit mes compétences et ma personnalité sous le format du management de transition. Je reste à votre disposition pour échanger vos enjeux RH. Cordialement, Nicolas Dubrac - [Marie GRELAUD](https://thact-group.fr/candidate/160830393210/) - Ancienne salariée RH je suis aujourd’hui indépendante et je mets mes compétences à disposition des entreprises qui ont un besoin ponctuel. J’ai à cœur de développer un partenariat de confiance et de proximité avec mes clients dans le respect de la confidentialité - [Christine FLAMENT](https://thact-group.fr/candidate/467906734100/) - Dirigeante aguerrie aux environnements complexes et aux projets à forts enjeux, je choisis de m'engager dans un nouveau challenge conciliant vision, performance économique, innovation et symétrie d'attention Client-Collaborateurs. - [Eric POUSSET](https://thact-group.fr/candidate/371454295369/) - Ayant collaboré pendant plus de 30 ans au sein de grands groupes familiaux de l´industrie pharmaceutiques et cosmétiques, dans des fonctions de directeur de Business Unit ou de patron de filiale à l´étranger, je viens de me lancer après mon retour en France dans des missions de conseil et de management de transition. Mon expérience - [Lionel DINTRAS](https://thact-group.fr/candidate/477755775028/) - [Robert AMOROS](https://thact-group.fr/candidate/165526369067/) - Après une première expérience réussie, je suis attiré par la typologie de la mission de transition : Management, Eclairage, Echange. - [Yann MOURIAC](https://thact-group.fr/candidate/384400321015/) - [Bernard DORÉMUS](https://thact-group.fr/candidate/388875256212/) - [Franciane CRENDAL](https://thact-group.fr/candidate/153576738919/) - Ce qui m'anime ? Comprendre, réfléchir et proposer des solutions pour un développement répondant aux nouveaux enjeux économiques, sociétaux, environnementaux et technologiques du monde de demain. Un parcours complémentaire Finance / Développement International ainsi qu'un profil entrepreneurial. - [Catherine PARROTIN](https://thact-group.fr/candidate/600135122729/) - Bonjour , C'est dans une structure du BTP que j'ai développé l'essentiel de mes compétences professionnelles . En effet , engagée au départ en qualité de contrôleur de gestion , j'ai saisi toutes les opportunités qui m'étaient offertes , jusqu'à occuper le poste de Directrice Générale . En 2020 , j'ai pris la décision de - [Cyrille MOINARD](https://thact-group.fr/candidate/974008881492/) - Bonjour, Dans la continuité de mon parcours, j’ambitionne aujourd’hui de donner un nouveau tournant à ma carrière ; ma volonté est de capitaliser sur mes différentes expériences en management, conduite de projets, banque et relation clients, en proposant mes services en tant que manager de transition, dans le domaine banque-finance-assurances (ou sociétés avec des Directions/services - [Mathilde HAMEL](https://thact-group.fr/candidate/779728596380/) - Je m'appelle Mathilde. Je travaille en tant que Consultante indépendante sur les secteurs des Ressources Humaines ainsi que du recrutement depuis Avril 2024. Je recherche de nouvelles missions et des personnes à rencontrer afin de créer des synergies autour de nos réseaux. - [Serge SAMSON](https://thact-group.fr/candidate/969362243281/) - Depuis 15 ans, j'ai développé une expertise approfondie dans les achats, la supply chain et la transformation des organisations. J'ai notamment dirigé des équipes allant jusqu'à 42 personnes et géré des portefeuilles de 45M€ à 500M€ pour des clients variés comme ORPEA, CIM HOLDING et B&B HOTELS. Mes réalisations incluent des réductions de coûts jusqu'à - [Fabrice ROSA](https://thact-group.fr/candidate/727939057804/) - Depuis 2009, j’accompagne les entreprises dans leurs transformations stratégiques, qu’elles soient digitales ou structurelles. Entrepreneuriat, conseil, direction… ces expériences m’ont permis de développer une expertise complète du fonctionnement des organisations et des leviers de performance. Aujourd’hui, je souhaite m’engager sur des projets au sein d'entreprises, où je pourrai mettre à profit cette vision à 360° - [Christophe SERPEAU](https://thact-group.fr/candidate/866899751171/) - Avec un esprit entrepreneurial et une approche proactive, je mets à profit mes compétences en analyse et en accompagnement pour aider les entreprises à prendre des décisions stratégiques et atteindre leurs objectifs ambitieux.. - [Agnès HILLERET](https://thact-group.fr/candidate/606091647977/) - [Fabrice CLARE](https://thact-group.fr/candidate/279177375124/) - Je propose et mets en oeuvre des solutions pour optimiser la performance, développer la compétitivité et accélérer la création de valeur. Direction financière / Direction Financière / Analyse & Audit / Modélisation / Réorganisation / Système d'information / MOA Avec une implication pleine et entière dans la gestion administrative et financière et une expertise - [Sébastien LABRUNE](https://thact-group.fr/candidate/953739997103/) - Vous avez une idée mais vous ne trouvez pas le temps de l’explorer pour décider si elle peut déboucher sur un nouveau projet ? Vous avez un nouveau projet mais vous ne trouvez pas le temps de le formaliser pour évaluer les ressources nécessaires à sa mise en œuvre et définir un plan d’action ? - [Antony ROUTIER](https://thact-group.fr/candidate/485263431785/) - Ayant la double compétence comptabilité et informatique avec plus de 15 années d'expérience, je vous propose mes compétences en achitecture système, analyse de données, accompagnement MOA et plus largement dans la transformation de des SI de votre entreprise. Mes ères de prédilection : - Industrie (automobile et pharmaceutique) - Télécommunications (gestion d'infrastructure) - Commerce de - [Denis WISSE](https://thact-group.fr/candidate/929213167546/) - De formation Arts et Métiers Paris-Tech, j’ai 25 ans d’expériences dans les secteurs stratégiques, normés et internationaux : Automobile, Cosmétique - Systèmes Médicaux, Menuiserie Industrielle. Je maîtrise la Gestion de Projets, L’expertise de Transformation Innovation et le Management des équipes. Je vous propose mes services pour conduire vos projets d’envergure. - [Nolwenn PEROCHEAU](https://thact-group.fr/candidate/174543516443/) - [Laurent FAUCHEZ](https://thact-group.fr/candidate/319721518410/) - [Yoann LACROIX](https://thact-group.fr/candidate/588013203554/) - [Melissa SENCAGLAR](https://thact-group.fr/candidate/453314103964/) - Avec plus de 15 ans d'expérience au carrefour des Ressources Humaines et du droit du travail, je me suis forgée une expertise solide en accompagnement multi-secteurs avec une expertise dans les métiers de l'IT, du digital et du conseil. En tant que DRH et Business Partner, mon approche se veut pragmatique et axée sur les - [Nathalie JALABERT](https://thact-group.fr/candidate/998147533594/) - Directrice médicosociale confirmée, spécialiste de la rénovation de l'offre médicosociale et des politiques publiques, directrice de cabinet d'élus aguerrie au relationnel de haut niveau, gestionnaire rigoureuse ; je dispose d'une bonne connaissance des secteurs du handicap adulte et enfant ainsi que de la personne âgée et du multi-sites à large périmètre. Je sais déployer une - [Christelle VIGOT](https://thact-group.fr/candidate/278954461718/) - [Jean-Pierre POTHIER](https://thact-group.fr/candidate/978816595227/) - Après un parcours professionnel d'une dizaine d'années dans le privé, j'ai rejoint le secteur public il y a 24 ans. J'ai occupé pendant 16 ans des postes de cadre dirigeant au sein de grandes collectivités à La Réunion où j'ai mené des projets stratégiques d’envergure dans les domaines de l’aménagement, du développement économique, du numérique - [SEBASTIEN-SAINT MARS Maud](https://thact-group.fr/candidate/558323976947/) - Disponible au 01/03/2025 Experte en management de transition, j'ai occupé divers postes stratégiques, notamment en Direction d'usine, Direction Supply Chain, Direction CommercialeADV et Service clients. À travers ces rôles clés, j'ai développé un savoir-faire distinct qui me permet d'optimiser les processus et d'assurer les objectifs stratégiques de l'organisation. Avec une carrière riche et diversifiée, je - [Jean-Marc RIEGEL](https://thact-group.fr/candidate/540031591406/) - Recherche poste de management proche d'Angers en agroalimentaire, horticulture ou végétal. - [Morgane ROLLANDO](https://thact-group.fr/candidate/595531820644/) - [Bernard GRINDES](https://thact-group.fr/candidate/812836885884/) - Madame, Monsieur Je tiens à exprimer mon vif intérêt pour des missions de conseils ou de management de transition pour vos clients. Au-delà de l’opportunité de rejoindre un groupe précurseur dans la vision de l’écosystème du monde du travail, c’est de partager votre exigence sur la satisfaction et l’accomplissement des parties prenantes, à travers l’excellence - [Paul ARTIS](https://thact-group.fr/candidate/711144745499/) - Après plus de 15 dans de grands groupes industriels, j’ai assuré ensuite durant 20 ans des fonction de Direction Opérationnelle et de Direction Générale au sein de structures de taille moyenne (80 à 450 personnes). Homme bâtisseur, j’y ai déployé mes expertises pour accompagner l’adaptation des produit/process au marché et la mise en place d’organisations - [Ophélie ROUSSEAU](https://thact-group.fr/candidate/615293223881/) - En charge de projets stratégiques pendant près de 15 ans dans l'informatique, j'ai réalisé une reconversion professionnelle et créé mon activité dans le domaine du bien-être il y a 2 ans. Aujourd'hui j'ai stabilisé mon activité indépendante qui m'occupe à mi-temps et recherche des missions stimulantes pour conserver mon autonomie. Je suis prête à mettre - [Hubert DUBUISSON](https://thact-group.fr/candidate/810312089968/) - J'interviens auprès des dirigeants d'entreprises de tous secteurs dans le cadre d'une franchise souscrite auprès de Bras Droit Des Dirigeants. Mes expériences de direction, de gestion de projets, d'organisation d'équipe, de travail en réseau sont des domaines dans lesquels je me suis investi & que je souhaite partager. Je crois aussi qu'il est intéressant, en - [Stéphane KUZMIAK](https://thact-group.fr/candidate/129216733477/) - Directeur Administratif Financier, Je suis vivement intéressé par un poste sur lequel je suis convaincu de pouvoir apporter une réelle valeur ajoutée. Fort d’une expérience qui me permettra d’être rapidement opérationnel et efficace au sein de votre structure ; mon esprit d’analyse et ma capacité à réagir de manière appropriée face à une situation d'urgence sont - [Dominique VRIGNAUD](https://thact-group.fr/candidate/185831972333/) - [Cyril DERYCKE](https://thact-group.fr/candidate/506874740684/) - Homme de terrain, gout du challenge, 30 ans d'expérience dans la maintenance et production industrielle, des plats préparés en frais, au surgelé, de la crevettes à la confiserie, j'aime fiabiliser, moderniser rendre rentable les unités de production. Management d'équipe, esprit fédérateur, en attente de nouveau défi. - [Sébastien GISQUIERE](https://thact-group.fr/candidate/230762294721/) - Ingénieur Arts et Métiers, j'ai eu l'opportunité de travailler dans des secteurs d'activité différents : chimie, industrie lourde, industrie automobile. J'en retire une expérience riche et variée à plus d'un titre. J'ai ainsi travaillé dans des industries de process et dans des industries de série. J'ai managé des équipes de 20 à plus de 300 - [Fabrice LEFEBVRE](https://thact-group.fr/candidate/390175744890/) - [Eva KAHINA PILAT](https://thact-group.fr/candidate/617102151325/) - 💎 Les structures à impact rencontrent toutes le même problème : elles manquent de temps pour se consacrer à leur communication, car elles sont absorbées par leur mission. 👉 Résultat ? Une visibilité limitée, des partenariats difficiles à décrocher, et une difficulté à faire rayonner leur mission comme elle le mérite. Pourquoi ? 🔸 Elles - [DOGNIN Caroline](https://thact-group.fr/candidate/711402196134/) - Pendant 23 années, j'ai exercé des fonctions d'ingénieur dans l'industrie automobile, alternant entre des postes à haut contenu technique et des responsabilités managériales. Au cours de ma carrière, j'ai été nourrie par trois principaux aspects: - L'accompagnement des individus – En tant que chef de projet et manager, j'ai eu à cœur de soutenir mes - [Guillaume BETTON](https://thact-group.fr/candidate/383103550675/) - Passionné des interactions humaines, mes expériences variées et mon leadership me permettent la mise en œuvre de solutions partagées répondant à des enjeux complexes d'entreprises. Mon agilité et ma posture assertive sont la promesse d'un accompagnement adapté répondant à vos besoins. - [Gilles GUILLAUME](https://thact-group.fr/candidate/580162212169/) - Madame, Monsieur, Manifestant un réel attrait pour l'industrie, j’ai évolué dans des TPE puis dans des groupes comprenant jusqu’à 1500 personnes et des sites pouvant aller jusqu’à 180 personnes sur des secteurs comme la métallurgie, aéronautique/médical, agroalimentaire, sidérurgie. Ainsi je dispose d’une culture industrielle d’une vingtaine d’années comprenant notamment une expertise de plus de 10 - [Caroline CAMPARDON](https://thact-group.fr/candidate/482904596501/) - [Eric SOUVIGNY](https://thact-group.fr/candidate/614305034283/) - [Didier PELLET](https://thact-group.fr/candidate/309903830360/) - Multi-entrepreneur (services BtoC : Restauration, Culture, Services à la personne, BtoB : Marketing services), salarié de grands Groupes (Danone, Publicis) en ingénierie qualité ou marketing, en missions d’audit et opérations pour des associations (transition écologique, éducation populaire, inclusion), j'ai plus de 30 ans d’expérience en pilotage de structures et gestion de projets transverses. Manager polyvalent, du conseil - [Marianne FILAUDEAU](https://thact-group.fr/candidate/317875772048/) - Avec 20 ans d'expérience dans le marketing et la communication, et un engagement personnel de plus de 10 ans dans la transition écologique, j'ai suivi une formation en développement durable/RSE à l'Université de Nantes en 2022/2023. Après un travail de recherche, d'écriture et de soutenance d'un mémoire sur l'acceptabilité d'une mesure contraignante, j'ai obtenu mon - [Jean-Louis OGER](https://thact-group.fr/candidate/465552606074/) - Madame, Monsieur, Titulaire d’un BTS Maintenance industrielle, complété par une solide expérience dans divers secteurs d’activité de l’industrie (35 années), j’y ai développé mes compétences techniques et managériales. Mes 10 années d’expérience dans des postes à responsabilités couplées avec une mission à caractère participatif au sein de CODIR me donnent aujourd’hui une - [Frédéric ROUBEIX](https://thact-group.fr/candidate/710854431011/) - [Ronan PANHALEUX](https://thact-group.fr/candidate/643723283249/) - [Christian LEFEUVRE](https://thact-group.fr/candidate/835385149738/) - Après un début de parcours professionnel dans le conseil en Supply chain ( 4 ans ) , j'ai rejoint le monde de la prestation logistique au sein de Norbert Dentressangle. J'ai exercé dans cette entreprise des responsabilités de développement commercial et de direction des opérations. J'ai ensuite rejoint une entreprise du même secteur pour en - [Arnaud DE CAZAUX](https://thact-group.fr/candidate/980644200153/) - Bonjour, J'ai 41 ans et j'habite aux Sables d'Olonne. Je suis marié à une vendéenne extraordinaire, et nous avons 4 enfants. Fort d'une expérience faite de réussites dans la structuration et le développement commercial de petites entités au sein de grandes entreprises industrielles, je souhaite maintenant œuvrer au développement d'une PME/ETI industrielle en Vendée. Mes - [Richard GUEBLEZ](https://thact-group.fr/candidate/749801316676/) - Avec une solide expérience en tant que Responsable Maintenance, je suis passionné par l'optimisation des performances opérationnelles au sein des équipes de maintenance. Depuis plus de 30 années dans la maintenance, ma formation en électrotechnique, ainsi que mes compétences en automatisme et en informatique, me permettent de naviguer efficacement dans un environnement technologique en constante - [Christophe HILZHEBER](https://thact-group.fr/candidate/356003624062/) - Je propose mon expérience à des entreprises de ma région pour compléter mon activité d'entrepreneur. - [Stéphanie BEN MOHAMED](https://thact-group.fr/candidate/261284235399/) - Poste recherché ; Responsable Commerciale B2B ou responsable d'équipe sales juniors. Expérience précédente : 4 années | Fournisseurs d’électricité et de gaz B2B. Segments : Middle, Grands comptes, Marchés publics. Dernier réalisé : CA 22M€, marge 1,5M€, 1 an et demi, 19 comptes. - [Christophe EDET](https://thact-group.fr/candidate/716830593703/) - Possédant un solide bagage Technique et de Management acquis lors de ma formation de base mais aussi au travers des divers postes occupés au cours de ma carrière dans des secteurs d'activité très exigeants, je vous prie de bien vouloir trouver ci-dessous mon expérience Mon parcours, ma mobilité géographique ainsi que ma disponibilité doivent me - [Daniel RAHAL](https://thact-group.fr/candidate/355331891283/) - [Jean-Yves DUMEAUX](https://thact-group.fr/candidate/150846112983/) - Spécialiste en management et organisation de la Production : de Responsable de Production à Directeur de site Plus de 30 ans d’expérience dans l’industrie, Manager de terrain, fédérateur, promoteur de l’amélioration continue, tourné vers l’objectif à atteindre. Je propose de contribuer à l’amélioration de votre performance, à votre développement et à la satisfaction de vos - [Cédric TOUBALEM](https://thact-group.fr/candidate/725569076352/) - [Marc GIBOUIN](https://thact-group.fr/candidate/196890538553/) - Je recherche des projets innovants qu'ils soient techniques, industriels ou organisationnels, dans les domaines aéronautique ou défense. - [Jean-Yves CLAUSSE](https://thact-group.fr/candidate/417615593995/) - [Sandrine COM](https://thact-group.fr/candidate/250978453347/) - Bonjour Après avoir obtenu mon diplôme, j'ai commencé ma carrière en R&D au Royaume Uni, au sein de l'entreprise United Biscuits, où j'ai eu l'occasion de travailler sur des projets industriels en tant que chef de projet. Par la suite, j'ai travaillé en tant que responsable amélioration continue au sein de la biscuiterie Delacre, où - [Emmanuel FOURMOND](https://thact-group.fr/candidate/934468060464/) - Bonjour Directeur d usine avec grande expérience industrielle et disponible je serais ravie d échanger avec vous sur les opportunités communes. À votre disposition et écoute pour caler un rdv téléphonique ou visio afin de vous faire part de mon cursus et de mon projet. Très cordialement Emmanuel Fourmond manu.fourmond@gmail.com 0625801501 - [Emilie BOUGUENARA](https://thact-group.fr/candidate/750216106175/) - J’ai une expérience de plus de 20 ans dans la stratégie et le développement commerciale par l’analyse de marchés et le pilotage de la performance que ce soit dans l’univers de la distribution ou de l’industrie. Véritable experte dans l’analyse de l’efficacité des organisations, je prends le lead de projet transverse dans les sujets de - [Guillaume NAHON](https://thact-group.fr/candidate/642752837339/) - J’accompagne mes clients dans ses transformations numériques & Agiles en tant que professionnel du Produit : Product Manager & Coach Agile. 