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Senior HR Executive I International scope I Business transformation I Social & Industrial Negotiations I Restructuring I Complex Matrix organizations I Team Management across Europe

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    string(1532) "En tant qu’indépendante, j’exerce une activité de consultante en ressources humaines, avec une spécialisation dans la gestion de projets de transformation organisationnelle, le management de transition RH et l’accompagnement stratégique des entreprises dans leurs enjeux humains.

Forte de plus de 25 années d’expérience dans des fonctions RH de direction au sein d’organisations internationales, j'interviens auprès de mes clients sur des missions à haute valeur ajoutée, en Belgique et à l’étranger, de manière temporaire, fractionnée ou à temps partiel. Mes interventions couvrent l’ensemble du cycle de vie du collaborateur et s’adressent à des entreprises en transformation, en changement, qui nécessitent un support stratégique orienté business.

Je propose entre autres les services suivants :
  • Définition et pilotage de la stratégie RH en cohérence avec les objectifs business
  • Conduite du changement, réorganisation, accompagnement à la transformation
  • Négociation sociale (plans sociaux, restructurations, dialogue social)
  • Évaluation et refonte des processus RH : recrutement, intégration, gestion des talents, succession
  • Mise en place de dispositifs d’engagement, de reconnaissance et d’évolution professionnelle
  • Gestion de projets RH complexes (par ex. : déploiement de systèmes RH comme Workday)
  • Harmonisation des pratiques RH sur des périmètres multi-sites / multi-pays
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2 000 employés. 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