M
Manager de Transition
En cours
Audencia
Mettre en mouvement et donner un cadre aux actions sans forcement dire « ce qu’il faut faire » mais plutôt impliquer et mobiliser.
Puis une fois la mission accomplie et le cadre défini, constater que les organisations ont les clés en main pour poursuivre l'évolution positive de l’activité.
L'approche systémique des relations entre les personnes, au cœur des organisations, permet de mettre en place les conditions de réussite des missions menées.
F
Formateur en Entreprise
2022
CCI Nantes - St Nazaire
En situation professionnelle :
- élaborer une séquence de formation en fonction de la demande de l’entreprise et du profil des participants.
- préparer l’intervention et les supports de la formation.
- animer la formation avec des méthodes et techniques pédagogiques appropriées au contexte de l’entreprise.
- évaluer la formation et son efficacité au respect de la démarche qualité.
- gérer la relation avec les participants avec aisance et bienveillance.
A
Auditeur NAM - Comptabilité et Gestion d'Entreprise / Mathématiques appliquées à l'Economie.
1997
CNAM Le Havre
D
DEUG Droit
1986
Faculté de Mont Saint Aignan