💡 Ateliers Méthodologie Agiles, d'idéation, de création Vision -> Stratégie -> Roadmap 🧮 Conception itérative du Backlog produit 🏎️ Pilotage de l'équipe produit 🎯 Stratégie de tests & déploiement 📢 Communication 📈 Suivi de - [Julien LEMARINIER](https://thact-group.fr/candidate/485975704419/) - Directeur des Ressources Humaines expérimenté, j'accompagne depuis plus de 20 ans les PME et ETI dans leurs enjeux de structuration RH et de développement international. Mon parcours, construit au sein d'entreprises en forte croissance et en transformation, m'a permis de développer une expertise particulièrement adaptée aux organisations de taille moyenne qui font face à des - [Morgane BOURHIS](https://thact-group.fr/candidate/160790128712/) - [Marie Odile VIAULT](https://thact-group.fr/candidate/383094562124/) - [Gérald BOUTIN](https://thact-group.fr/candidate/244116037624/) - Mon expérience de plus de 20 ans en management de développement produits m'a permis d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour répondre aux enjeux de demain dans différents secteurs d'activités à connotation mécanique. Motivé, dynamique et rigoureux, j'aime relever de nouveaux défis, accompagné par des équipes qui se surpassent chaque jour et qui sont fières du - [Christian MOREAU](https://thact-group.fr/candidate/601111024307/) - Je suis un URGENTISTE, apporteur de SERENITE auprès des dirigeants de PME-ETI industrielles, et de leurs équipes. a. Je réponds principalement à 3 types de challenges, lorsque l’entreprise fait face à un enjeu complexe tel que : i. Croissance – Décroissance - Scission - Retournement ii. Cap à franchir 1. BP à actualiser ou à - [Etienne BRUNET](https://thact-group.fr/candidate/567687449786/) - Mon expérience de 10 ans dans le secteur de l’industrie et de la production, m’a permis d’acquérir des bases techniques solides, mais également en management, amélioration continue et gestion de projet. Ma deuxième vie professionnelle m’a amené à accompagner des entreprises sur la stratégie et le changement. Cette partie, très riche, m’a rendu très adaptable - [Thierry PAULIN](https://thact-group.fr/candidate/717626631852/) - [Anne RICHEZ BRASSART](https://thact-group.fr/candidate/184728119648/) - [Florian MAQUET](https://thact-group.fr/candidate/886117240749/) - 🌍 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐨𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 - 𝐌𝐨𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭é 𝐅𝐫𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐞𝐧𝐭𝐢è𝐫𝐞 🔹 𝐄𝐱𝐩𝐞𝐫𝐭𝐢𝐬𝐞 𝐦𝐮𝐥𝐭𝐢𝐬𝐞𝐜𝐭𝐨𝐫𝐢𝐞𝐥𝐥𝐞 : Fort de mon expérience dans l'industrie, le commerce et la distribution, je m’adapte rapidement à tout secteur. Chaque mission est une opportunité de comprendre les enjeux spécifiques de votre domaine et de renforcer vos équipes. 🔹 𝐑𝐞𝐧𝐟𝐨𝐫𝐜𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐮 𝐦𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 : J’interviens pour - [Constance GANGNEUX](https://thact-group.fr/candidate/323998674328/) - [Anthony GARIN](https://thact-group.fr/candidate/129014380037/) - Mon métier est d’aider les organisations qui se développent à se structurer et à choisir les bons outils, à les faire évoluer ou à en définir de nouveaux pour qu’elles continuent de se développer et que les gens travaillent mieux ensemble. Ma spécialité est le Management des projets transversaux, d'optimisation et de digitalisation des processus - [Hervé DEFORGES](https://thact-group.fr/candidate/919629706149/) - Fort de mon expérience de direction d’entreprises, je souhaite vous rejoindre pour vous accompagner dans votre élan et conduire votre politique administrative, financière, contrôle de gestion, SI et RH. J'ai débuté ma carrière par un poste de responsable de contrôle de gestion opérationnel dans une entreprise logistique et ai, ensuite occupé des postes à responsabilités - [Sébastien TRICHEREAU](https://thact-group.fr/candidate/485094444156/) - Avec un parcours professionnel riche de plus de 5 ans d'expérience en management de transition, notamment dans les domaines du retournement, de la gestion de crise, de la transformation, je me permets de vous soumettre ma candidature à des postes de direction générale, direction de business unit ou direction de centre de profits au sein - [Pierre DOISON](https://thact-group.fr/candidate/429484834742/) - 22 années d’expérience en management de projets de transformation avec comme principales interventions la transformation digitale d’une entreprise des 100 collaborateurs via l’intégration d’un ERP, la direction d’un département des Etudes Informatiques de 25 personnes dans un contexte de transformation fort, des missions d’optimisation de la performance, de pilotage de projets complexes, de sortie de - [Emilie LEGEAY](https://thact-group.fr/candidate/960419065195/) - J’accompagne les dirigeants dans la gestion des enjeux de la RSE, en intégrant cette dimension au service de la performance et de la résilience de l'entreprise. J'apporte une vision systémique, stratégique et pragmatique, permettant d'analyser, challenger et transformer l'existant. Je prône des pratiques collaboratives pour ancrer les nouveaux modèles, avec une réelle passion pour la - [Vincent BESCOU](https://thact-group.fr/candidate/933766176320/) - Mes 24 années d’expériences professionnelles m'ont permis de développer 2 compétences clés pour un directeur de site industriel : être en mesure d'établir et de déployer une stratégie d’entreprise, mais également de diriger, coordonner et améliorer des entités opérationnelles. Ce sont par ailleurs mes facultés managériales et relationnelles qui me permettent désormais de transformer les - [Bernard de CHAMPS de SAINT-LEGER](https://thact-group.fr/candidate/380395402312/) - J’interviens en direction générale ou direction de projet, au sein de PME/ETI techniques, présentant une complexité particulière, à caractère humain fort et ayant si possible une dimension internationale. Disponible et mobile partout en France comme à l’étranger. Diriger une entreprise, c’est insuffler l’énergie nécessaire aux collaborateurs et mettre en cohérence la vision du dirigeant avec - [Lucie RABAUD](https://thact-group.fr/candidate/814453104531/) - Pharmacienne de formation, j’évolue dans l’industrie de la santé depuis plus de 15 ans, de manager en production et supply-chain jusqu’à la direction de filiales industrielles, en configuration multi-sites. Dans chacune de ces missions, j’ai eu à coeur de lier performance économique et développement du projet, avec professionnalisation des équipes et pérennité des relations commerciales. - [Marie-Caroline BLAYN](https://thact-group.fr/candidate/680851719288/) - Forte de 15 ans d'expérience dans des postes de marketing (stratégie, opérationnel, développement produit), de communication et de commercialisation dans le secteur de la beauté-hygiène-santé-bien être, j'ai lancé ma propre activité de consultante en 2010. 1) Consultante en mécénat auprès des entreprises et acteurs de l'ESS (association, ONG, collectivités). J'apporte mon expertise des 2 secteurs et mes compétences en marketing. 2) Consultante en marketing/communication auprès des TPE et petites PME (stratégie marketing, opérationnelle, - [Odile PREVOT](https://thact-group.fr/candidate/920158055988/) - Objet : Candidature pour un poste à temps partiel Madame, Monsieur, Je me permets de vous adresser ma candidature pour un poste à temps partiel au sein de votre entreprise. Après plusieurs années d'expérience professionnelle en tant que Directrice de la transformation digitale et de gestion de projets complexes dans différents secteurs, j'aspire aujourd'hui à - [Jean-François VAILLANT](https://thact-group.fr/candidate/506822226845/) - Chef d'entreprise dynamique, j'ai développé la société familiale SERMOP en gérant au quotidien depuis plus de 20 ans, les dossiers clients (de la prospection à la livraison).Homme de projets, j’ai également mené de nombreux dossiers de développement permettant à l'entreprise de multiplier par quatre son CA tout en maintenant sa rentabilité. Gestionnaire du changement, motivé - [Hubert LIROLA](https://thact-group.fr/candidate/597405725887/) - Je suis diplômé d’un Master 2 Management des opérations industrielles et logistiques. J’ai 30 années d’expériences dans la logistique industrielle, spécialisée, agroalimentaire, retail et prestation de services. J’ai occupé des fonctions de directeur d'exploitation, de plateforme et direction logistique et transport dans des grands groupes, ETI et entreprises familiales avec un CA de 250 M€. - [Céline DUPUY](https://thact-group.fr/candidate/571186688469/) - Manager polyvalente et orientée résultats, je dispose d'un savoir-faire étendu dans l'ensemble de la chaîne de valeur de la métallurgie. Ma capacité à fédérer les équipes et à mettre en œuvre des stratégies gagnantes m'a permis d'obtenir des résultats remarquables dans des environnements exigeants - [Estelle WOLFFER](https://thact-group.fr/candidate/496735231277/) - [Mélanie MORNET](https://thact-group.fr/candidate/277390901847/) - Après 8 années passées au sein d'une PME familiale, je souhaite désormais m'investir dans un nouvel environnement. Au cours de mes expériences professionnelles, j'ai évolué en management et en gestion de projet principalement dans les domaines banque/assurances et btp/immobilier. - [Véronique BARILLER](https://thact-group.fr/candidate/886655142168/) - Cadre motivée et polyvalente, j'ai toujours exercé mes responsabilités dans l'Industrie, dans un environnement multi culturel et international. Ce rôle d'interface a été l'opportunité, au cours de mes 21 ans d'expérience en ADV Export / Customer Service, de travailler en équipe. J'ai managé des groupes de 6 à 25 collaborateurs. J'ai réorganisé mes services en - [Daniel GAVARD](https://thact-group.fr/candidate/918651227466/) - [Pierre-Emmanuel FAVRE](https://thact-group.fr/candidate/402637517082/) - Homme de terrain et de dossier, proche des opérationnels et au service de l‘entreprise, j’utilise mes compétences pour garantir, au juste coût et dans les délais requis, la fiabilité de l’information financière, améliorer la performance et créer de la valeur. Mon parcours m’a conduit à être un « Eclaireur » pour toutes les questions ayant une incidence - [Gaud LUNEAU](https://thact-group.fr/candidate/481298937658/) - Les dirigeants de TPME, startups et associations font appel à mes services 𝐥𝐨𝐫𝐬𝐪𝐮’𝐢𝐥𝐬 𝐦𝐚𝐧𝐪𝐮𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐬 𝐞𝐭/𝐨𝐮 𝐝𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩é𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐬𝐭𝐫𝐮𝐜𝐭𝐮𝐫𝐞𝐫 𝐞𝐭 𝐠é𝐫𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐯𝐨𝐥𝐞𝐭𝐬 𝐟𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐢𝐞𝐫𝐬, 𝐚𝐝𝐦𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐢𝐟𝐬, 𝐑𝐇 𝐞𝐭 𝐑𝐒𝐄 de leur organisation. Responsable administrative et financière trilingue (français/anglais/espagnol), je leur propose 𝐮𝐧 𝐚𝐜𝐜𝐨𝐦𝐩𝐚𝐠𝐧𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐨𝐩é𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥 𝐬𝐮𝐫 𝐦𝐞𝐬𝐮𝐫𝐞 ; en présentiel ou à distance, pour des - [JOUDON Laurent](https://thact-group.fr/candidate/945201628674/) - en cours - [BROSSARD Christophe](https://thact-group.fr/candidate/293923426503/) - Ancien dirigeant d’entreprise et entrepreneur, j’ai piloté plusieurs transformations complexes, notamment en industrie de haute technologie, j’ai mené des réorganisations profondes, notamment sur des architectures SI et l’optimisation Lean avec une appétence forte sur L’IA. J’ai également mené un retournement avec succès pour une PME dans la défense, ayant obtenu des distinctions comme « Meilleur - [Camille MOULY](https://thact-group.fr/candidate/918881515017/) - J’accompagne des entreprises, leurs équipes et leurs collaborateurs, dans leurs projets de transition environnementale, avec une double casquette de coach et d’experte RSE qui me permet de (re)placer le facteur humain au cœur de mes accompagnements. Après 10 ans dans l'industrie à des fonctions de direction marketing et RSE, et 5 ans dans le conseil - [Philippe JEANNOT](https://thact-group.fr/candidate/935062456294/) - Dirigeant, entrepreneur et manager de culture PME-ETI BtoB en environnement international, j'ai une large expérience dans des secteurs économiques, des pays et des structures actionnariales variés. Ingénieur Centrale Paris et trilingue Anglais Allemand, je sais prendre un poste de Direction au pied levé, avec humilité, écoute, focus et efficacité. J'ai aussi un vrai talent pour - [Cyril HAUDEBERT](https://thact-group.fr/candidate/373986299186/) - [Philippe BONSIGNOUR](https://thact-group.fr/candidate/390963288912/) - Bonjour, J'interviens principalement dans des situations de retournements et des conduites du changements dans : Des groupes de négoces Groupes de distributions Industries Sociétés de services La taille des sociétés : 15 personnes à 800 salariés. CA des différents groupes : 15 M€ à 600 M€ Domaines d'interventions : Audit des différents services et création - [Kevin GBAGUIDI](https://thact-group.fr/candidate/683194202707/) - Diplômé de l'ESAIP en Gestion des Risques Environnementaux, avec une expertise en gestion des solutions SaaS, efficacité énergétique, et systèmes de management HSE. J’ai un fort attrait pour la transition énergétique et la satisfaction client. Mes expériences en France, et à l’international m'ont permis de développer une approche proactive et rigoureuse pour résoudre les problèmes - [Thierry DELILLE](https://thact-group.fr/candidate/526739399175/) - J’accompagne les entreprises pour des missions de management relais, gestion du changement, gestion de crise, perte de résultats ou forte croissance, gestion de projets … (missions de courte, moyenne et longue durée). Fort de 30 années d’expérience dans les métiers du transport et de la logistique, au sein d’entreprises leader du secteur et de renommée - [Cécile AUDO-SCHULTE](https://thact-group.fr/candidate/912860777357/) - Forte d’une expérience plurielle, j’ai identifié ce qui m’anime vraiment : => Mettre à disposition de la Direction mon attachement à faciliter la concentration sur les enjeux stratégiques et la mise en oeuvre des décisions dans un contexte exigeant en constance évolution. Les retours internes et externes sur mon investissement me confirment ma réelle valeur - [Bénédicte DELCOURT](https://thact-group.fr/candidate/950682308537/) - L'environnement économique et technologique actuel impose aux entreprises une adaptation rapide et continue. Afin de répondre à ces enjeux, votre entreprise souhaite mettre en place une stratégie innovante, renforcer sa présence marketing et accélérer sa transformation digitale. Je m'engage à mettre à votre disposition mon expertise et mes compétences en matière de gestion de projet, - [Bruno ZAMBON](https://thact-group.fr/candidate/479123225018/) - Monsieur Travert, Disponible de tout engagement, je suis actuellement à la recherche d'un emploi lié aux domaines de l’industrie innovante, de la stratégie multi-sites, ou encore de l’accompagnement de développement d’entreprises. J'ai de l'expérience dans les domaines du Management de PME , du Management de Transition et pilotage de la Supply Chain. J'ai eu l'opportunité - [Mickaël DRIEN](https://thact-group.fr/candidate/196115000287/) - [Angèle LANDIER](https://thact-group.fr/candidate/764610926551/) - [Mathias GENTY](https://thact-group.fr/candidate/935407082407/) - Après avoir exercé des responsabilités commerciales en B to B puis en parallèle en B to C dans l'industrie textile et le prêt-à-porter au sein d'un Groupe leader mondial, j’ai été Directeur de marques pendant 11 ans avec comme mission principale de définir et mettre en oeuvre la stratégie de développement national et international, et - [Françoise BATCHAGNA NJANTOU](https://thact-group.fr/candidate/600075526558/) - [Marie ORSEAU](https://thact-group.fr/candidate/757799037639/) - [Sabine PANABIERE](https://thact-group.fr/candidate/687238212827/) - [Henri LHOTTE](https://thact-group.fr/candidate/154304633090/) - [Audrey DUCARDONNET](https://thact-group.fr/candidate/608265654490/) - [Damien SOLER](https://thact-group.fr/candidate/107386100987/) - Je vous prie de trouver ci-joint mon CV alors que je recherche une mission de Management de Transition. 20 ans en Direction dans l’Industrie et Matériaux de Construction en France et à l’international Expert opérationnel sur les enjeux de Business Model / Organisation / Transformation commerciale - Développement – Création de forces de ventes – - [Olivia FRANCESCA](https://thact-group.fr/candidate/148914325529/) - [Yann CAPITAINE](https://thact-group.fr/candidate/142887387737/) - [Pascal DUGAVE](https://thact-group.fr/candidate/248009720255/) - J'ai une expérience de 27 ans de responsable d'exploitation ou responsable de centre dans des entreprises américaines ou j'ai géré des équipes multi culturelles et des populations de cadres, d'agents de maitrises, d'employés et d'ouvriers. J'ai développé une forte capacité à réagir rapidement aux imprévus et à adapter les stratégies en fonction de l'évolution des - [Taniere Catherine](https://thact-group.fr/candidate/833286132272/) - Les petites structures apprécient ma polyvalence (leur permet de limiter le nombre de prestataires externes) et ma vision globale de leurs problématiques. Cela tombe bien, j’apprécie les missions riches et transversales. Je sais aussi rester focus sur les besoins précis des structures qui me sollicitent. Disponible pour des missions en présentiel en Ile de France, - [Delphine LI](https://thact-group.fr/candidate/928982550682/) - [Jean-Marc CORNEE](https://thact-group.fr/candidate/664264165229/) - Madame,Monsieur, Je me permets de prendre contact avec vous, je suis manager de transition en direction commerciale. Motivé, passionné par les challenges permettant de remettre des centres de profit sur rail, et par un management bienveillant permettant d'aller chercher le meilleur de ses équipes, suis disponile pour une mission en direction commerciale. Je reste à - [Frédéric DEVIC](https://thact-group.fr/candidate/753659654458/) - Je suis un professionnel Senior/Manager qui m’appuie sur une expérience transverse en finance et une expertise en gestion d’organisations et transition pour intervenir auprès de directions de grands comptes. Mon expérience de 7 années en banque et négoce m’a permis d’intervenir sur des problématiques larges tant en investissement, financements structurés, et risques, ainsi qu’en gestion - [Méryne BAYOUT](https://thact-group.fr/candidate/504857579384/) - [Christine MICHALET](https://thact-group.fr/candidate/909425933178/) - [Vincent TROTTEIN](https://thact-group.fr/candidate/336897094206/) - Mon souhait est de mettre mes compétences d’écoute et d’organisation dans un travail éclectique, stimulant, incluant un rôle « stratégique », en autonomie et en confiance, au service de l'entreprise et de ses collaborateurs - [Frédéric SERRE](https://thact-group.fr/candidate/692040677493/) - Avec une double formation d’ingénieur (École Centrale) et un MBA de HEC, j'ai développé une expertise reconnue dans la conduite de transformations profondes et structurantes au sein d’entreprises de tailles variées (startups, PME, ETI et grands groupes) et opérant dans des secteurs diversifiés tels que le logiciel, les services, le médical