- Homme
- 50-55 ans
- Sans handicap
Qui suis-je ?
Avec un parcours professionnel riche de plus de 5 ans d’expérience en management de transition, notamment dans les domaines du retournement, de la gestion de crise, de la transformation, je me permets de vous soumettre ma candidature à des postes de direction générale, direction de business unit ou direction de centre de profits au sein de votre cabinet.
Tout au long de ma carrière, j’ai démontré ma capacité à piloter avec succès des équipes et des entreprises dans des situations complexes. Mon expertise en matière d’intégration post-acquisition, de gestion de P&L, d’analyse stratégique et financière, d’excellence opérationnelle et de gestion de projets informatiques me permet de prendre en charge des missions à forte valeur ajoutée.
Je suis reconnu pour mon leadership inspirant et humain, ma capacité à motiver des équipes multiculturelles et à créer un environnement collaboratif propice à la réussite. J’ai une solide expérience dans le déploiement de stratégies transversales et efficaces permettant d’atteindre des objectifs opérationnels et financiers ambitieux
J’ai également une forte appétence pour la résolution de problèmes complexes et la mise en place de solutions innovantes pour améliorer les performances et la rentabilité des entreprises.
Je suis convaincu que mes compétences et mon expérience correspondent parfaitement aux besoins de votre cabinet et que je serai un atout précieux pour vos clients.
- Consultant / Conseil - ACTINE : Oui
- Manager de Transition - THACT : Oui
- Cadre à Temps Partiel - PART-LIFE : Non
- Et un CDI pourrait également vous intéresser ?Non
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Cv
Autorisations RGPD
Accepte l’usage de ses coordonnées pour l’envoi de courriers électroniques sur les actualités et les propositions de missions
Accepte l’usage de ses coordonnées téléphoniques pour être recontacté en cas de missions potentielles
Accepte pas la politique de confidentialité concernant le traitement de ses données personnelles
Mes informations professionnelles
- 1100€ / jour
- 20-25 ans
Profils
Slash n°1
Profil Expert
Directeur de terminal
Direction générale – Direction centre de profits
8
Actif
Slash n°2
Profil Slasher débutant
Direction Supply chain
Achats – Logistique – Stock – Transport
15
Actif
Soft skill - Savoir-Être
Hard skill - Savoir faire
Travail et expérience
LBO, phase d'intégration, Direction et retournement d'un site pétrochimique de 123 personnes, 53 M€ présence syndicale forte cgt, SEVESO seuil haut
Opération de M&A, direction du site, intégration d'un site de 49 personnes, 21 M€, 900 k€ de pertes, mandat social, activité de transport industriel, transport de matière radioactive et d'explosifs, site fortement syndicalisé FO/CGT
CEO deputy et COO d'une société de 1200 personnes, 650 M€ de CA, 2M€ de pertes, retournement de l'organisation avant cession, integration dans le groupe CEVA sur la parrtie opérations.
Etudes
Global sourcing&supply chain management / mention bien
Analyse financière
M&A success strategy
M&A strategy
Récompenses
M&A strategy
M&A
Analyse financière