Fort de mon expérience de direction d’entreprises, je souhaite vous rejoindre pour vous accompagner dans votre élan et conduire votre politique administrative, financière, contrôle de gestion, SI et RH.
J’ai débuté ma carrière par un poste de responsable de contrôle de gestion opérationnel dans une entreprise logistique et ai, ensuite occupé des postes à responsabilités élargies en direction administrative, financière, RH et SI.
J’ai toujours managé en lien direct entre 3 et 12 personnes et en transversal, du fait de mes responsabilités RH entre 100 et 250 personnes.
Membre des équipes dirigeantes des entreprises où j’ai exercé, j’aime travailler au sein d’un CODIR ou COPIL et en lien direct avec le président ou le DG. Entre 2005 et 2010, j’ai participé au CJD de Nantes.
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Responsable du service finances, comptabilité et contrôle de gestion
Responsable de la politique financière, fiscale, comptable et juridique Responsable de la politique RH Responsable du contrôle de gestion et de la direction du service informatique Gestion de la trésorerie, de la relation bancaire et des services généraux Interface CAC, experts comptables, administration fiscale, partenaires de l’entreprise
Accompagnement du DG dans la direction des sites France Responsable de la politique financière, fiscale, comptable et juridique Responsable du contrôle de gestion et de la direction du service informatique Gestion de la trésorerie, de la relation bancaire et des services généraux Interface CAC, experts comptables, administration fiscale, partenaires de l’entreprise
Responsable du contrôle financier et de la direction du service informatique Management transversal de l’ensemble des services support Responsable de la politique RH et HSE
Cogestion opérationnelle du groupe / Coordination opérationnelle des sites Animation des instances de management et du CODIR Pilotage de la politique administrative et financière Réalisation du contrôle de gestion industriel Mise en place d'un nouvel ERP Sage X3, des outils BI et d'une comptabilité analytique
Suivi de la gestion des sociétés et filiales Conduite et application de la politique générale définie par la Présidence Suivi des dossiers de croissance externe Définition et application des business plans des projets de démarrage opérationnels des entreprises en création Pilotage opérationnel du contrôle de gestion des sociétés et filiales
Management transversal (groupe) de 70 personnes (production / achats / commercial France et export / logistique / administratif / R.H.) Soutien des Directeurs Généraux des filiales dans leurs politiques de gestion Responsable de la politique financière, fiscale, comptable et juridique Responsable de la politique RH (groupe + filiales) Responsable du contrôle de gestion et de la direction du service informatique Gestion de la trésorerie, de la relation bancaire et des services généraux Interface CAC, experts comptables, administration fiscale, partenaires de l’entreprise Participation au CJD pendant 5 ans
Responsable du service financier et comptable (6 personnes) Responsable du reporting mensuel (US Gaap) auprès des directions européennes et américaines Animation du contrôle budgétaire, du contrôle de gestion opérationnel et de l’audit
Responsable du contrôle de gestion sur sites logistiques dédiés Accompagnement des responsables de sites dans leur politique de gestion Management d’une équipe de 7 personnes (1 au siège / 6 sur sites)
Ce talent n'a pour le moment saisie aucune donnée.