et l'industrie. Que ce - [Ronan LE NEILLON](https://thact-group.fr/candidate/255427943987/) - Je travaille depuis 25 ans dans les environnements RH et Management auprès des TPE/PME. Mon parcours m'a permis d'avoir des expériences multisectorielles, c'est un atout que je revendique aujourd'hui. En 2022, j'ai créé mon activité de consultant RH, avec les 3 objectifs suivants : - Vivre une expérience d’entrepreneur - Proposer des conseils et accompagnements - [Jérémy BLANCHE](https://thact-group.fr/candidate/929304026101/) - Un contact simple et bienveillant, une écoute active adossée à des connaissances techniques et une expérience professionnelle variée et reconnue sont autant d’arguments pour vous accompagner dans l’analyse de situations, la conduite de projets et la co-construction de solutions aux difficultés que vous pourriez rencontrer au quotidien. Tout au long de mon parcours professionnel, j’ai - [Florent PELLET](https://thact-group.fr/candidate/104650478330/) - Mes clients industriels souhaitent se transformer afin de continuer leur développement et améliorer leur performance globale. Cependant, la plupart de ces entreprises font face à des obstacles, tel que : ⛔Le départ des collaborateurs de l’entreprise ⛔Des délais de traversé supérieurs aux engagements contractuels ⛔Un niveau de qualité fluctuant ⛔Des couts de fabrication supérieurs aux - [Christian DE WACHTER](https://thact-group.fr/candidate/704196164318/) - [David BAYLOT](https://thact-group.fr/candidate/606787076330/) - Riche d'une expérience de 26 ans dans l'Industrie, principalement aéronautique, j'ai récemment pris la direction de deux sites de production chez TRONICO, où j'ai accompagné les équipes dans une croissance significative de 35%. Au préalable, au sein de DAHER, j'avais consolidé mon expertise dans la gestion des opérations et le leadership de projets, assurant le - [Olivier PASQUIER](https://thact-group.fr/candidate/552355484370/) - Je structure l'activité commerciale autour des process et du CRM, je motive les équipes en leur donnant des objectifs, des méthodes & outils, du coaching. J'écris la stratégie commerciale détaillée, le plan de développement, j'utilise les outils des grands cabinets de conseil tout en étant très détaillé, puisque j'ai été dirigeant de start-up, commercial et - [Laurent LASOTA](https://thact-group.fr/candidate/807275181260/) - Créer, piloter, optimiser l’activité et augmenter la satisfaction client serait un bon résumé de mon expérience professionnelle Après presque 25 ans d'expériences au sein de différents services clients j'ai pu développer différentes compétences que je mets aujourd’hui au service de mes clients sous la forme suivante : - Management de transition (Remplacement opérationnel en cas - [Hélène KORDA](https://thact-group.fr/candidate/385181988023/) - Consultante indépendante, formatrice et conférencière, j'accompagne les organisations et les individus dans leur transformation à travers un ensemble d'approches innovantes centrées sur le développement du mindset et des sciences du comportement. Passionnée par les dynamiques humaines et organisationnelles, je mets mes compétences au service de projets ambitieux en matière de management du changement, leadership et - [Christine MASSON](https://thact-group.fr/candidate/604041681111/) - [Laëtitia POURIAS](https://thact-group.fr/candidate/591711803303/) - J'interviens auprès des entreprises et collectivités de tous secteurs qui souhaitent faciliter les changements. En m'appuyant sur les sciences comportementales, je propose des stratégies efficaces, simples et respectueuses pour déclencher les actions attendues (par vos collaborateurs, clients ...) Nous pouvons travailler en coconstruction avec vos équipes. 3 exemples de missions : - Client : Région - [Sylvie DEVILDER](https://thact-group.fr/candidate/910397189293/) - [Tristan CHEVALLIER-CHANTEPIE](https://thact-group.fr/candidate/912254082948/) - Je vous livre mon secret pour commencer : Chaque salarié est un sportif de haut niveau. Ce sportif, pour gagner, s'applique une méthode d'entrainement, échange avec son coach, répète chaque jour encore et encore, est prêt le jour J et enfin debrief sa performance en regardant ou elle peut être améliorée. Touts salariés avec cette - [Cécile DELAUNAY](https://thact-group.fr/candidate/373008063942/) - [Sylvie QUEREAU](https://thact-group.fr/candidate/198845910239/) - [Matthieu CREDOU](https://thact-group.fr/candidate/182349484817/) - [Fadila BOUANATI](https://thact-group.fr/candidate/475655100943/) - [Lolita BERAS](https://thact-group.fr/candidate/920883272038/) - ➤ Je vous aide à augmenter votre CA grâce à des leviers personnalisés ➤ Stratégie + Opérationnel + Digital | Responsable Marketing | Chef de Produit | Community Manager ➤ Secteurs PGC/FMCG et Retail ~ Agroalimentaire/Food, Cosmétiques/Beauté - [Simon DEVINEAU](https://thact-group.fr/candidate/877430282454/) - Je suis activement à la recherche d’une mission emprunte de sens, d’utilité et dans la continuité de mon engagement dans le domaine de la RSE sur le territoire Vendéen et limitrophe. C’est pourquoi je vous propose de relever les nombreux défis de la transition durable à vos côtés. Passionné de nature depuis mon enfance, - [Vanessa TERESA-GOLIARD](https://thact-group.fr/candidate/368328427591/) - Je mets l’humain et l’innovation au centre de la transformation des organisations en favorisant des parcours collaboratifs et apprenants au service de changements durables. Mes compétences spécifiques au service de vos projets :Innovation collaborative, Approches Design Thinking, Transformations individuelles & collectives durables, Management d’équipes pluridisciplinaires, Développeuse de talents & coaching, Design & animation d’ateliers expérienciels, - [Bruno DEVILLERS](https://thact-group.fr/candidate/832258116054/) - Manager, fédérateur, pédagogue, je donne de la visibilité et accompagne les entreprises dans des projets de développement, de transformation ou d'amélioration de la performance, mais aussi dans le cadre de missions de remplacement (relai) J'interviens sur les différentes thématiques finances, en particulier sur les sujets d'organisation d'équipes (20 à 100 personnes), de financement/gestion de la - [Frédéric TEXIER](https://thact-group.fr/candidate/746199952379/) - Bonjour, DAF à temps partagé depuis plus de 10 ans, je cherche aujourd'hui à développer mon offre de service auprès des TPE/PME. Budget, trésorerie, prévisons, recouvrement mais aussi mesurers d'économies, digitalisation et croissance externe sont mes domaines d'intervention réguliers. Enfin, je peux travailler en anglais si nécessaire. A votre disposition pour éoquer mon profil et - [Pierre-Pascal BOUF](https://thact-group.fr/candidate/323203650169/) - J'ai plusieurs activités : - Sales Consultant pour un labaoratoire de caractérisation matériaux - Expert filière simulation numérique (jumeaux virtuel) - cf. www.aidocalcul.com ==> Cette casquette pourrait m'amener à proposer du conseil / audit sur la rentabilité des bureaux d'études ou des filières simulation / validation - Masseur professionnel, créateur d''espaces bien-être éphémere ou permanent - [Christelle PALACIOS](https://thact-group.fr/candidate/756908581310/) - [Catherine MAUGEE](https://thact-group.fr/candidate/324447601922/) - Plusieurs années d'expérience dans les métiers de la comptabilité, j'ai acquis une expertise au sein de directions financières de filiales de grands groupes. J'ai participé à l'organisation, à la mise en œuvre et à l'amélioration continue des processus comptables, en veillant toujours à un contrôle rigoureux. L'adaptabilité a été une constante tout au long de - [TRAVERT Teddy](https://thact-group.fr/candidate/t-travert/) - Quelle est ma tolérance à la frustration ? Qu'est-ce qui me cause cette émotion ? Quelle compétence est manquante dans mon organisation ? - [BRUNET Célia](https://thact-group.fr/candidate/190362435093/) - Passionnée par la Transition Ecologique, la RSE, la Relation Client, Dotée d'une expérience significative dans : - la Relation Client (plus 10 ans) en BtoBtoC - la Formation Professionnelle (7 ans) - l'immobilier locatif (6 ans) - la qualité et l'audit conseil (5 ans) - l'entrepreneuriat dans la Relation Entreprise, la FP, la RSE (5 - [Richard DORARD](https://thact-group.fr/candidate/857085233011/) - C'est un contexte délicat que je m'exprime le mieux. J'aime être utile et apporter de la valeur. Passionné de sciences cognitives, j’accorde une acuité particulière aux relations internes/externes, au management, et aux processus opérationnels, qui sont les éléments clés de la réussite d’une équipe. La gestion des phases de croissante est toujours délicate. Cela provoque - [Dominique PETIT](https://thact-group.fr/candidate/902027754701/) - Généraliste RH j'interviens sur l'ensemble du périmètre RH. Mon pragmatisme, mon bon sens "paysan", ma capacité à comprendre les enjeux, accompagner la Direction comme les équipes et intervenir de manière concrète, en déclinant et faisant. Je suis une bâtisseuse dans l'âme, j'aime construire et au-delà ce qui m'anime c'est de soutenir de manière pragmatique et opérationnelle - [Michèle BOUTBOUL](https://thact-group.fr/candidate/543909552271/) - Forte d'une expérience confirmée en Conseil et Accompagnement par l'humain des Transformations des organisations (secteur public et privé), je mets actuellement mon expertise dans les domaines suivants : - Accompagnement de la stratégie RH - Conseil en talent management - Développement du leadership - Accompagnement managérial (Coaching individuel, d'équipes et des organisations) - Développement du - [Marc Antoine JUCHS](https://thact-group.fr/candidate/436362731954/) - Fort de plus de trente ans d'expérience en leadership, je possède une expertise avérée en direction stratégique, innovation et développement d'affaires à l'international. Spécialiste du sourcing, du développement de produits et de la supply chain entre la Chine et l'Union européenne, je suis reconnu pour ma vision à long terme et ma capacité exceptionnelle à - [Cédric STAUB](https://thact-group.fr/candidate/162653816135/) - Fort de 20 ans d'expérience commerciale et marketing réussie, aussi bien auprès de multinationales que de PME, j'allie à la fois la rigueur attendue dans la gestion des KPI que l'agilité pour être toujours attentifs aux opportunités de business. Intègre et loyale je suis un collaborateur apprécié de ma hiérarchie pour le respect de mes - [Guy](https://thact-group.fr/candidate/177748839601/) - [Caroline VIGNEAU](https://thact-group.fr/candidate/380841311239/) - Bonjour, J'ai découvert votre entité grâce au salon SME, et cela m'a donné envie de collaborer avec vous. J'ai au cours de ma carrière travaillé dans des cabinets comptables mais également dans des grands groupes. Mon terrain de jeu est l'analyse, le contrôle de gestion, l'amélioration des processus et les systèmes d'informations que je veux - [Michael ZRIBI](https://thact-group.fr/candidate/482765773073/) - Après plus de 13 ans d’expérience entrepreneuriale, notamment en croissance rapide, build-up et reprise à la barre, je me spécialise dans les transformations de l'entreprise et la restructuration d'entreprises en crise. J'interviens en tant que CFO ou DG sur des ETI / PME dans des contextes de changement de périmètre (build-up, fusion, carve-out). Après un - [William TRAN](https://thact-group.fr/candidate/542342914865/) - [Sonja TOUSSAINT](https://thact-group.fr/candidate/440478268125/) - [Aubin TCHAPTCHET](https://thact-group.fr/candidate/983605228594/) - [Pierre RICHERT](https://thact-group.fr/candidate/445904294589/) - Après plus de 20 ans d’expérience en que CEO CFO en société de gestion de portefeuille et compagnie d’assurances je réalise actuellement des missions de manager de transition et suis disponible. - [Patrick DOLISIE](https://thact-group.fr/candidate/545308145554/) - Au travers de mes expériences de directions d'entreprises ou d’accompagnement de dirigeants, notamment dans le Facility Management, le Retail, la Supply Chain et le Transport, j'ai pu, avec les personnes avec lesquelles je travaillais, générer systématiquement 3 à 10 points d’EBIT) et ceci dans une quinzaine de sociétés dont les CA allaient de 100 M€ - [Thierry DE SMET-LEBRUN](https://thact-group.fr/candidate/846013376610/) - Une curiosité bienveillante pour tous les domaines et toutes les organisations, un management basé sur le respect, la motivation et le travail d'équipe pour optimiser les performances, et de nombreuses expériences dans des structures très variées me permettent de solutionner des problématiques liées à un environnement social dégradé, à une intégration difficile, à l'impact de - [Béatrice KOPCZYNSKI](https://thact-group.fr/candidate/171691789677/) - Coaching d'équipes, de managers, de cadres et de dirigeants J'accompagne les entreprises à résoudre leurs problématiques RH en réalisant des coachings d'équipes et de managers et/ou cadres. Avec une vision systémique de l'entreprise, la prise en compte de ses contraintes et de ses projets, je contribue à embarquer des équipes sur de nouveaux process ou - [Stéphane AMADEI](https://thact-group.fr/candidate/346321858605/) - Madame, Monsieur, Je créée mon entreprise pour proposer des prestations d'audit/conseil, de management de transition ou à temps partagé. Cela m’a donné envie de vous adresser mon CV. Si vos clients sont à la recherche d’un DGA, d’un directeur de BU ou d'un directeur/manager commercial, pragmatique et polyvalent, qui leur donne les moyens d'atteindre leurs - [Stéphane JAUNASSE](https://thact-group.fr/candidate/923860706393/) - [Gildas VAILLANT](https://thact-group.fr/candidate/925240204901/) - Je propose mes services en tant que manager de transition, spécialisé dans la direction de Business Units et de filiales industrielles, ainsi que dans la gestion de projets stratégiques. Mon objectif est d'accompagner les directeurs généraux dans leur développement ou dans l'amélioration de leurs performances. Cela inclut le management d'activités opérationnelles et de développement, ainsi que - [Thierry GRIMA](https://thact-group.fr/candidate/963440596322/) - Avec un ADN de vendeur de solutions à l’international, ma carrière a été marquée par la menée de projets complexes en industrie dans les domaines de la R&D, du Marketing Produits, du commercial et du management. C’est donc aujourd’hui un large éventail de compétences techniques et humaines que je voudrais mettre à votre service ! - [Jean-Marc Yves ALBINA](https://thact-group.fr/candidate/448521544789/) - [Johann - Pascal - Roger BELKEBIR](https://thact-group.fr/candidate/504456028917/) - Depuis 2002, je dirige des sociétés ou filiales de Service pour l’industrie et le nucléaire spécialisées dans les domaines : - Ingénierie de maintenance ; - Maintenance machines tournantes ; - Transfert et implantation industriels ; - Travaux neufs / Gestion de projet ; - Contrat d’exploitation ; - Contrat de maintenance ; Certifications : - [Frédéric DELAITRE](https://thact-group.fr/candidate/628981801033/) - Fort de mes années d'expériences dans des domaines très variés tels que la gestion, la partie social et ressources humaines, la comptabilité, la partie juridique et fiscal et l'administratif en général, je me défini comme un accompagnateur d'entrepreneurs et ou chefs d'entreprises et très ouvert sur la partie commercial, informatique et gestion de production des - [Denis VARLET](https://thact-group.fr/candidate/415338392141/) - [Laurence CAPIEU](https://thact-group.fr/candidate/442160180969/) - [Matthieu de SORBAY](https://thact-group.fr/candidate/597165516288/) - Directeur / délégué / manager de transition Association, organisation paritaire, fédération, ESS, mutuelle, assurance, centre de santé, sanitaire et social. Directeur / manager avec 35 ans d’expérience en pilotage, animation, gestion, redressement, innovation et développement. Valeurs et aptitudes comportementales : Loyal, organisé, autonome, sens des responsabilités et des résultats, esprit d’équipe, fédérateur, bâtisseur, bienveillant. Compétences - [Sophie DELHOMMEAU](https://thact-group.fr/candidate/617371695941/) - J’ai travaillé pendant plus de 20 ans pour le groupe RCM et la marque Mercedes Benz en tant que : "Responsable Administration des Ventes et Porteuse de projets pour la France et l’Europe" J’ai travaillé dans des environnements très exigeants où le service, la rigueur, la réactivité, l’adaptabilité rythmaient mon quotidien. Ce qui m’anime chaque - [Aude DELALIEUX](https://thact-group.fr/candidate/707014831948/) - Riche de 25 ans d'expérience professionnelle secteurs service, tourisme, bâtiment, formation, éducation (Grande entreprise et PME) Sorbonne IFG (double master) en mangement des entreprises, véritable couteau suisse, médecin généraliste des entreprises, certification en leadership Expertise RH, management, gestion opérationnelle, commerce et relation client Excellence relationnelle, agilité, adaptabilité et ouverture d'esprit Animée par le développement, j'accompagne - [Alain BELLION](https://thact-group.fr/candidate/905034237527/) - [Nicolas BARET](https://thact-group.fr/candidate/310833946678/) - Dirigeant et fondateur de la société Vitadom depuis 2006 que j'ai cédé au Groupe Europe Assistance en 2022, je souhaite aujourd'hui partager toute l'expérience que j'ai capitalisé depuis plus de 20 années. Mes deux domaines de prédilection sont d'une part l'accompagnement des dirigeants dans la démarche stratégique de leur entreprise (corporate, business et fonctionnal strategy). - [Christophe MÉRY](https://thact-group.fr/candidate/635043463377/) - [Stéphane COUILLARD](https://thact-group.fr/candidate/227467283364/) - [Charles PRECHEUR](https://thact-group.fr/candidate/768440348784/) - ⬩ Manager business développeur international quadrilingue expérimenté, disposant d’un parcours de +/- 30 ans dans le management des ventes export / internationales de machines spéciales (équipements de process), de composants mécaniques, électriques et hydrauliques ainsi que de matériaux (acier, aluminium, minéraux, réfractaires). ⬩ Directeur commercial monde en ETI et divisions de grands groupes internationaux, engagé - [REBOUX Christophe](https://thact-group.fr/candidate/671660930200/) - Après 25 ans d'expérience dans l'agroalimentaire chez des distributeurs et des industriels, sur des postes stratégiques et opérationnels, j'ai choisi de prendre mon indépendance et d'apporter des solutions à la carte aux TPE/PME et ETI. Mon ambition est de répondre aux besoins des entreprises sur les domaines de la QVT et du développement commercial, de - [Caroline CAILLAU](https://thact-group.fr/candidate/959799759596/) - [Brigitte HEUSSI LOUREIRO](https://thact-group.fr/candidate/991671644463/) - Avec plus de 20 ans d'expérience dans la fonction Achat et Supply Chain, j'ai occupé des postes variés au sein de sociétés de tailles différentes, allant de PME à de grand groupes internationaux comme PSA, Howden et ITT. J'ai évolué dans cette profession passant d'acheteur à Directeur des Achats et de la Supply Chain. Compétences - [Laurent RAPIN](https://thact-group.fr/candidate/324840793158/) - Bonjour J'ai passé toute ma carrière dans l'encadrement en tant que Middle Manager et ensuite après une formation sur la Gestion des Entreprises j'ai dirigé deux entreprises dans le secteur de la Distribution de produits alimentaires en B to B . Je repris un nouveau cycle de formation en 2023 pour faire de la Formation - [Zeina VOLLE](https://thact-group.fr/candidate/905561833945/) - 15 ans d'expérience dans le Développement Humain : Recrutement, Talents&carrières, Formation, Pilotage masse salariale, GPEC/GEPP, Accompagnement du changement, Médiation, Relations IRP, Conseil en Management, Conseil en Organisation, Marque employeur, Communication interne, ... (secteurs IT, Finance, Risques, Commerciaux, RH). 6 ans d'expérience en animation de formations, ateliers, séminaires et conférences sur le Management de l'Humain en Entreprise. - [Séverine LAVALLEY](https://thact-group.fr/candidate/739532171714/) - J'ai un parcours qui conjugue ma nature de femme de projets en finance d'entreprises. J'aime ainsi apprendre, la découverte d'une entreprise et des personnes, et les nouveaux challenges. - [Marc TINTILLIER](https://thact-group.fr/candidate/593168417665/) - Bonjour Issu d'une formation d'ingénieur IMT Nord, complétée par un CESA HEC Business Unit Managment et une certification de Coaching en Systémique d'Équipes, après 25 ans de salariat et 6 ans d'accompagnement d'entreprise, je m'offre la possibilité d'un retour dans l'animation d'équipe pour des missions de transitions souvent très challengeantes. Mes dernières années en tant - [Philippe COURVASIER](https://thact-group.fr/candidate/598468536764/) - [Christine MICHALET](https://thact-group.fr/candidate/288049716082/) - Ma vision : Je veux permettre à chacun d’exprimer qui il est et de rayonner au service du collectif. Je cherche à déceler et expanser les talents des hommes et des organisations en levant les freins. Ma mission : En alliant vue systémique et «amour du terrain », je donne vie à votre vision en mettant - [Paolo ANDREASSI](https://thact-group.fr/candidate/953207599417/) - Je suis un Expert en stratégie opérationnelle spécialisé dans l'accompagnement des entreprises pour optimiser leur performance. Mon approche se concentre sur l'alignement stratégique des processus, ressources et moyens, visant à maximiser la valeur créée pour les clients tout en s'adaptant aux enjeux spécifiques de chaque organisation. Fort d'une expérience diversifiée dans les secteurs de la - [Philippe KERREC](https://thact-group.fr/candidate/718032226385/) - Je suis Manager de transition et consultant depuis 2020 après un passé dans le secteur immobilier à des postes de direction générale ou directions fonctionnelles (DAF, Secrétaire Général). Je vous laisse le soin de consulter mon profil LinkedIn à l’adresse suivante : www.linkedin.com/in/philippekerrec N'hésitez pas à me contacter pour le cas où vous auriez des - [Delphine THEBAUD](https://thact-group.fr/candidate/563886396050/) - Bonjour, Dans le cadre de mon retour à Nantes après 5 ans à Paris, 4 ans à Bogota et 2 ans à Barcelone, je suis à la recherche d'un poste de Chargée de développement / de partenariats / Chargée de compte client, notamment avec une dimension internationale. Mes secteurs d’activités de prédilection sont les suivants - [Stéphane BARIBEAU](https://thact-group.fr/candidate/309551319945/) - Manager expérimenté, je possède une expertise confirmée en stratégie orientée business et en gestion de projets complexes. Mon parcours professionnel comprend la création et la gestion de plusieurs entreprises, la direction technique d'une enseigne retail et la direction des opérations d'une startup digitale. Mes compétences clés incluent le pilotage financier, le management d'équipes, la communication - [Saïd BENNEGADI](https://thact-group.fr/candidate/799342746995/) - Capacité à délivrer en étroite collaboration avec mes clients et mes équipes, pour les orienter dans leurs programmes de transformation et de projets, pour les accompagner dans la gestion de la conduite du changement par enjeux, pour atteindre la performance opérationnelle attendue. Savoir-faire et savoir-être, pour s'appuyer sur les richesses internes de l’entreprise afin d'agir - [Christophe MALGRAS](https://thact-group.fr/candidate/632482874208/) - Riche d'un parcours professionnel varié de 27 ans au sein d'entreprises internationales de renom, j’ai développé une expertise importante dans le domaine des achats et achats responsables. Aujourd’hui, je souhaite utiliser mes compétences pour accompagner des sociétés dans la mise en place et la structuration de leur politique achats. Mon objectif est d’obtenir des gains - [Puneet AGGARWAL](https://thact-group.fr/candidate/202379643079/) - Cadre chevronné avec une vaste expérience en finance d'entreprise, spécialisé en planification stratégique, comptabilité et restructuration financière. Solide expérience dans la gestion d'équipes, la mise en place de contrôles financiers et l'optimisation des flux de trésorerie. Compétences avérées en transformation numérique avec une expertise en élaboration de business plans et levée de capitaux. - [Hélène DELAPRE](https://thact-group.fr/candidate/286687282321/) - [Nicolas JEGARD](https://thact-group.fr/candidate/934407996928/) - Au premier abord mon parcourt dans les pays émergents peut faire peur et ne pas etre en adéquation avec le marché français ou européen, mais je pense que au contraire mon profil est un atout en France et/ou en Europe puisque les pays émergents sont des pays ou les ressources humaines sont faibles, ou les - [Guillaume THIBOUT](https://thact-group.fr/candidate/188170584190/) - Aprés 16 années dans l'industrie à explorer différentes fonctions, différents domaines, différentes méthodes de travail, des petites structures, des groupes internationnaux, je souhaite désormais explorer une expérience personnelle d'entrepreneur. Le chemin sera long et semé d'embuche je le sais et j'aimerai aussi garder une activité d'accompagnement en parallèle. C'est pour cette raison que sous les - [Frédéric TRONCY](https://thact-group.fr/candidate/463885499218/) - [Imane SABRI](https://thact-group.fr/candidate/918106831873/) - [Chloé ANDRIAMIHAJA](https://thact-group.fr/candidate/331403215742/) - Forte de 13 ans d'expérience en gestion de projets, en développement de stratégies RSE et en pilotage de programmes multi-acteurs, je suis passionnée par l'accompagnement des organisations, tant publiques que privées, vers une performance responsable. J'interviens aussi bien auprès des dirigeants que des équipes sur le terrain, en proposant des solutions adaptées à tous les - [ROLLAND Claude](https://thact-group.fr/candidate/103264015541/) - Bonjour, Je reviens vers vous pour vous informer que je suis à l’écoute. De technicien de terrain à manager de transition, une expertise pluridisciplinaire au service du changement : « Après près de 10 ans d'expérience, avec des opérateurs, comme technicien en optimisation des processus et organisation des postes de travail, au début des années - [Patricio HERVAS](https://thact-group.fr/candidate/796873860473/) - Todo - [Olivier SOREAU](https://thact-group.fr/candidate/122381828454/) - Riche de mes 59 printemps, et de mes 4 futures années d’énergies disponibles pour réaliser les objectifs et apporter ma pierre à l’édifice… Mes 15 vies commerciales sont garanties de réussite pour les entreprises. - [Philippe PAILLEAU](https://thact-group.fr/candidate/621152247975/) - Mon expérience a toujours été principalement centrés sur la mise en œuvre d’activités, orientés vers l’efficience, les résultats ainsi que l’atteinte d’objectifs ambitieux. J’ai pu occuper la fonction de conduite de grandes équipes et des conduites de changements, au sein d’écosystèmes perpétuellement en mouvement. J’ai donc acquis de riches expériences , porteuses de valeur ajoutée - [Stéphane CHAILLOT](https://thact-group.fr/candidate/334391013379/) - Me rendre disponible pour assurer une transition commerciale efficiente auprès de très petites ou plus grandes structures à composante technologique forte. Disponibilité, adaptabilité, réactivité en situation. - [Louise PLESSIS](https://thact-group.fr/candidate/748081631877/) - [Laure FONTAINE](https://thact-group.fr/candidate/415083430853/) - [Lyse LOUBAKI](https://thact-group.fr/candidate/608567351409/) - [Guy LANNOY](https://thact-group.fr/candidate/294840186098/) - Je suis manager de transition QHSE en agroalimentaire Découvrir un nouvel univers, l'améliorer au regard de mon expérience et suivant le contexte sont des missions que j'affectionne particulièrement. Transmettre la culture de la sécurité alimentaire aux parties prenantes est également un challenge que j'aime relever au quotidien avec l'équipe de management - [Florence ESKENAZI](https://thact-group.fr/candidate/398559997324/) - Experte en marketing et communication FMCG avec plus de 20 ans d’expérience dans le secteur agroalimentaire retail, je souhaite mettre mes compétences techniques et managériales à disposition d'entreprises locales dans le cadre de missions de management de transition. Je recherche sur les Hauts-de-France, en région parisienne (format hybride) ou Belgique frontalière. Mes atouts principaux sont - [Richard LACROIX](https://thact-group.fr/candidate/628584458091/) - [Julie Dautel](https://thact-group.fr/candidate/497221646505/) - [Xavier BURTIN](https://thact-group.fr/candidate/360317407902/) - Après 1 première partie de carrière dans l'Industrie (sur les métiers de la SC), une deuxième dans le conseil en orgnaisation, je réalise désormais des missions de Mgt de transition dans l'Industrie. - [Guillaume SABATIER](https://thact-group.fr/candidate/500576301686/) - Les opérations logistiques et plus globalement la Supply-Chain sont mon terrain de jeux depuis plus de 20 années. Mes expériences d'intégrations d'acquisitions, de mise en place de l'amélioration continue ou de redémarrage de Supply-Chain dans la partie S&OP m'ont permis d'explorer véritablement les flux en E2E. Avec mon expérience du management d'un site Seveso et - [Bruno FOUCAULT](https://thact-group.fr/candidate/854471637184/) - Je suis manager de transition depuis 20 ans , homme de terrain , écoute , dialogue , restructuration , monter en compétence , suivi productivité - [Philippe ROUSSEAU](https://thact-group.fr/candidate/210469581320/) - Je suis manager de transition indépendant. DAF expérimenté, je suis diplômé d'expertise comptable et possède 30 ans d'expérience professionnelle. Spécialiste des grosses PME et des ETI, j'ai travaillé dans de nombreux environnements d'actionnariat (société cotée, Fonds d'investissement, Family office, coopératives, entreprises familiales). Véritable bâtisseur et manager, j'ai une expérience significative en conduite de projets, en - [Stéphanie CLEMENT](https://thact-group.fr/candidate/217478452383/) - J’ai pendant plus de 15 ans accompagné les grands groupes à se transformer par la définition et la mise en œuvre de leur stratégie de conduite du changement et de développement des compétences Couteau suisse/polyvalente, j’ai évolué en tant que formatrice, chef de projet formation, business developper, consultante, puis responsable de programme. Ce qui m’importe - [Marie-Christine BIDET](https://thact-group.fr/candidate/452149293657/) - [Christophe MOREL](https://thact-group.fr/candidate/618315578292/) - 25 ans d'expérience commerciale BtoB dans des environnements industriels très techniques et exigeants, Homme de terrain et de challenge, Habile à concilier les demandes opérationnelles, l'organisation et une vision à moyen-long terme, - [Pascal RABEAU](https://thact-group.fr/candidate/915473666314/) - Expert dans le domaine de la Maintenance Industrielle. 34 ans d’expérience en Maintenance Industrielle et plus de 29 ans d'expérience en tant que Responsable Maintenance Industrielle et Travaux Neufs dans divers secteurs de l'Industrie. Fort de cette expérience, j’ai acquis de nombreuses compétences : - management et leadership, - maintenance préventive, curative, - esprit KAIZEN - [Lucille COUTURIER](https://thact-group.fr/candidate/716049629177/) - [Pierre SMITD](https://thact-group.fr/candidate/780476931947/) - Madame, Monsieur, Manager de transition depuis 2016 et disponible depuis peu, je me permets de venir vers vous afin de saisir une nouvelle opportunité de mission. Mon champ d’intervention : - Le développement de produits et process industriels (plasturgie et métallurgie) - Le Lean Manufacturing (produit, process, organisation, communication et maintenance). - Occuper et - [Xavier LECOSQUER](https://thact-group.fr/candidate/640608415611/) - Bonjour, Je fais partie du cercle et je suis référencé depuis plusieurs années comme manager de transition avec plusieurs missions transformés à mon actif. Les postes : Directeur industriel multi sites (5) Directeur de site membre CODIR Les environnements de production : métallurgie Composite Assemblage je fais une candidature spontané, suite à un report trop - [Denis MEUNIER](https://thact-group.fr/candidate/426963529657/) - [FERCHAL Erwann](https://thact-group.fr/candidate/601081454574/) - Homme d'expérience dans le secteur de l'agro-alimentaire, j'ai eu la chance de diriger des entreprises sur différents continents dans des contextes divers et variés. Ces expériences m'ont permis de rencontrer des équipes extraordinaires avec lesquelles nous avons été capables d'atteindre des sommets dits infranchissables. Aujourd'hui, je souhaite partager ces expériences avec des entreprises ayant la - [Laurent GAONAC'H](https://thact-group.fr/candidate/732759119799/) - 20 ans d'expérience des marchés des grains au service des professionnels de la filière céréales, de la fourchette au champ - [Jérôme MAUDUIT](https://thact-group.fr/candidate/872663769740/) - Je suis ingénieur de formation (Centrale Paris 88). Mon parcours professionnel comprend 2 phases : 1. Tout d’abord, les 10 premières années, j'ai piloté des projets à dominante informatique. Notez que pendant cette période, j’ai eu une expérience opérationnelle : 3 ans comme adjoint du DSI d’une PME. 2. Ensuite, depuis 25 ans, je pilote - [Thierry KORUTOS-CHATAM](https://thact-group.fr/candidate/581563300929/) - je veux accompagner des entreprises françaises engagées dans une démarche durable et qui souhaitent évoluer ou se transformer afin de répondre aux enjeux sociaux et environnementaux auxquels elles doivent faire face, dans une approche attractive, profitable et en ligne avec leur métier et leur stratégie. - [Mathilde BOUR](https://thact-group.fr/candidate/669163824376/) - [Thierry LE GUEN](https://thact-group.fr/candidate/757342159605/) - Ouvrir mon réseau. Découvrir d'autres manières de fonctionner. Disposer d'une source complémentaire de missions. - [Joseph BROCKER](https://thact-group.fr/candidate/248378014290/) - >> CV/ ODS - [anatole.ggn35](https://thact-group.fr/candidate/132888661169/) - [Juliette HENRIOT](https://thact-group.fr/candidate/719066179280/) - [jean](https://thact-group.fr/candidate/459621587829/) - [GONSSE Cindy](https://thact-group.fr/candidate/894436243407/) - Après 15 années en tant que consultante chef de projet et manager IT, passionnée par l’intelligence collective et la transformation managériale, j’accompagne en coaching d’équipe, coaching individuel et formations, les managers et les équipes dans l’évolution de leur approche du travail en équipe et dans l’évolution des pratiques managériales. Je recherche également des missions en - [Pascal YVERNAULT](https://thact-group.fr/candidate/521803093457/) - Ingénieur Arts et Métiers avec plus de 30 années d’expérience au plus près des Hommes et du terrain, je propose mon savoir-faire et mes compétences pour des missions dans l’industrie. Mes domaines d'intervention privilégiés sont dans les petites et moyennes entreprises, familiales ou filiales de groupes français et internationaux. Mes expériences principales se situent dans - [Pascal HELOU](https://thact-group.fr/candidate/261541454117/) - [Hervé LECLEVE](https://thact-group.fr/candidate/332332752136/) - [Dario BARDI](https://thact-group.fr/candidate/971638245631/) - Manager de transition international, biculturel français-italien, certifié par l'Institut de Formation au Management de Transition (IFMT) et associé de SKILLS-ALLIANCE, j’interviens auprès de PME et filiales d’ETI ou de Grands Groupe, pour les accompagner dans les projets stratégiques de développement et de transformation à fort enjeux, tant en France qu’en Italie. Fort de 22 ans - [Anne-Sophie CHANU](https://thact-group.fr/candidate/539593730046/) - Forte d’un parcours international en gestion financière et administrative, j'ai acquis une expertise dans la mise en place de stratégies financières et de partenariats financiers dans divers secteurs d’activité, ainsi que de solides compétences en communication et relations interpersonnelles m’ayant permis de superviser et coordonner différents profils de collaborateurs. Mon approche axée sur l’impact, la - [Philippe PALOU](https://thact-group.fr/candidate/725323628343/) - Je souhaite accompagner des entreprises pour construire leurs politiques RH et les mettre en oeuvres mais aussi mettre en lace la fonction RH. - [Edouard AUBERT](https://thact-group.fr/candidate/246236118327/) - [Philippe LAILLER](https://thact-group.fr/candidate/841876755806/) - [Jean-Dominique VOISIN](https://thact-group.fr/candidate/190017027765/) - Fort d'un grand savoir-faire comme directeur de site de PME automobile, mécanique, métallurgique et bâtiment, j'ai pu mettre en adéquation les résultats opérationnels et financiers avec leurs budgets et leurs progrès attendus. Mon énergie, mes connaissances techniques process, et l’expérience du management des équipes me permettront d'être le garant des objectifs tout en conservant souplesse - [Sylvie PIETTE](https://thact-group.fr/candidate/707761326991/) - [Anne-Emmanuelle ROUSSEY](https://thact-group.fr/candidate/624458309263/) - [Jean-Pierre BOUVARD](https://thact-group.fr/candidate/476616717404/) - Objectif professionnel: Manager expérimenté à la recherche de nouvelles opportunités dans le domaine de la production industrielle, avec une expertise avérée en gestion des opérations, en optimisation des processus et en leadership d'équipes performantes. Souhaits professionnels: Contribuer activement à la croissance et à la rentabilité de l'entreprise en mettant à profit mes compétences en gestion - [Dan PATRU](https://thact-group.fr/candidate/967516372650/) - [Antoine GOURDON](https://thact-group.fr/candidate/634622933111/) - Manager expérimenté de l'industrie, j'ai dirigé 4 entreprises dont 2 en redressement et 2 startups. J'ai créé GREENVISTA en 2013 pour exercer une activité de conseil, entrepreneur et manager "sur mesure". J'ai principalement exercé dans les activités de génie des procédés en production, équipements et ingénierie. - [Dominique DEWEVRE](https://thact-group.fr/candidate/910110656208/) - Accompagnement et mise en œuvre des transformations des entreprises, des structures publiques / parapubliques, afin de les aider à passer un cap pour les rendre plus résilientes. - [Thierry SOULABAILLE](https://thact-group.fr/candidate/253260492188/) - Bonjour, J’ai exercé des fonctions de directeur dans la distribution et l’industrie – informatique, Supply Chain et Business (Commercial et Marketing), membre de l’EXCOM dans un contexte de décroissance et international, j’ai dirigé des projets de restructuration ou de transferts industriels, maitrise le Lean Manufacturing et Lean Management. En 2019, j’ai saisi l’opportunité d’un - [Sandie GABORIT](https://thact-group.fr/candidate/501581102661/) - [Mélanie DROUET](https://thact-group.fr/candidate/300453376769/) - Aimant les challenges, je souhaite relevé un nouveau défi, en m'investissant dans un poste à responsabilités, après environ 10 ans d'expériences dans l'assistanat polyvalent au cœur de différents secteurs d'activités. - [Davide RADAELLI](https://thact-group.fr/candidate/953045029075/) - Bonjour, Directeur Logistique, 20 ans d'expérience dans l'industrie de la mode chez Burberry, Bally, Jimmy Choo, Valentino et autres marques. A partir de 2021 consultant et manager intérim (missions dans le monde de la mode chez Kering, Jacquemus et C&A et dans le monde FMCG chez Berlin Packaging). Gestion de projets logistiques et supply chains - [Frédérik GUILLAUME](https://thact-group.fr/candidate/248731587570/) - Je propose mes services pour accompagner une entreprise dans des périodes de changement, de crise ou de transition. Fort de mon parcours professionnel varié et de mes compétences en gestion, je suis en mesure d'intervenir rapidement pour prendre en charge des missions clés telles que : Gestion de crise : Identifier les problèmes critiques, élaborer - [Jean BOSSELURES](https://thact-group.fr/candidate/627887877658/) - [Valérie DACADE](https://thact-group.fr/candidate/209474717542/) - En tant que consultante indépendante, j'accompagne des PME - startup/ETI en croissance pour recruter, construire et développer les équipes. Pour chaque mission, mon travail consiste à piloter et déployer un plan de recrutement à grande échelle (de 20 à 40 postes en moyenne) couvrant : - La stratégie de recrutement selon les besoins des dirigeants - [Olivia DAVYDENKO](https://thact-group.fr/candidate/543205773462/) - Passionnée de mon métier et riche d’expérience en ADV international/Transport/Logistique/Supply Chain, je cherche des défis au quotidien. J’ai un besoin professionnel et personnel de m’épanouir, de m'investir et d'évoluer! - [Sylvain COSPIN](https://thact-group.fr/candidate/229963978884/) - Monsieur, Mon expérience professionnelle riche de multiples activités industrielles, et l’évolution de mes différents postes m’amènent aujourd’hui à proposer mes services comme Manager de transition. De formation Ingénieur généraliste mécanique et Production, dernièrement Directeur des Opérations, j’avais la charge de manager un site de 70 personnes. Précédemment Directeur commercial Groupe du secteur automobile (activités Découpe, - [Jennifer PIGNOC](https://thact-group.fr/candidate/165732549113/) - Madame, Monsieur, Je suis ouverte à toutes propositions et dans chaque domaine. Je suis polyvalente. En tant qu'assistante, j'ai pu toucher à des postes complémentaires: maintenance, qualité environnement sécurité, de ventes, de direction mais également dans les réclamations. De plus, en tant que manager et direction, j'ai réalisé la confection d'une micro-crèche. Que ce soit - [Florian PEREZ](https://thact-group.fr/candidate/562979298050/) - Management, conseil, développement commercial: passionné par la structuration de projets techniques, le montage d'équipe pluridisciplinaire et multiculturelle, la stratégie d'entreprise et le développement commercial, je suis à la recherche de projets d'activité à impact, dans les secteurs de l'énergie, de la construction ou de l'environnement sans m'y restreindre, si possible à l’international. J'ai une forte - [Jean-Philippe EHKIRCH](https://thact-group.fr/candidate/973066486171/) - J’ai développé mon expertise Ressources Humaines en accompagnant la transformation d’une grande entreprise européenne à l’international. Les salariés à travers leurs compétences sont les clés du développement des entreprises. Ils en sont l’âme et la valeur ajouté. J’accompagne les entreprises dans la structuration et l’optimisation de leurs ressources humaines notamment en développant l’expérience Employés. Ainsi - [Nathalie KLEIMANN](https://thact-group.fr/candidate/821137854029/) - [Stéphane ISAMBERT](https://thact-group.fr/candidate/303002722676/) - - 25 ans d'expérience dont 15 ans de Direction, d'Optimisation et de Changements sur des Sites et Equipes Techniques dans des Industries de pointe: Chimie, Nucléaire, Médical. - Expert de tous les aspects stratégiques et opérationnels d'un site. - Membre de Codir depuis 2009 et Spécialiste de l'Amélioration Continue. - Passion pour le management permettant - [Jean-Marc HOARAU](https://thact-group.fr/candidate/587660696281/) - [Yann MOURIAC](https://thact-group.fr/candidate/188068278815/) - [Sandrine HUET](https://thact-group.fr/candidate/546359288666/) - [Sébastien THOMAS](https://thact-group.fr/candidate/709118423447/) - J’ai eu la chance d’avoir plusieurs aventures professionnelles …et je suis à la recherche de la prochaine ! J’ai vécu 11 ans à l’étranger, travaillé sur différentes zones géographiques et été confronté à des environnements très différents : langues (Anglais et Italien), cultures, problématiques, typologie et maturité des marchés… Cette complexité et ces changements m’ont - [Hélène GOUYETTE](https://thact-group.fr/candidate/227043321427/) - [Mélanie PAILLAT](https://thact-group.fr/candidate/328985394259/) - [Martine BRISSET](https://thact-group.fr/candidate/924933316823/) - Direction Générale - Small & Mid Caps, ETI, Business Unit Industrie B2B B2B2C, Packaging, Recyclage, Agro et Agri business Double compétence commerciale et industrielle Internationale Accélération des leviers de croissance, stratégie, transformations & retournements Conduite de projets : industriels, certifications (9001, 14001, 50001), ERP, Amélioration continue RSE, Economie Circulaire, Développement durable Leadership authentique, collaboratif & - [Yves LE FOUEST](https://thact-group.fr/candidate/411926023281/) - Motiver, Spontané - [Virginie OUTEROVITCH](https://thact-group.fr/candidate/335211760486/) - ♦ CHRO / HRD / HRBP local, regional, and global level ♦ HR Corporate: HR operations (payroll, admin), CoE (Recruitment, Learning & Development, C&B, HR Performance, and analytics), HRIS, HSE, D&I… ♦ HR Transformation: HR leadership: Talent acquisition & attraction, Talent management - Modern HR services - HR Capabilities: Future-forward roles and competencies - Integrated - [Catherine DULHOSTE](https://thact-group.fr/candidate/324254522195/) - Bonjour, Après dix ans d’entreprenariat et de direction de projets pointus et exigeants, je souhaite mettre à profit cette expérience ainsi que mon expertise en entreprise de DRH & Organisation pour une mission de management de transition de DRH, de conduite du changement ou de développement RH (plan de formation, de rémunération, de recrutement, d'évaluation, - [Solena GUILLOT](https://thact-group.fr/candidate/747328696560/) - [Gabrielle MARQUIS-DUPONT](https://thact-group.fr/candidate/370238784491/) - [Sandrine HIDALGO](https://thact-group.fr/candidate/551270992636/) - [Michel BALAN](https://thact-group.fr/candidate/108286870037/) - [LI Delphine](https://thact-group.fr/candidate/268873983800/) - [Béatrice ALBERT](https://thact-group.fr/candidate/424728981835/) - Je suis passionnée par l'optimisation de l'administration des ventes pour les entreprises en développement. Avec plus de 30 années d'expérience, je me spécialise dans l'accompagnement des entreprises à mettre en place des outils et des processus efficaces pour gérer leurs ventes de manière fluide et efficiente. Ensemble, nous évaluerons vos besoins spécifiques et je vous - [Frédéric LE DAULT](https://thact-group.fr/candidate/851140221013/) - [William PILET](https://thact-group.fr/candidate/832984876272/) - Fort de plus de 25 années d’expériences professionnelles et de gestion globale d’entreprise, doté d’un esprit entrepreneurial, je sais accompagner et mobiliser les équipes au sein d’industries à taille humaine (60 à 200 personnes) dans les domaines PME ou filiale d’ETI à dimension internationale dans leur développement autour de la satisfaction client, dans un souci - [Thact THACT](https://thact-group.fr/candidate/803588865458/) - [Aurélie DUPOUYET](https://thact-group.fr/candidate/807793653191/) - Pourquoi faire appel à mes services ? et dans quels domaines ? Que ce soit du côté de Biarritz ou à distance, je suis experte dans les domaines des RH. Avec plus de 25 ans d'expérience dans des grands groupes ou des structures plus petites, je suis capable de prendre en charge immédiatement et efficacement - [Vincent ROUMEAS](https://thact-group.fr/candidate/517444113665/) - [Fabien VIRLOUVET](https://thact-group.fr/candidate/482319499593/) - [Philippe COURVASIER](https://thact-group.fr/candidate/941316624578/) - [Laurent QUELLEC](https://thact-group.fr/candidate/612287607875/) - [Céline ECKERT](https://thact-group.fr/candidate/492258558052/) - Après 20 ans d’expériences dans le domaine du numérique, du Web et de la communication en tant que Cheffe d’entreprise, Cheffe de projet et Formatrice, je vous propose mes services pour des missions en Management de transition. J’ai géré des projets marketing et digitaux de A à Z : du cadrage à la mise en - [Marc HELM](https://thact-group.fr/candidate/722094765648/) - [Hélène LE GALL](https://thact-group.fr/candidate/419835790693/) - Ma décision de rechercher un travail en parallèle de mon activité entrepreneuriale repose sur plusieurs motivations essentielles : 1- Diversification des compétences : Je crois fermement en l'importance de l'apprentissage continu et de l'acquisition de nouvelles compétences. Travailler dans un environnement professionnel différent de celui de mon entreprise me permettra d'explorer de nouveaux domaines, d'élargir - [Sylvain MOREL](https://thact-group.fr/candidate/699964128127/) - Généraliste RH Packaging-FMCG-Edition pour PME/ETI/Groupe de l’industrie au retail (BtB/BtC), mobile aussi à l'international pour des missions de renfort opérationnel ou de projet spécifique dans des situations de transition dans l’organisation. Opérationnel dans des contextes de transformation (gouvernance, investissement, multiculturel, business model), je construis des solutions avec les parties prenantes et les mets en œuvre - [Anne DAL DEGAN](https://thact-group.fr/candidate/418529855712/) - [Florence BARON](https://thact-group.fr/candidate/285624280354/) - [Régine FERRAA](https://thact-group.fr/candidate/650126741800/) - DRH de transition Stratégie et Opérationnel Organisations : - familiale - holding et filiales : organisation matricielle - [Victor MASSE](https://thact-group.fr/candidate/477388180093/) - Ingénieur et entrepreneur avec 8 ans d'expérience dans la conduite de projets industriels, et la conception mécatronique. Diplômé de l’Institut catholique des arts et métiers et passionné de technologie, je pilote des projets avec curiosité et dynamisme. Je suis en mesure d'accompagner votre entreprise sur des mission de R&D, d'industrialisation et d'optimisation de la phase - [Alice TROUVAT](https://thact-group.fr/candidate/486660798349/) - Spécialiste des Ressources Humaines, j’ai besoin de travailler en confiance et en transparence. Mon poste idéal de demain : gérer des projets à dimension RH (amélioration continue, QVT, réorganisation, conduite du changement, mise en place d'outil, et j'en passe...). - [Christophe ENFRIN](https://thact-group.fr/candidate/522197185462/) - Christophe Enfrin, Société OptiWest, basé aux Essarts en Vendée. Mon métier consiste à améliorer les organisations des entreprises, dans le but d’accompagner votre performance, en travaillant sur les process, sur les stocks, … Les entreprises sont confrontées depuis quelques années à une mutation des process, à des hausses d’activités, à des fluctuations d’activités, à une - [Lionel COUCHE](https://thact-group.fr/candidate/523688657952/) - Management de transition Direction Générale, Direction BU ou site industriel. Accompagnement de manager. Transformation et situation de crise. Réorganisation d entreprise. Développement commercial. - [Didier LECUREUR](https://thact-group.fr/candidate/960222760561/) - [Emilie BLOT-AGNOLY](https://thact-group.fr/candidate/331763896658/) - [Karine GREGOIRE](https://thact-group.fr/candidate/936332488333/) - Passionnée par les relations humaines, j'aime améliorer les performances économiques d'une structure en privilégiant l'optimisation de son fonctionnement par la mise en place d'outils et de moyens qui faciliterons la réussite des collaborateurs. J'aime la polyvalence, travailler en mode projet, faire évoluer les structures et leurs collaborateurs. - [Blandine VINET](https://thact-group.fr/candidate/793508956066/) - [Frédéric SEGUIN](https://thact-group.fr/candidate/306247146757/) - Si j'étais un super héros ... J’aime défricher un marché ou une problématique, alors Indiana Jones me va bien. Le double effet professeur et aventurier avec sa machette et une bonne dose d'humour. Du moment que cela bouge et que ce soit varié. Ce qui m’anime aujourd’hui : Apporter des idées, Dialoguer et Convaincre Aller - [Paul-Henri FAIVRE PIERRET](https://thact-group.fr/candidate/468537068806/) - [Birgitta HILLINGSO](https://thact-group.fr/candidate/601857061391/) - [Virginie BUANNIC](https://thact-group.fr/candidate/620563959881/) - J'évolue depuis 25 ans dans des postes de direction générale à dominante marketing et commerciale dans des secteurs d'activité diversifiés (retail, services ou industrie) pour faire face à des enjeux stratégiques. Mon environnement de prédilection sont les PME et ETI familiales, dans le Grand Ouest. J'aime accompagner leurs transformations humaines ou digitales en capitalisant sur - [Frédéric CRUSSON](https://thact-group.fr/candidate/221067930494/) - Nous n'avons qu'une vie et qu'une planète. Donc j'ai décidé d'arrêter de me cacher.C'est le moment de passer à l'action. J'ai toujours aimé compter, gérer, prévoir( 22 ans d'expérience partagée entre expertise comptable et responsabilité administrative et financière) , sauf qu'aujourd'hui j'ai besoin de le faire pour des activités porteuses de sens. D'un autre côté - [Valentin FAIVRE-PIERRET](https://thact-group.fr/candidate/956039896503/) - Mon parcours professionnel repose sur des actions concrètes en entreprise visant à faire évoluer les processus. J'ai constamment combiné la gestion administrative, la planification et l'organisation à des interventions tangibles sur le terrain. Mon savoir-être et mon empathie m'ont toujours permis de bien m'entendre avec mes collègues, facilitant ainsi le processus de changement et l'acceptation - [Olivier ROYER](https://thact-group.fr/candidate/236323565090/) - [Julia VIDILE](https://thact-group.fr/candidate/119768815728/) - MON PARCOURS Brésilienne, je me suis installée en France en 2007. J’ai fait des études supérieurs en Arts Plastiques, Critique d’Art, Traduction, Sophrologie et Psychologie Transpersonnelle. Avant d’être conceptrice, j’ai été traductrice, écrivain public et thérapeute, des métiers qui m’ont appris des hard skills et des soft skills à foison. J’ai traduit 55 livres et j’en ai écrit une demi-douzaine. J’ai - [Patrick PAULET](https://thact-group.fr/candidate/544584445420/) - [Stéphane BELLIL](https://thact-group.fr/candidate/158760776043/) - Description : Mon parcours, fort d’expériences professionnelles de plus de 30 ans dans le domaine des Ressources Humaines et de la Paie, m’a permis de placer l’humain au cœur des préoccupations des entreprises. Ces expériences variées me permettent d’appréhender les Ressources Humaines dans leur globalité, tout en maîtrisant les spécificités de chaque activité. Elles m’ont - [Erwan MOURIAC](https://thact-group.fr/candidate/814360944830/) - coucou - [Florent TATIN](https://thact-group.fr/candidate/282518462346/) - Bonjour, Je serai ravi de vous accompagner dans vos projets et vous faire bénéficier de mon expérience dans le secteur industriel. Cordialement, Florent - [Maud COHEN](https://thact-group.fr/candidate/785109683248/) - Ingénieure dans le domaine du bâtiment, je dispose de 6 années d'expérience en maîtrise d’œuvre d'exécution et OPC sur différents types de projets. Je suis également formée à l'animation d'ateliers de Fresque du Climat, 2tonnes et Fresque de la Construction. Je suis à la recherche de missions en CDD, interim ou temps partiel en direction - [Sylvaine GOMBERT](https://thact-group.fr/candidate/575542900692/) - Dénicheuse de talents pour mes clients depuis 15 ans, je m'adapte à vos enjeux et et à la culture de votre entreprise pour vous épauler au quotidien sur vos enjeux de recrutement et de développement RH. Après avoir travaillé en agence d'intérim et en cabinet de recrutement, j'ai managé une équipe de 3 assistants RH - [Méryne BAYOUT](https://thact-group.fr/candidate/568392140108/) - [Valentine DELASSUS](https://thact-group.fr/candidate/463969963969/) - Ingénieur en agro-alimentaire de formation, j'ai eu l'occasion d'accroitre mon expérience aussi bien sur la partie expertise technique que managériale au sein de services de Recherche et développement. Ayant pour projet une reconversion au monde de la viticulture d'ici 5 ans, je suis en recherche d'un nouvel équilibre qui me permettra de continuer de me - [Benoit CERQUEUS](https://thact-group.fr/candidate/640997806597/) - [Marie DUQUESNE](https://thact-group.fr/candidate/423461328465/) - [Sandrine HUPONT](https://thact-group.fr/candidate/574791946129/) - Je souhaite travailler dans une société où l amélioration continue et la satisfaction clients est au coeur du métier et où l ambiance de travail est positive. - [Thierry HITTINGER](https://thact-group.fr/candidate/187298976726/) - [Frédéric JEAN](https://thact-group.fr/candidate/431663077619/) - Je suis en phase d’exploration pour faire évoluer mon parcours professionnel sur de nouvelles perspectives. Ce qui m'anime : contextes variés, challenge et dynamique de groupe en mode projet Ce qui me motive : Accompagner la transformation dans la construction d’un projet d’entreprise Accompagner des clients industriels dans leurs projets de création ou d’extension de - [Emilien MINGUET](https://thact-group.fr/candidate/680306605855/) - [Alain FERRAND](https://thact-group.fr/candidate/892884383425/) - [PRUVOST Caroline](https://thact-group.fr/candidate/442268561990/) - "Donner corps à vos transitions" Je souhaite encapaciter les projets d’acteurs et d’organisations engagés dans la transformation sociétale en proposant mes services d’ingénieure / analyste fonctionnel dans le numérique, l’opérationnel, l’organisationnel. En plus de ma solide expérience de gestion de projet, et de mon implication soutenue jusqu’à l’aboutissement du projet / la résolution de la - [Olivier LORIN](https://thact-group.fr/candidate/558072858835/) - [Stéphanie RIMBAULT](https://thact-group.fr/candidate/220117627025/) - [Valentin LOISEAU](https://thact-group.fr/candidate/197660072308/) - [Pascale LARDIN](https://thact-group.fr/candidate/878191046223/) - [Stéphane BAUDRY](https://thact-group.fr/candidate/205683403303/) - Je suis à la recherche d'un nouveau challenge pour être au cœur d'un projet d'entreprise. Passionné par le commerce et le management, je peux prendre en charge la gestion globale d'un centre de profit ou d'un projet d'entreprise. Disponible immédiatement, je souhaite m'inscrire sur le long terme. - [Arnaud VERMEREN](https://thact-group.fr/candidate/610546169183/) - 10 ans en tant que créateur d’une start up 15 ans d’expériences en tant que dirigeants dans les domaines IT, Digital, services aux entreprises et Innovation 12 ans d'expériences dans l'accompagnement d'entrepreneurs de PME/ETI et de start up Connaissance des publics cibles Accompagner, (détecter les besoins du marché) fédérer les équipes autours de projets innovants, - [Benoit LACHAISE](https://thact-group.fr/candidate/309954917498/) - Bienveillant et compréhensif avec un état d'esprit d’entrepreneur, j'ai 20 ans d'expérience dans la direction d'entreprise, l'accompagnement et le montage de projet artistique et culturelle. Un "madskills" dans l’ensemble de la chaine de production de films et vidéos. Aussi, concepteur d'expérience utilisateur et chef de produit, je suis naturellement un leader créatif dans les médias - [Alexandre AVRIL](https://thact-group.fr/candidate/672065523370/) - Bonjour, Fort d'une expérience de plus de 20 ans à des postes de direction - gérant. Je souhaite mettre mon expériences à profit pour relever d'autres défis et d'autres challenges. L'opérationnel reste ma ligne de conduite pour analyser les situations et mettre en place des process. Expertise dans le transport. Bien Cordialement. Alexandre AVRIL - [Sandrine PAUVERT](https://thact-group.fr/candidate/337320936487/) - J’accompagne les Start Up et TPME en phase de croissance pour structurer leurs fonctions RH en leur proposant une alternative pertinente face à leurs nouveaux enjeux humains. En m'appuyant sur mon expérience de généraliste, je les aide à : - bénéficier de compétences confirmées pour une mission calibrée et une durée compatible avec leurs besoins - [Delphine CHELOUCHE](https://thact-group.fr/candidate/503798669439/) - Forte de plus de 18 ans d'expertise en achats dans des entreprises situées en France, en Argentine, en Suisse et au Canada, j’ai bâti une expertise rare en développement de partenariats collaboratifs basés sur l'équité, la confiance et la recherche de bénéfices mutuels. Mon expérience internationale me permet d'avoir une perspective à la fois globale - [Jérôme LAGARDE](https://thact-group.fr/candidate/372025227268/) - Je suis pour le moment en pleine réflexion pour les années à venir... - [Didier DOUZIECH](https://thact-group.fr/candidate/230297525678/) - Bonjour Teddy Je fais suite à la réunion Skills-Alliance dont j’ai été un des co-fondateurs en 2008. Afin de plus m’engager dans l’Impact, j’y ai abandonné mes responsabilités pour co-fonder IMWI en 2021. Je suis disponible, suite à une mission d'un an en tant que dirigeant d'une filiale du groupe Voltalia (cliquer ici pour plus - [Stéphanie CLEMENT](https://thact-group.fr/candidate/89478948964129041290/) - [Caroline DORONIS](https://thact-group.fr/candidate/8943290842139/) - [Vincent GIBOUIN](https://thact-group.fr/candidate/773143280065/) - Expertise, Conseil, Formation, Coaching en CHR ,Hôtellerie de plein air. 🔖Optimisation du CA, gain de productivité, formation des équipes, gestion des coûts fixes et variables, développement stratégie commerciale❗ - [Anna NICOLET](https://thact-group.fr/candidate/859099292446/) - [Elise RAMIREZ SEBBANE](https://thact-group.fr/candidate/497766739098/) - [Cécile VILLENEUVE](https://thact-group.fr/candidate/297341514283/) - [France Janicot](https://thact-group.fr/candidate/560312923027/) - [Annabelle Borghini](https://thact-group.fr/candidate/469721472083/) - [Fatou Ndiaye](https://thact-group.fr/candidate/281901360438/) - [Esther VALENCIC](https://thact-group.fr/candidate/170265425391/) - Diplômée de Sciences Po Paris en Affaires publiques et culturelles, j'ai toujours eu à coeur de créer des contenus pour rendre accessibles des sujets complexes au plus grand nombre, avec pédagogie et originalité. Ancienne rédactrice en chef d'un média digital, responsable éditoriale de studio de communication et réalisatrice sur France Culture : j'ai sept ans - [Aissata BALL](https://thact-group.fr/candidate/380984729218/) - [noemie.elo](https://thact-group.fr/candidate/306846446496/) - [Pol Henry DUCHATEL-MAUCURIER](https://thact-group.fr/candidate/805761989417/) - [Jérémy CANTIN](https://thact-group.fr/candidate/432422111214/) - [Tony PREZEAU](https://thact-group.fr/candidate/729532434515/) - [Lucie BOUCHET](https://thact-group.fr/candidate/123536382247/) - [Marie-Alix COZ](https://thact-group.fr/candidate/118469858954/) - [Sandrine BROCHON](https://thact-group.fr/candidate/405716449851/) - [Aïda BOUMAZA](https://thact-group.fr/candidate/841121896666/) - [Charles VIAUD](https://thact-group.fr/candidate/533287405147/) - [Clara LEGARE](https://thact-group.fr/candidate/681190490298/) - [Marie NOUNE](https://thact-group.fr/candidate/313923761411/) - [Mai Khanh DEVAUREIX](https://thact-group.fr/candidate/279895946731/) - CV https://www.canva.com/design/DAFitV1TM-A/zlGDJ4Xw5QicrCVInLOueg/view?utm_content=DAFitV1TM-A&utm_campaign=designshare&utm_medium=link&utm_source=publishsharelink - [Julien RICHARD](https://thact-group.fr/candidate/765831039646/) - [Moïse ROGEZ](https://thact-group.fr/candidate/607786024448/) - [Lena CEULEMANS](https://thact-group.fr/candidate/154344082092/) - [Thierry LE FLOCH](https://thact-group.fr/candidate/734450982695/) - [Jérôme GUIBOURGÉ](https://thact-group.fr/candidate/963712305932/) - [Richard LEBRETON](https://thact-group.fr/candidate/629445292820/) - [Pascale HUNAULT](https://thact-group.fr/candidate/410268263619/) - [Fabrice PIERSON](https://thact-group.fr/candidate/330542605984/) - Mettre en mouvement et donner un cadre aux actions à mener, sans dire « ce qu’il faut faire ». Initier le Changement de manière souple, attentive et volontaire. Une fois la mission finalisée et le cadre bien défini, les membres de l’entreprise doivent avoir toutes les cartes en main pour poursuivre le développement rentable et - [Nadine NEAU](https://thact-group.fr/candidate/228980707662/) - [Sandrine GUIZARD](https://thact-group.fr/candidate/232512571205/) - [Sophie POTTIER](https://thact-group.fr/candidate/170597420784/) - [Patrice PAULET](https://thact-group.fr/candidate/299350563181/) - [Esther SAINT LEGER](https://thact-group.fr/candidate/544935649936/) - [Perrine LANGUET](https://thact-group.fr/candidate/588203801707/) - [Pol-Eric ESNOS](https://thact-group.fr/candidate/710896235927/) - [Claire COTTE](https://thact-group.fr/candidate/592660714617/) - [Hervé TILLOY](https://thact-group.fr/candidate/425260573942/) - [Marie-Cécile VERNET](https://thact-group.fr/candidate/751869448859/) - [Anne-Charlotte BOUCHET](https://thact-group.fr/candidate/956548583204/) - [Jacques GIRARD](https://thact-group.fr/candidate/328631279839/) - [Didier GUYARD](https://thact-group.fr/candidate/308437935960/) - Manager de Transition en Direction Qualité - [Elsa LAUGAREIL](https://thact-group.fr/candidate/666225755281/) - [Soizick ROBERT](https://thact-group.fr/candidate/337839058808/) - [Gaël GRELLIER](https://thact-group.fr/candidate/459369925196/) - [Julien RICHARD](https://thact-group.fr/candidate/232879315715/) - [Bertrand PASQUIER](https://thact-group.fr/candidate/427963744909/) - [Anne BOURDUGE](https://thact-group.fr/candidate/255162197907/) - [David PIRONON](https://thact-group.fr/candidate/130667375177/) - [Victor AUTAIN](https://thact-group.fr/candidate/574388849010/) - [Julien RICHARD](https://thact-group.fr/candidate/173133200181/) - [Kévin RAVERDY](https://thact-group.fr/candidate/347395222427/) - [Philippe LE MOAL](https://thact-group.fr/candidate/390549555641/) - [Anne MANAUD](https://thact-group.fr/candidate/899098250737/) - [Aurore MARTINET](https://thact-group.fr/candidate/555481284677/) - [Nicolas OUVRARD](https://thact-group.fr/candidate/537698611743/) - [Perrine GIRAUDOT](https://thact-group.fr/candidate/170100039864/) - [Dounia ZELLOU](https://thact-group.fr/candidate/348233446995/) - [Julien TOSSERI](https://thact-group.fr/candidate/501172138481/) - [Laurent DRAJKOWSKI](https://thact-group.fr/candidate/741007778495/) - [Elodie HARDY](https://thact-group.fr/candidate/133854088843/) - [Jean-Louis ROGER](https://thact-group.fr/candidate/155454291848/) - [Laurence JONQUET](https://thact-group.fr/candidate/806904851854/) - [Corinne HUCTEAU](https://thact-group.fr/candidate/122477595629/) - [Anna MOALIC](https://thact-group.fr/candidate/806339029846/) - [Aymard de SCORBIAC](https://thact-group.fr/candidate/388378165110/) - [Christine GALLUSER](https://thact-group.fr/candidate/369740582392/) - [Béatrice THEBEAU](https://thact-group.fr/candidate/429022708500/) - [Samir HAMIDI](https://thact-group.fr/candidate/914456936660/) - [Lyderic TUAILLON](https://thact-group.fr/candidate/779147241842/) - [Florian DINCA](https://thact-group.fr/candidate/528156855646/) - [Félix BLANLOEIL](https://thact-group.fr/candidate/774855160825/) - [Patrice FROGER](https://thact-group.fr/candidate/322304406477/) - [Nathalie ABI-NASSIF](https://thact-group.fr/candidate/369604793081/) - [Julien DESOUCHES](https://thact-group.fr/candidate/448216949200/) - [Wilfrid PUJOL](https://thact-group.fr/candidate/363499025721/) - [Céline ANFOSSI](https://thact-group.fr/candidate/442895959579/) - [Gilles SERRŸN](https://thact-group.fr/candidate/719696927136/) - [Nadine PERIGORD](https://thact-group.fr/candidate/958681660778/) - [Thierry PICAVET](https://thact-group.fr/candidate/946853236375/) - [Catherine CAMBOULIVES](https://thact-group.fr/candidate/927281738731/) - [Claude ALEMANY](https://thact-group.fr/candidate/229358107877/) - [Guillaume LACROIX](https://thact-group.fr/candidate/172666240348/) - [Laurent NOELL](https://thact-group.fr/candidate/628045310249/) - [Thomas BARIL](https://thact-group.fr/candidate/157299479134/) - [Stéphane HSEIN](https://thact-group.fr/candidate/203885711165/) - [Jacques PELTIER](https://thact-group.fr/candidate/809723907402/) - Issu d’une formation technique généraliste qui a su m’inculquer le goût de l’esprit d’équipe et des responsabilités partagées, je suis un homme de terrain et de convictions dont la personnalité et les compétences n’ont cessé de se développer au long d’un parcours professionnel riche de cultures et de savoir-faire. En dehors de situations extrêmes où - [Maxime BRUYNEEL](https://thact-group.fr/candidate/851174246439/) - Directeur d’unités de production avec près de 20 années d’expérience dans l’industrie mécanique et métallurgique. Dernièrement, missionné sur un poste de responsable de site de construction de véhicules frigorifiques et de responsable d'unité autonome de production en fabrication de composants mécaniques pour l'aéronautique. Manager d'équipes opérationnelles : production et services supports tels que Logistique, Méthodes…. - [Yan GUEGAN](https://thact-group.fr/candidate/236878014269/) - Bonjour Madame, Monsieur, Après 10 ans d’expériences professionnelles « en Ventes et en Supply Chain » au sein de Groupes agro-alimentaires américains (MARS et KRAFT FOODS), c'est en qualité de Directeur / Manager Généraliste de PME durant près de 20 ans que je vous présente ma candidature. Fort de cette expérience de Directeur polyvalent - [Vincent BOICHARD](https://thact-group.fr/candidate/221265628604/) - Fort de plus de 20 ans dans le domaine de la gestion des risques et des crises dans le secteur public et privé, j'apporte mon expertise dans un domaine complexe, afin de réduire les incertitudes de mes clients. Certifié ISO 22301 (Management des Plans de Continuité d'Activité-PCA), j'appuie les organisations dans la mise en place - [Vincent DENYSET](https://thact-group.fr/candidate/589960384239/) - Bonjour à l'équipe THACT. Êtes-vous intéressés par un profil atypique ? On m’a souvent décrit comme « un Directeur Commercial souvent fourré au Bureau d’Études ». Je suis le lien transversal idéal entre la R&D, la Production et le Client. Ingénieur à double-double-culture _ Technique et Commerciale d’une part, Produits et Machines d’autre part _ passionné - [Bérénice REYBEROLLE](https://thact-group.fr/candidate/707632060934/) - Créative, curieuse d'apprendre, passionnée, je suis portée par la mission d'accompagner les individus et entreprises dans la transition societale, industrielle et écologique à travers une vision centrée sur l'humain. Je suis convaincue que la réussite de cet accompagnement au changement passe par l'acculturation des pratiques sur le plan économique, managérial et commercial en favorisant l'animation - [Thierry FAVERGEAT](https://thact-group.fr/candidate/410006047650/) - Véritable Manager accompagnant, je propose mes services en indépendant, en temps partagé, en transition, en conseil, pour accompagner les entreprises dans le développement de leur Supply Chain, leur Maintenance, en optimisant les outils informatiques ERP/GMAO. - [Anne-Sophie DULIEU](https://thact-group.fr/candidate/419681343776/) - En qualité de consultante en ressources humaines free lance, j’accompagne les entreprises dans leurs projets de transformation et/ou de transition. J’interviens sur toutes les missions régaliennes de la fonction avec une appétence forte pour le business et les résultats associés. - [ZGA Nassim](https://thact-group.fr/candidate/8943289743289/) - Voici ma proposition de valeur : Je vous accompagne pour que la performance et le bien-être s'enrichissent mutuellement et durablement dans votre organisation. Pour cela je me concentre sur l'amélioration de la dynamique collective pour créer des environnements de travail plus efficaces et plus épanouissants. En pratique, j'élabore des accompagnement sur mesure constitués de conseil - [Hervé PERRIN](https://thact-group.fr/candidate/950520223863/) - Expérience technique et management d'équipe, achats, gestion de projets, support client et gestion du changement. Orientation résultat et client avec un sens important des responsabilités et de l’engagement. Contexte : Entreprises matricielles, multi-sectorielles, multiculturelles Secteurs d’activité : Aéronautique, Agro-alimentaire, Automobile, Chimie, Cosmétique, Electronique, Ferroviaire, Nucléaire, Pharmacie • Porte une vision opérationnelle et stratégique de la - [Alexandra DUHAMEL](https://thact-group.fr/candidate/642182995371/) - [Nicole Lafrasse-van den Assem](https://thact-group.fr/candidate/733336341351/) - J'aime mettre en place des projets à impacts et RSE et embarquer la gouvernance et les équipes. J'aime le fais avec créativité et innovation, engagement et dynamisme en France et en Europe - [Thibaud DIGNY](https://thact-group.fr/candidate/472678639349/) - Je possède 17 ans d'expérience dans des industries à fortes contraintes telles que la sidérurgie, la chimie, l'industrie manufacturière et la biopharmaceutique. J'ai dirigé des unités de production et des projets de transformation : excellence opérationnelle, optimisation de la Supply Chain ou de digitalisation, ce qui me permet d’aborder différents types de problématiques avec une - [Marie LAMOUROUX](https://thact-group.fr/candidate/495421146493/) - A mi temps en tant que gestionnaire administrative, je, propose un accompagnement administratif quelques heures par semaine pour un soutien ponctuel ou régulier, en home office Expérience grande distribution, immobilier, secteur de la rénovation - [Gérald DUVAL](https://thact-group.fr/candidate/677609468878/) - Je n'ai qu'une seule vocation : Garantir les ressources nécessaires à nos enfants et leurs descendants pour leurs assurer une vie décente et soutenable. Pour cela, je suis persuadé que les entreprises ont leur rôle à jouer en déployant une stratégie sobre et régénérative des ressources et des énergies et qui préserve le vivant. C'est - [Jean-Marie COUDURE-TUQUET](https://thact-group.fr/candidate/921215337120/) - Madame, Monsieur, J’accompagne les entreprises en m’appuyant sur trois dimensions une dimension stratégique, une dimension Managériale et une dimension opérationnelle Concernant la dimension stratégique, j’ai eu une belle première carrière business non seulement sur des fonctions commerciales, de management de Business unit, et de direction générale mais aussi en tant qu’entrepreneur puisque j’ai fondé une - [Thierry HEUZé](https://thact-group.fr/candidate/219765603617/) - Manager de transition de groupe multi-sites, multi-entités, multi-activités en croissance, supervision des filiales, ERP, contrôle de gestion, réduction des coûts, réorganisation, finance, SI, RH, gestion de projets et de dossiers spéciaux en particulier spécialiste de la mise en place d'outils informatiques (métiers, comptables, digitaux, BI, ...). - [Damien GRIMOPONT](https://thact-group.fr/candidate/835167431824/) - De formation ingénieur Arts et Métiers (ICAM), j'ai 28 années d’expérience professionnelle exercées dans l’Industrie, dont 16 ans passés à la direction de différentes entreprises. Je maîtrise professionnellement les langues française (sa langue maternelle), anglaise, et espagnole. J'ai une expérience opérationnelle et stratégique des principales fonctions clés d’une entreprise : direction générale, direction industrielle, direction - [François DEHAINE](https://thact-group.fr/candidate/283813379453/) - [Etienne ROGER](https://thact-group.fr/candidate/662999449178/) - Fort de 30 ans d'expérience en PME, ETI et secteur public, j'aime diriger des équipes et des projets pour franchir des caps et atteindre des objectifs. Avec mon autre métier d'expert forestier et un ancrage territorial fort, j'allie pour vous le sens du terrain et la compréhension des enjeux environnementaux et humains. - [Séverine BONY](https://thact-group.fr/candidate/242860926492/) - Ma pratique de différentes cultures couplée à mes différentes activités professionnelles et à mon cheminement personnel me permettent d’avoir une vision large des enjeux sociétaux. Après avoir travaillé pendant 8 ans en France et à l'étranger dans le secteur commercial au niveau international, puis pendant 6 ans sur les thématiques RSE, j'accompagne depuis 7 ans - [Céline HOLVOET-VERMAUT](https://thact-group.fr/candidate/622648641055/) - [Marc SCHNEIDER](https://thact-group.fr/candidate/685684551908/) - BtoB CEO Dierecteur Général - PMO - Directeur usine - Directeur de Site industriel Mission relais - retournement - amélioration performance industrielle - Gestion de crise - PSE - carve -out - [Isabelle SARKIS](https://thact-group.fr/candidate/197971986083/) - [Victor LACROIX](https://thact-group.fr/candidate/835512134121/) - [Céline MARQUET SIMMONET](https://thact-group.fr/candidate/520083863175/) - [Sandrine TIMMERMAN](https://thact-group.fr/candidate/622841404106/) - Mon expérience de plus de 20 ans, notamment dans deux cabinets d’expertise comptable et désormais à mon compte, m'a appris à travailler en toute autonomie et les fonctions d’encadrement d’une équipe (jusqu’à 12 personnes) qui m’ont été dévolues m’ont permis d’acquérir une certaine pédagogie. J'ai acquis une solide expertise et une pratique reconnue dans le - [Cécile PRAUD](https://thact-group.fr/candidate/648615141903/) - [Ludovic ODIER](https://thact-group.fr/candidate/407369643901/) - Management Role in an International / Regional Position with a Strategic Focus End to End event direction with P&L ownership High Diversity Team & Talent development, over strategic goals Business Development: supporting sales management, developing business connections and scanning for opportunities Ability to implement strategic missions and find creative solutions to business issues and challenges, - [Valérie MIETTON](https://thact-group.fr/candidate/211040765521/) - Mes diverses expériences professionnelles et associatives, dans les domaines de l’environnement, de la qualité, de l’interculturalité, de la logistique, au sein de l’entreprise Primagaz, de l’ONG Médecins sans frontières, de l’association Tellus Cultures ou bien encore au sein du groupe EGIS, ont renforcé mes compétences en matière de management d'équipe et de projets. Mon expérience - [Tristan TISLE](https://thact-group.fr/candidate/593156828392/) - Expérimenté à décider et agir dans des contextes qui nécessitent de (ré) organiser en simplifiant les processus ou bien de reprendre le lead, le contrôle des opérations sur des marchés en évolution permanente. Maitrise du point d’équilibre, mise en œuvre de synergies et d'autonomie organisationnelle, intégration de filiale / opportunité NPD, équilibrage du taux de - [Benoit SIELER](https://thact-group.fr/candidate/339256859074/) - [Françoise DAVIAUD](https://thact-group.fr/candidate/795730929447/) - Cf. profil LinkedIn - [Marion NEUVILLE](https://thact-group.fr/candidate/623673759182/) - Je propose de l'audit, du conseil et des formations pour les industriels et la restauration collective dans le domaine de la qualité et de la sécurité alimentaire. - [Philippe JUREDIEU](https://thact-group.fr/candidate/471639227153/) - Faisant suite à la vente de mes entreprises et en m'appuyant sur mes 20 dernières années d’expérience autour du lancement de nouvelles activités, la gestion de projets IT, la création d’entreprise, du retournement d’entreprise, de levées de fonds ou encore de cessions d’entreprise dans des secteurs variés : conseil, TP, Franchises, … Je mets à - [Rachel LESAGE](https://thact-group.fr/candidate/843461005215/) - Ne dépendez plus des algorithmes des réseaux sociaux, déployez votre meilleur atout : la mise en place d'une newsletter qui vous ressemble ! ✨ Expérience en start up et grande entreprise ⚒️ Mise en place newsletters (technique et rédactionnel) 📝 Experte stratégue éditoriale 🌍 Gestion emailing dans 80 pays / 18 langues 👨‍👩‍👧‍👦 Community building - [Sophie MOLIERE](https://thact-group.fr/candidate/696640253334/) - [Delphine MICHAUD](https://thact-group.fr/candidate/914858443249/) - Accompanger les entreprises à répondre aux enjeux de leur chaÏne d'approvisionnement. Pour faire face au besoin de décarboner, sécuriser les approvisionnements, réduire les risques sociaux et environnementaux, quelques prérequis simposent : - professionnaliser les achats et leurs clients internes, les prescripteurs - structurer la fonction : processus, outils, documentation achats. - identifier les impacts sociaux - [Josick LANOË](https://thact-group.fr/candidate/662816021470/) - Mes 25 ans d’expérience dans l’industrie m’ont permis de développer une forte expertise dans la gestion de projets. C'est naturellement que je me suis installé en tant qu'indépendant en 2018, mon but étant de pouvoir diversifier mes activités et ainsi réussir à allier l'envie de diversification et l'expérience acquise. Depuis, j'ai notamment beaucoup travaillé avec - [Marie-Antoinette AY](https://thact-group.fr/candidate/358336930754/) - Après un master en management par la qualité, je débute ma carrière dans le domaine du BTP à la SADE-CGTH. Rattachée à la Direction des Ressources humaines je me familiarise avec les représentants du personnel et la négociation en gérant les CHSCT. Je me confronte à la difficulté d’accompagner le changement en mettant en place - [Tin RAKOTOMALALA](https://thact-group.fr/candidate/454069622579/) - Accompagner les entreprises à transformer et à améliorer leurs organisations. - [Virginie BELLEVILLE](https://thact-group.fr/candidate/915648789056/) - [Emna CHERIF](https://thact-group.fr/candidate/911132729550/) - En tant que consultante manager, je suis à la recherche de nouvelles missions passionnantes en conseil en stratégie et conduite de projets de transformation numérique et/ou des postes de manager de transition, où je peux mettre à profit mes compétences et mon expertise. Forte d'une expertise multidisciplinaire, j'ai piloté avec succès des activités et des - [Pauline LERE](https://thact-group.fr/candidate/589037187760/) - Directrice Générale spécialisée dans le repositionnement stratégique grâce à une expérience de création, de digitalisation puis de déploiement de produits et services à forte valeur ajoutée dans le retail. Culture financière pointue (Administratrice bancaire depuis 15 ans) et orientation résultat acquise dans des contextes internationaux exigeants Fort leadership et capacité à fédérer autour d'un projet, - [Laure RAYMOND](https://thact-group.fr/candidate/164279196945/) - Vous trouverez ci-dessous mes domaines d'intervention. Pilotage et Suivi opérationnels - AMOA Assistance au pilotage opérationnel / stratégique du projet Assistance à Maitrise d’Ouvrage (AMOA) Définition du besoin Analyse de l’existant Recherche de pistes d’amélioration par rapport à la problématique exprimée Analyse des besoins de l’entreprise en termes de solutions RH Participation /Animation des ateliers - [Soizick ROBERT](https://thact-group.fr/candidate/180752838796/) - 20 ans d'expérience dans le consulting en management et organisation, grands projets de transformation (SI, process, change, organisation, stratégie). Cross industries - [Fabrice SIBELLA](https://thact-group.fr/candidate/840222078423/) - Bonjour, Je suis un homme de terrain engagé, passionné, pragmatique et proche de mes équipes, reconnu pour son management, ses idées innovantes. Je pratique l’amélioration continue et le Lean Management depuis plus de 15 ans. Ceci me confère de la hauteur de vue, une capacité à prendre du recul et à apporter une vision stratégique. - [Pascal PORTES](https://thact-group.fr/candidate/140602029281/) - Je suis en capacité de vous proposer mes activités clés dans la performance globale et systémique des organisations. Mêlant mes activités de recherche et développement aux résolutions, il est possible de manière soit prospective, soit en conception de modéliser et concevoir les activités humaines et économiques. Mes expertises sur le fonctionnement des organisations et des - [Carl GUIGNARD](https://thact-group.fr/candidate/564526999556/) - [Amélie DEFRANCOIS](https://thact-group.fr/candidate/408656258821/) - [Jacques BERAUD](https://thact-group.fr/candidate/304696236982/) - Avec plus de 20 ans d'expériences exécutives au sein de grands groupes comme de PME, je me propose de piloter une société, une B.U, ou une Direction Commerciale , sur un chantier stratégique de création de valeur ou de retournement , ainsi que de prendre le relai du management dans leurs challenges. Par exemple , - [Eric COLY](https://thact-group.fr/candidate/708223297059/) - 👉 Je suis Directeur RSE. 30 ans d’expérience concentrés depuis 10 ans sur des projets de transformation : RSE, raison d'être, entreprise à mission, écoresponsabilité, marque positive, perma touch'. 📌 Selon France Stratégie +1️⃣3️⃣% de performance économique entre les entreprises engagées en RSE et les autres. 👉 Ce que je fais : 🎯 Déployer et - [Rachel LINTINGRE](https://thact-group.fr/candidate/469780071862/) - Assistante administrative en Vendée depuis plusieurs années, mon parcours a lui débuté dans le commerce pendant 15 ans avec une expérience de 8 ans en gestion d’entreprise dans le Maine-et-Loire. J’ai à cœur de me servir de cette expérience variée et complète pour vous aider, vous, professionnels, et vous soulager de toute la charge administrative - [Emilie MENOURY](https://thact-group.fr/candidate/226552188176/) - [Charlotte NIORT](https://thact-group.fr/candidate/825635698373/) - J'ai découvert le statut de "slasheur.euse" en 2018 lorsque je préparais une intervention sur l'évolution du marché du travail pour des étudiants en Master 2 Responsable de Communication. Faisant écho à ma propre façon d'appréhender la fonction "travail", j'ai toujours su que j'y viendrais. D'abord salariée à temps plein puis salariée en portage et indépendante - [Julie BRYANT](https://thact-group.fr/candidate/501649728353/) - Ingénieur diplômée, avec plus de 20 ans d’expérience dans le domaine de la recherche clinique, dotée d’une grande capacité d’adaptation, j’ai à cœur d’accompagner les personnes dans le développement de leurs compétences et les entreprises dans leur recherche de la performance. - [Marine DAUPHIN](https://thact-group.fr/candidate/392563015636/) - Marine DAUPHIN a grandi au sein d’une PME bretonne, elle est diplômée d’école de commerce (ESDES, Lyon, spécialisation RH) et certifiée Coach par l'école de Transformance PRO de Vincent Lenhardt. Marine a travaillé 12 ans dans des fonctions RH généralistes en Usine et au siège chez Saint-Gobain, Danone et Mondelez international. En tant Responsable Ressources Humaines Usine, Marine a conduit plusieurs changements - [Bénédicte GUYOT](https://thact-group.fr/candidate/553764148138/) - Forte de plus de 23 ans d’expérience dans les achats, je souhaite intégrer une structure en temps partagé ou en management de transition pour renforcer l’efficacité de votre équipe. Formée en achats responsables et en éco conception de packaging, je sais m'adapter aux différents cas de figures et de maturités des organisations. - [Olivier MICHÉ](https://thact-group.fr/candidate/550451982570/) - Après presque 30 ans de direction d'usine et d'équipe de production en agroalimentaire, je désire faire bénéficier de mon expérience des sites en manque d'encadrement, aussi bien pour répondre à un besoin ponctuel dans le cadre d'un projet ou lors d'une carence de direction d'usine, de production, ou pour aider à surmonter une crise... Mes - [Karine CHAIGNEAUD](https://thact-group.fr/candidate/996117128643/) - Après 25 ans de fonctions financières, opérationnelles, et de direction, sur un périmètre Europe, en TPE, PME et Groupe coté, à Paris et en Province, en équipe, au Codir, et en tant que chef d'entreprise, j’ai fait le choix de l’indépendance et de la variété des missions et des secteurs. Rigoureuse et pragmatique, curieuse et - [Marjorie LE BERRE](https://thact-group.fr/candidate/979897598065/) - En tant que consultante, j'accompagne de manière dynamique et pragmatique les Directions de site dans la structuration de leur démarche de prévention des risques et qualité. Vos collaborateurs ont des accidents du travail et vous souhaitez proposer une politique où la prévention des risques occupe un rôle majeur. Les retours de vos clients ne vous conviennent - [Clémence LE MAO](https://thact-group.fr/candidate/534898845201/) - Mes compétences dans le domaine juridique conjuguées à mon expérience dans le commerce/marketing me permettent d'apporter des solutions concrètes, tout en gardant une ouverture d'esprit forte, une volonté d'innover et un sens de l'écoute indispensable pour répondre au mieux aux besoins des opérationnels. Je vous propose de devenir votre Business Partner, ce qui sera pour - [Sylvie BARETS](https://thact-group.fr/candidate/380820015388/) - [Laurent DELPORTE](https://thact-group.fr/candidate/733763934444/) - Mon parcours atypique me permet aujourd'hui de m'adapter à différents secteurs et apporter un nouveau regard sur les organisations. Je transpose l'exigence acquise du management de l'hôtellerie de luxe et du monde de l'hospitalité en général. - [Charles HOFFMANN](https://thact-group.fr/candidate/777743109965/) - Charles, 26 ans, jeune diplômé en Management de la Transition écologique et solidaire. Ayant évolué dans le monde du tourisme (loisir, hôtellerie, restauration) j'ai aujourd'hui pour ambition d'oeuvrer pour rendre les organisations plus responsables et plus performantes face aux enjeux sociétaux actuels. Mes différentes expériences en RSE m'ont appris à : - Réaliser un diagnostic - [David DESLANDES](https://thact-group.fr/candidate/976447704540/) - [Alexandre RAUTUREAU](https://thact-group.fr/candidate/455632266235/) - Graphiste / Webdesigner / Directeur artistique avec près de 20 ans d'expérience, mon expertise et mon savoir-faire me permettent de répondre à vos besoins en communication globale, de l'édition à la création de sites internet. À votre écoute, je réponds à tous vos besoins en print et web, en réalisant des projets personnalisés sur-mesure, à - [Pascal DURET](https://thact-group.fr/candidate/496795132878/) - Dans la vie, il y a deux catégories d'individus : ceux qui regardent le monde tel qu'il est et se demandent pourquoi. Et ceux qui imaginent le monde tel qu'il devrait être et qui se disent "pourquoi pas". Georges-Bernard Shaw - [Marion HUREL](https://thact-group.fr/candidate/612320932052/) - Passionnée par le produit et animée d'un mindset entrepreneur, j'évolue depuis plus de 15 ans dans des structures variées (startup, pme) où j'ai pu avoir une vision 360° du produit : 🧴Côté marque : en développant des produits physiques de A à Z (cosmétiques, pharmaceutiques). 🎁 Côté distributeur : en développant stratégiquement l'offre de produits - [Marina DECOLLATION](https://thact-group.fr/candidate/255419986392/) - Mon métier ? ✨ Hum, difficile à dire... Il n'existe pas vraiment car je me l'invente selon ce que j'aime faire et ce qui aide les autres à avancer. Je suis une entrepreneuse slasheuse ✨ qui jongle avec plusieurs activités différentes ✨ autour de 2 principaux champs d'action : Thème 1 : L'accompagnement en communication - [Marie TRAN](https://thact-group.fr/candidate/874487306058/) - [Benoit GUILLET](https://thact-group.fr/candidate/310928906462/) - Passionné par le marketing, le développement produit et les ventes dans un univers en perpétuelle digitalisation, je suis un Senior Manager hautement compétent. Mon esprit d'innovation et d'entrepreneuriat me pousse à constamment relever des défis pour trouver des voies d'amélioration. En leader chevronné, je guide des équipes pluridisciplinaires vers des résultats concrets grâce à une - [Eric LIVRY](https://thact-group.fr/candidate/634871709272/) - Issu du monde de la distribution et de la logistique, mes précédentes responsabilités m’ont amenées à gérer l’ensemble des problématiques tant techniques qu’ humaines et financières présentes au sein de plate-formes régionales multi sites tout en favorisant la communication, la formation et l'accompagnement au quotidien sur l'ensemble des phases de création et de gestion. Sensible - [Inès DEMIGNÉ](https://thact-group.fr/candidate/458792170729/) - [Gilles LEPAGE](https://thact-group.fr/candidate/760404997112/) - Savoir-faire et compétences Former et manager des équipes Définir et piloter l’activité industrielle S’assurer des performances HQSE Adaptable, fédérateur et pédagogue pour générer l’adhésion - [Aurélien TELLIER](https://thact-group.fr/candidate/155303321230/) - [Mathilde CRENN](https://thact-group.fr/candidate/961168113562/) - Passionnée par le sujet de l'écologie depuis mon adolescence, et ne pouvant plus ignorer l'urgence climatique depuis la naissance de mes enfants, j'ai décidé de reprendre des études pour entamer une reconversion professionnelle. Après plus de 10 ans dans l'hôtellerie, j'ai passé un Master en transition écologique et solidaire. J'ai par la suite crée ma - [Sébastien GRELLIER](https://thact-group.fr/candidate/990294169528/) - Ma devise : RSE: Réduire Son Empreinte + Réussir Ses Engagements = Renforcer Son Entreprise Expert spécialisé en Responsabilité Sociétale des Entreprises et Communication Responsable. J'accompagne les entreprises et organisations dans la définition, la mise en place opérationnelle et la communication de leur stratégie RSE. Ma valeur ajoutée: expérience de Directeur RSE, Environnement et Communication (10 ans) une approche pragmatique, basée sur l'amélioration continue et la résolution "à la source" des enjeux clients faire de la - [Erwann LEJEUNE](https://thact-group.fr/candidate/564781393402/) - Prestataire en conception mécanique sur SolidWorks - 1 Licence et 1 station de travail tenues à jour Prestataire en calculs de résistance des matériaux ( Structures porteuses - Levage - Bâtiments métalliques - Silos - Installation hydrauliques - Cycles ... ) 1 Licence Simcenter Femap+Nastran tenue à jour - [Anne HERBRETEAU](https://thact-group.fr/candidate/665851844232/) - [MURZEAU Jean-Claude](https://thact-group.fr/candidate/429594282935/) - [Anne-Laurence DUCLOS](https://thact-group.fr/candidate/329559023186/) - Après 12 de marketing international dans l'industrie des équipements médicaux pour les hôpitaux, un déménagement et un congés parental, je souhaite reprendre une activité professionnelle et collective. Lors de mes précédentes expériences, j’ai défini des plans d’actions pour accroître la présence des produits sur le marché, travaillé à l’amélioration de l’offre technique avec la R&D, - [Mylène MAGNON](https://thact-group.fr/candidate/785614950165/) - J'ai développé 20 ans d'expertise dans le Retail en QSSE dont 5 plus orientées RSE : laboratoires accrédités, industries puis grande distribution,. Pour avoir un impact plus fort, j'ai choisi de reprendre des études. Riche d'un mastère spécialisé en transition énergétique, avec Du flocon au colibri SAS, je mets mes compétences et mes convictions au - [Arnault François GATIGNON](https://thact-group.fr/candidate/220909705877/) - J’ai une longue expérience de la vente, du management et de la direction d’équipes, de business unit et d’entreprise. J’interviens majoritairement dans les coopératives et négoces agricoles et agro-alimentaires, mais accompagne également des entreprises dans d’autres secteurs : Bâtiment, distribution spécialisée, services, J'accompagne également plusieurs start-ups dans leur développement commercial. Je suis principalement positionné sur - [Fabrice AUGEREAU](https://thact-group.fr/candidate/601025532625/) - [Thierry AUBIN](https://thact-group.fr/candidate/113101445082/) - LE MANAGEMENT DE TRANSITION LA SOLUTION POUR MAÎTRISER LES MUTATIONS Solution opérationnelle pour franchir une situation complexe ou un cap dans un délai court ou une durée déterminée, le management de transition représente une réponse efficace aux besoins stratégiques et opérationnels des entreprises. - [Vincent BERNARD](https://thact-group.fr/candidate/806986864347/) - [Nathalie MARCINIAK](https://thact-group.fr/candidate/991313114461/) - [Stéphanie DUBOIS](https://thact-group.fr/candidate/444743580534/) - Mes points forts : expertise financière, vision 360, appétence pour les sujets data, digital et numérique, management, gestion de projets agile, savoir faire en organisation et en accompagnement du changement. Près de 30 ans d'expérience dans les services, dans des secteurs variés : banque, cabinet audit, chambre de commerce, créatrice et dirigeante d'entreprise. Actuellement manager - [Florent HAFFNER](https://thact-group.fr/candidate/435728869617/) - [Léana MSIKA](https://thact-group.fr/candidate/539465557073/) - Passionnée par les enjeux du climat et engagée dans des actions concrètes pour la transition écologique depuis plus de 10 ans. Je dédie du temps à des projets qui changent notre façon de percevoir, produire et utiliser les ressources. La transition est une opportunité pour questionner et réinventer plus largement les modes de vie et - [Charlotte JOLY](https://thact-group.fr/candidate/915038848686/) - [Cyril SOULIé](https://thact-group.fr/candidate/586502094060/) - Ingénieur environnement de formation, je me suis orienté vers les métiers de la Data et ai acquis une expérience en intégration de données et en management de la donnée - [Michel LAI](https://thact-group.fr/candidate/659308115051/) - Je suis spécialiste de la gestion des relations clients, expert en management d'équipes et de projet et en business development. Titulaire d'un Executive MBA HEC Paris et ingénieur de formation, je suis également accompagnateur certifié des projets de startup et d'intrapreneuriat et enseignant à l'IAE Gustave Eiffel Master 2. Si vous êtes une PME, une - [Jean-Marcel GAY](https://thact-group.fr/candidate/871063788011/) - Après 27 années passées dans de nombreux environnements industriels aussi bien en tant que donneur d'ordres que prestataire de service, le temps est venu pour moi de faire profiter de mon expérience et de continuer à m'enrichir à travers des missions dans des entreprises différentes avec des problématiques différentes. Toute ma carrière tourne autour de - [Céline GAUCI](https://thact-group.fr/candidate/429489083508/) - [Vincent BOICHARD](https://thact-group.fr/candidate/687257007721/) - Fort de 25 ans dans le domaine de la gestion des risques et des crises, j'accompagne mes clients dans l'élaboration de leur Plan de Continuité d'Activité, dans la préparation à la crise (mise sous stress des organisations et exercices), afin de limiter l'impact qui pourrait les affecter, dans la conduite de la crise et dans - [Nicolas BAHUAUD](https://thact-group.fr/candidate/529070286692/) - [Marie STINKWICH](https://thact-group.fr/candidate/764093222228/) - Riche de mes expériences RH multisectorielles, j'ai décidé il y a quelques mois de me lancer quelques défis . Le premier : créer ma structure et devenir mon employeur. Dans quel but ? Naviguer et m'enrichir dans différentes structures tout en conservant cette liberté d'employabilité qui à l'aube de mes 50 ans me donnait un - [Lola COUTURE](https://thact-group.fr/candidate/541747338339/) - [Alexandra WOJTOWICZ](https://thact-group.fr/candidate/337024670217/) - • 1 an de gestion d'équipe dans l'humanitaire ( Pologne, frontière ukrainienne, équipe de 50 personnes ° • 15 ans de direction de projets complexes : de la technique, l’opérationnel vers l’audit et le conseil en organisation et transformation • Services énergétiques et Ingénierie Conseil dans l’environnement (eau, énergie, déchets) • Coopération et sens de - [Christian CHAROUSSET](https://thact-group.fr/candidate/696050484680/) - [Leroyer](https://thact-group.fr/candidate/285300902245/) - [Christophe ZIMMER](https://thact-group.fr/candidate/652546948390/) - [Christophe ROVIRE](https://thact-group.fr/candidate/276138830941/) - [Ivan de MURARD](https://thact-group.fr/candidate/123304797898/) - Bonjour, Consultant avec 3 ans d'expérience en conduite de projet data bout en bout et 2 ans d'expérience en vente SaaS B2B, j'ai une formation en management et entrepreneuriat agroalimentaire. Aujourd'hui, fort d'une expérience multisectorielle et entrepreneuriale en équipe, je suis disponible pour vous accompagner sur des missions transversales, innovantes et à impact. J'ai une - [Caty PICOT](https://thact-group.fr/candidate/89432904328432423/) - [Jérôme CHATEL](https://thact-group.fr/candidate/8943289043289432/) - Fort de 25 années d’expériences en management d’équipes pluridisciplinaires dans des environnements industriels très exigeants, je suis en mesure de répondre à vos enjeux dans vos projets de transformation d’entité, de business développement et de direction de projets complexes. - [Mylène PROST](https://thact-group.fr/candidate/8943217904213890/) - [Valérie QUILLET](https://thact-group.fr/candidate/43289419042189421/) - [Julien CHEVOLLEAU](https://thact-group.fr/candidate/700666588601/) - [Julien DUPONT-TREUTLEIN](https://thact-group.fr/candidate/941146410680/) - Mes différentes expériences professionnelles dans l’hôtellerie et la restauration haut de gamme pendant 5 ans, puis dans l’assistanat de direction à haut niveau pendant 8 ans, ainsi que les différentes missions culturelles et logistiques qui m’ont été confiées au cours des ces dernières années m’orientent dorénavant vers un poste clé mêlant exigence, passion et goût - [Grégoire JUY](https://thact-group.fr/candidate/121130427164/) - Mon fil rouge est d’accompagner les dirigeants de PME/PMI ou de startup, dans leurs problématiques d’organisation et de gestion des ressources humaines, en prenant en compte tous les paramètres. Résolument orienté résultats, je mets toujours l’humain au centre de mes préoccupations. - [Elise PUPIER](https://thact-group.fr/candidate/691275355959/) - Après 8 ans d'expérience dans le domaine de la Data, je poursuis cette activité en tant que freelance, sur des projets d'analyse de données, de data science ou de la formation. Je souhaite en particulier mettre mes compétences au service de projets à impact social/environnemental, grâce aux différentes expertises que j'ai pu développer au niveau - [David CANEVET](https://thact-group.fr/candidate/501480351550/) - Je suis un chef de projet expérimenté et passionné, spécialisé en gestion de projet et en coordination d'équipes. J'adopte une approche stratégique, privilégiant une communication claire et concise tout en veillant à la qualité des livrables. Ma flexibilité me permet de faire face aux changements avec aisance. Ma motivation constante et mon énergie positive font - [Eya BEN TANFOUS](https://thact-group.fr/candidate/952915874560/) - [Héloïse ROMET](https://thact-group.fr/candidate/578600956725/) ## Footer Builder - [Footer 1](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-1-2/) - Expert, Manager de Transition, ou cadre à temps partiel sur toute la France. Besoin de sérénité ? Mettez un peu de Thact dans votre management ! - [Footer Dashboard](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-dashboard/) - © 2023 Thact. Tous droits réservés. - [Footer 7](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-7/) - Contact 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Home 15](https://thact-group.fr/apus_footer/home-15/) - Subscribe to our newsletter Praesent sollicitudin felis a ornare volutpat. Nullam malesuada sem sit amet semper tristique. Donec nec neque lectus. Toll Free Customer Care +(1) 123 456 7890 Need live support? hi@superio.com © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 13](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-13/) - Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 12](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-12/) - Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com Mobile Apps Click and Get started in seconds Download on the Apple Store Get in on Google Play © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 11](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-11/) - Got a question? We’re here to help. Check out our FAQs, send us an email or call us at 2 600 7777 9999 Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com Join Us On We don’t send spam so don’t worry. © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 10](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-10/) - Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com Join Us On We don’t send spam so don’t worry. © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 9](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-9/) - Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com Join Us On We don’t send spam so don’t worry. © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 8](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-8/) - Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com Mobile Apps Click and Get started in seconds Download on the Apple Store Get in on Google Play © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 6](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-6/) - © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 4](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-4/) - Subscribe Our Newsletter Advertise your jobs to millions of monthly users and search 15.8 million CVs in our database. Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com Mobile Apps Click and Get started in seconds Download on the Apple Store Get in on Google Play © 2021 Superio. All Right - [Footer 2](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-2/) - Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com Frequently Asked Questions Join Us On We don’t send spam so don’t worry. © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 5](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-5/) - Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com © 2021 Superio. All Right Reserved. - [Footer 3](https://thact-group.fr/apus_footer/footer-3/) - Call us 123 456 7890 328 Queensberry Street, North Melbourne VIC3051, Australia. support@superio.com © 2021 Superio. All Right Reserved. ## Catégories - [Evénements](https://thact-group.fr/category/evenements_thact/) - [Articles](https://thact-group.fr/category/articles_thact/) - [Club Thact](https://thact-group.fr/category/club-thact/) - Venez échanger et réseauter avec les membres de la communauté du Groupe Thact lors de nos événements mensuels « Club THACT » - [Thact](https://thact-group.fr/category/thact/) ## Étiquettes - [Impact Social](https://thact-group.fr/tag/impact_social_thact/) - [Impact Environnemental](https://thact-group.fr/tag/impact_environnemental_thact/) - [Impact Economique](https://thact-group.fr/tag/impact_economique_thact/) ## Job Types - [Salarié par le client final](https://thact-group.fr/job-type/salarie-par-le-client-final/) - [Salarié par Thact](https://thact-group.fr/job-type/salarie-par-thact/) - [Salarié en portage salarial](https://thact-group.fr/job-type/salarie-en-portage-salarial/) - [Indépendant SASU](https://thact-group.fr/job-type/independant-sasu/) - [Indépendant SARL](https://thact-group.fr/job-type/independant-sarl/) - [Auto-entrepreneur](https://thact-group.fr/job-type/auto-entrepreneur/) - [Statut restant à définir](https://thact-group.fr/job-type/statut-restant-a-definir/) ## Job Categories - [Administration publique/Enseignement/Formation](https://thact-group.fr/job-category/administration-publique-enseignement-formation/) - [Aménagement/Mobilier](https://thact-group.fr/job-category/amenagement-mobilier/) - [BTP / Architecture/ Matériaux de construction](https://thact-group.fr/job-category/btp-architecture-materiaux-de-construction/) - [Energies/Environnement](https://thact-group.fr/job-category/energies-environnement/) - [Santé / Social](https://thact-group.fr/job-category/sante-social/) - [Agroalimentaire](https://thact-group.fr/job-category/agroalimentaire/) - [Banque / Assurance](https://thact-group.fr/job-category/banque-assurance/) - [Bois / Papier / Carton / Imprimerie](https://thact-group.fr/job-category/bois-papier-carton-imprimerie/) - [Chimie / Parachimie](https://thact-group.fr/job-category/chimie-parachimie/) - [Commerce / Négoce / Distribution](https://thact-group.fr/job-category/commerce-negoce-distribution/) - [Études et conseils](https://thact-group.fr/job-category/etudes-et-conseils/) - [Industrie pharmaceutique](https://thact-group.fr/job-category/industrie-pharmaceutique/) - [Machines et équipements / Automobile](https://thact-group.fr/job-category/machines-et-equipements-automobile/) - [Métallurgie](https://thact-group.fr/job-category/metallurgie/) - [Services aux entreprises](https://thact-group.fr/job-category/services-aux-entreprises/) - [Textile / Habillement / Chaussure](https://thact-group.fr/job-category/textile-habillement-chaussure/) - [THACT Évènements](https://thact-group.fr/job-category/evenements-thact/) ## Job Locations - [France entière](https://thact-group.fr/job-location/france-entiere/) - [Lille](https://thact-group.fr/job-location/lille/) - [Lyon](https://thact-group.fr/job-location/lyon/) - [Nantes](https://thact-group.fr/job-location/nantes/) - [Paris](https://thact-group.fr/job-location/paris/) - [Rennes](https://thact-group.fr/job-location/rennes/) - [Nice](https://thact-group.fr/job-location/nice/) - [Reims](https://thact-group.fr/job-location/reims/) - [Angers](https://thact-group.fr/job-location/angers/) - [Tours](https://thact-group.fr/job-location/tours/) - [Limoges](https://thact-group.fr/job-location/limoges/) - [Rouen](https://thact-group.fr/job-location/rouen/) - [La Roche-sur-Yon](https://thact-group.fr/job-location/la-roche-sur-yon/) - [Saint-Nazaire](https://thact-group.fr/job-location/saint-nazaire/) - [Vannes](https://thact-group.fr/job-location/vannes/) - [Niort](https://thact-group.fr/job-location/niort/) - [Etranger](https://thact-group.fr/job-location/etranger/) - [Poitiers](https://thact-group.fr/job-location/poitiers/) ## Employer Locations - [Paris](https://thact-group.fr/employer-location/paris/) - [France entière](https://thact-group.fr/employer-location/france-entiere/) ## Candidate Categories - [Administration publique / Enseignement / Formation](https://thact-group.fr/candidate-category/administration-publique-enseignement-formation/) - [Aménagement / Mobilier](https://thact-group.fr/candidate-category/amenagement-mobilier/) - [BTP / Architecture/ Matériaux de construction](https://thact-group.fr/candidate-category/btp-architecture-materiaux-de-construction/) - [Culturel / Arts / Spectacles](https://thact-group.fr/candidate-category/culturel-arts-spectacles/) - [Energies / Environnement](https://thact-group.fr/candidate-category/energies-environnement/) - [Hôtellerie / Restauration](https://thact-group.fr/candidate-category/hotellerie-restauration/) - [Santé / Social](https://thact-group.fr/candidate-category/sante-social/) - [ Agroalimentaire](https://thact-group.fr/candidate-category/agroalimentaire/) - [ Banque / Assurance](https://thact-group.fr/candidate-category/banque-assurance/) - [ Bois / Papier / Carton / Imprimerie](https://thact-group.fr/candidate-category/bois-papier-carton-imprimerie/) - [ Chimie / Parachimie](https://thact-group.fr/candidate-category/chimie-parachimie/) - [ Commerce / Négoce / Distribution](https://thact-group.fr/candidate-category/commerce-negoce-distribution/) - [ Édition / Communication / Multimédia](https://thact-group.fr/candidate-category/edition-communication-multimedia/) - [ Électronique / Électricité](https://thact-group.fr/candidate-category/electronique-electricite/) - [ Études / conseils](https://thact-group.fr/candidate-category/etudes-conseils/) - [ Industrie pharmaceutique](https://thact-group.fr/candidate-category/industrie-pharmaceutique/) - [ Informatique / Télécoms](https://thact-group.fr/candidate-category/informatique-telecoms/) - [ Machines / Equipements / Automobile](https://thact-group.fr/candidate-category/machines-equipements-automobile/) - [ Métallurgie](https://thact-group.fr/candidate-category/metallurgie/) - [ Plastique / Caoutchouc](https://thact-group.fr/candidate-category/plastique-caoutchouc/) - [ Services aux entreprises](https://thact-group.fr/candidate-category/services-aux-entreprises/) - [ Textile / Habillement / Chaussure](https://thact-group.fr/candidate-category/textile-habillement-chaussure/) - [ Transports / Logistique](https://thact-group.fr/candidate-category/transports-logistique/) ## Candidate Locations - [Paris](https://thact-group.fr/candidate-location/paris/) - [Toulouse](https://thact-group.fr/candidate-location/toulouse/) - [Lyon](https://thact-group.fr/candidate-location/lyon/) - [Marseille](https://thact-group.fr/candidate-location/marseille/) - [Bordeaux](https://thact-group.fr/candidate-location/bordeaux/) - [Nantes](https://thact-group.fr/candidate-location/nantes/) - [Roissy](https://thact-group.fr/candidate-location/roissy/) - [Lille](https://thact-group.fr/candidate-location/lille/) - [Strasbourg](https://thact-group.fr/candidate-location/strasbourg/) - [Rennes](https://thact-group.fr/candidate-location/rennes/) - [France entière](https://thact-group.fr/candidate-location/france-entiere/) - [Nice](https://thact-group.fr/candidate-location/nice/) - [Montpellier](https://thact-group.fr/candidate-location/montpellier/) - [Reims](https://thact-group.fr/candidate-location/reims/) - [Toulon](https://thact-group.fr/candidate-location/toulon/) - [Saint-Étienne](https://thact-group.fr/candidate-location/saint-etienne/) - [Le Havre](https://thact-group.fr/candidate-location/le-havre/) - [Dijon](https://thact-group.fr/candidate-location/dijon/) - [Grenoble](https://thact-group.fr/candidate-location/grenoble/) - [Angers](https://thact-group.fr/candidate-location/angers/) - [Villeurbanne](https://thact-group.fr/candidate-location/villeurbanne/) - [Saint-Denis](https://thact-group.fr/candidate-location/saint-denis/) - [Nîmes](https://thact-group.fr/candidate-location/nimes/) - [Clermont-Ferrand](https://thact-group.fr/candidate-location/clermont-ferrand/) - [Aix-en-Provence](https://thact-group.fr/candidate-location/aix-en-provence/) - [Le Mans](https://thact-group.fr/candidate-location/le-mans/) - [Brest](https://thact-group.fr/candidate-location/brest/) - [Tours](https://thact-group.fr/candidate-location/tours/) - [Amiens](https://thact-group.fr/candidate-location/amiens/) - [Annecy](https://thact-group.fr/candidate-location/annecy/) - [Limoges](https://thact-group.fr/candidate-location/limoges/) - [Boulogne-Billancourt](https://thact-group.fr/candidate-location/boulogne-billancourt/) - [Metz](https://thact-group.fr/candidate-location/metz/) - [Besançon](https://thact-group.fr/candidate-location/besancon/) - [Perpignan](https://thact-group.fr/candidate-location/perpignan/) - [Orléans](https://thact-group.fr/candidate-location/orleans/) - [Rouen](https://thact-group.fr/candidate-location/rouen/) - [Montreuil](https://thact-group.fr/candidate-location/montreuil/) - [Argenteuil](https://thact-group.fr/candidate-location/argenteuil/) - [Mulhouse](https://thact-group.fr/candidate-location/mulhouse/) - [Caen](https://thact-group.fr/candidate-location/caen/) - [Nancy](https://thact-group.fr/candidate-location/nancy/) - [La Rochelle](https://thact-group.fr/candidate-location/la-rochelle/) - [La Roche-sur-Yon](https://thact-group.fr/candidate-location/la-roche-sur-yon/) - [Les Sables-d'Olonne](https://thact-group.fr/candidate-location/les-sables-dolonne/) - [Saint-Nazaire](https://thact-group.fr/candidate-location/saint-nazaire/) - [Vannes](https://thact-group.fr/candidate-location/vannes/) - [Niort](https://thact-group.fr/candidate-location/niort/) - [Auvergne-Rhône-Alpes](https://thact-group.fr/candidate-location/auvergne-rhone-alpes/) - [Pays de la Loire](https://thact-group.fr/candidate-location/pays-de-la-loire/) - [Bourgogne-Franche-Comté](https://thact-group.fr/candidate-location/bourgogne-franche-comte/) - [Bretagne](https://thact-group.fr/candidate-location/bretagne/) - [Centre-Val de Loire](https://thact-group.fr/candidate-location/centre-val-de-loire/) - [Grand Est](https://thact-group.fr/candidate-location/grand-est/) - [Hauts-de-France](https://thact-group.fr/candidate-location/hauts-de-france/) - [Île-de-France](https://thact-group.fr/candidate-location/ile-de-france/) - [Normandie](https://thact-group.fr/candidate-location/normandie/) - [Nouvelle-Aquitaine](https://thact-group.fr/candidate-location/nouvelle-aquitaine/) - [Occitanie](https://thact-group.fr/candidate-location/occitanie/) - [Provence-Alpes-Côte d'Azur](https://thact-group.fr/candidate-location/provence-alpes-cote-dazur/)